7行政管理部門部長的競聘演講-文庫吧資料
2024-09-20 10:33本頁面
【正文】 篇二：綜合部部長競聘演講稿 各位領(lǐng)導(dǎo)、同事。祝愿我們的大家庭在我們的攜手中擁有更加燦爛的未來。 最后，我想說的是，昨天已經(jīng)過去，今天造就未來。 第 5 頁 共 10 頁 操作層面上，按照公司工作的部署和實(shí)施框架，優(yōu)化配置公司辦、企管辦、檔案室和計(jì)算機(jī)室等的資源，整合其職能，調(diào)整崗位、細(xì)化定員，優(yōu)化管理及工作流程；以精干、高效的追求，創(chuàng)新工作機(jī)制。 在觀念和行為上，通過崗位調(diào)整、資源優(yōu)化配置，以新的理念，讓職工理解，崗位撤并和人員精簡，提倡一崗多職、一專多能，不是單純地多干事，而是為在新的機(jī)制環(huán)境中，更漂亮地干工作，以實(shí) [行政管理部門部長的競聘演講（共 2 篇） ]現(xiàn)職業(yè)生涯價(jià)值的最優(yōu)化，達(dá)到企業(yè)興盛與員工利益的有 機(jī)統(tǒng)一。 另一方面，我沒有放棄對(duì)自己的嚴(yán)格要求，在校期間我嚴(yán)于律已，并且通過不懈努力取得了長足的進(jìn)步，能力有了質(zhì)的飛躍。 一方面，我擁有豐富扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。 對(duì)部門員工進(jìn)行有效管理和指導(dǎo)。 擬定公司固定資產(chǎn)，低值易耗品，辦公用品，網(wǎng)絡(luò)等方面管理的規(guī)章制度。 組織搭建公司管理及執(zhí)行架構(gòu)，負(fù)責(zé)人力資源工作。而且據(jù)我了解，行政部經(jīng)理在公司里的作用也是舉足輕重的。 今天我非常榮幸的站在演講臺(tái)上，是公司給了 我這個(gè)機(jī)會(huì)，讓我在這里進(jìn)行競職演講，而我今天所競選的職位是行政管理部經(jīng)理。而且我喜歡與同學(xué)們一起參與互動(dòng)活動(dòng)。我來自 xxxxxx 學(xué)院，畢業(yè)于 2024 年。 并配iso14001/ohsas18001 的實(shí)施，協(xié)同有關(guān)部門和車間，保證整體 第 3 頁 共 10 頁 工作落實(shí)到位。 （五）資源綜合利用管理和利廢產(chǎn)品新一屆認(rèn)定的工作 。 （三）協(xié)調(diào)和配合做好規(guī)章制度的完善、修訂的工作 。年內(nèi)，主要抓好以下幾個(gè)方面的重點(diǎn)工作： （一）調(diào)配合各部門、車間，抓實(shí)抓好 “ 三定 ” 工作的整體推進(jìn)和實(shí)施 。為公司管理流程的優(yōu)化創(chuàng)造條件，為提高管理效率，增強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)和經(jīng)營環(huán)境的變化的響應(yīng)速度做好服務(wù)?？紤]建立公司的 mis（信息管理系統(tǒng)），建構(gòu)經(jīng)營管理信息的收集、處理、反饋的工 作機(jī)制。著眼決策層 /管理層次 /執(zhí)行層之間，信息的流暢和傳遞、反饋，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策及企業(yè)管理的運(yùn)作，做好相關(guān)工作和服務(wù)。 （三）側(cè)重和著力點(diǎn)，整合計(jì)算機(jī)室、檔案室等的管理資源，設(shè)置新的崗位并搭建信息化管理運(yùn)作的平臺(tái)。以精干、高效的追 求，創(chuàng)新工作機(jī)制。并經(jīng)由觀念的整合達(dá)到行為的整合，有效地體現(xiàn)
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