發(fā)揮組織部門優(yōu)勢推動和諧社會建設(shè)-文庫吧資料
2024-09-20 01:15本頁面
【正文】 重要的著力點(diǎn)就是堅(jiān)持以人為本 ，充分調(diào)動和激發(fā)全社會的創(chuàng)造活力。 第三，堅(jiān)持黨管人才原則，充分調(diào)動和激發(fā)各類人才的創(chuàng)造活力。要堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向和用人制度，用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng) 好的人，在全市上下進(jìn)一步形成勤政為民、踏實(shí)苦干的濃厚風(fēng)氣。因此，我們要采取多種形式，繼續(xù)大規(guī)模地培訓(xùn)干部，在以增強(qiáng)五種能力為 重點(diǎn)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)政過程中駕馭經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、構(gòu)建和諧社會能力的同時(shí)，教育引導(dǎo)廣大干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀，價(jià)值觀，解決好權(quán)力觀、 第 3 頁 共 5 頁 地位觀、利益觀的問題，真正懂得政績應(yīng)當(dāng)是 “ 為官一任、造福一方 ” 的政績是為黨和人民踏實(shí)工作的政績，應(yīng)經(jīng)得起群眾、實(shí)踐和歷史的檢驗(yàn)。引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀是構(gòu)建和諧社會的重要保證。 第二，加強(qiáng)干部教育培養(yǎng)，深化干部人事制度改革，積極引導(dǎo)干部樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀。服務(wù)是黨建和組織工作的水恒主題，需要有健全的制度和完善的機(jī)制加以保障。與此同時(shí)，要充分挖掘工作對象和服務(wù)對象中蘊(yùn)含的豐富的經(jīng)濟(jì)、組織、人力、科教、文化、信息、政策等資源，與時(shí)俱進(jìn)地推動組織工作的創(chuàng)新和發(fā)展。二要強(qiáng)化創(chuàng)新意識，提高服務(wù)的實(shí)效性。要主動研究新情況，解決新問題，迎接新挑戰(zhàn)，切實(shí)提高組織工 作圍繞中心、服務(wù)大局 第 2 頁 共 5 頁 的能力和水平。
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