供電公司廉潔文化建設(shè)經(jīng)驗材料-文庫吧資料
2024-09-19 23:06本頁面
【正文】 位黨員干部一般都工作在企業(yè)管理的前沿，他們手中掌握一定的權(quán)力，對于整個企業(yè)廉潔文化的氛圍的形成作用十分明顯，因此我們將遵紀守法作為教育的重點內(nèi)容，組織重點崗位人員認真學、反復(fù)學；三是抓好一般黨員干部愛崗敬業(yè)教育，把發(fā)揚員工的主人翁精神，愛崗敬業(yè)，積極參與對公司黨風廉政方 第 4 頁 共 7 頁 面的監(jiān)督作為教育的重點。今年 3 月，公司舉辦了全體科級干部參加的重點規(guī)章制度解讀學習班，由紀委監(jiān)察部門重點解讀了有關(guān)黨風廉政建設(shè)、陽光管理等方面的規(guī)章制度，增強了全體科級干部遵守規(guī)章制度的自覺和主動性，加強了執(zhí)行力的建設(shè)；二是把重點崗位黨員干部遵紀守法教育作為黨員干部廉潔 文化建設(shè)重點工作。一是把學習執(zhí)行國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)規(guī)定，作為的領(lǐng)導干部廉潔自律的重點內(nèi)容。 經(jīng)常性組織開展以學習、遵守和執(zhí)行規(guī)章制 度的主題教育活動。圍繞 “ 三個 ” 主題，創(chuàng)新廉潔文化建設(shè)特色廉潔文化建設(shè)只有創(chuàng)出特色、打出新意，才能形成有效影響，產(chǎn)生強力作用。按照廉潔文化 “ 四進 ” 的有關(guān)要求，結(jié)合供電企業(yè)自身 特點，提出了廉潔文化 “ 兩個融入 ” 計劃。二是抓廉政教育從領(lǐng)導干部做起。公司十分注重加大廉潔文化的輻射力和滲透力，努力形成廣泛的思想基礎(chǔ)。為了使廉潔文化真正深入到每個職工特別是黨員干部的思想，去年下半年，公司黨委組織召開了全系統(tǒng)科級干部家屬助廉學習大會，向全體科級干部家屬發(fā)出了一封當好賢內(nèi)助的公開信，鹽城供電公司向全體干部贈送了《創(chuàng)建廉潔家庭》，讓廉潔 文化進入了家庭，延伸至了八小時以外，起到了很的效果。去年，公司員工自創(chuàng)的廉政歌曲獲 XX 市廉政文化歌曲優(yōu)秀曲目獎；二是整合 第 2 頁 共 7 頁 各類信息資源的力量。要想讓廉潔文化變枯燥為生動，必須使廉潔文化的各種宣教活動生動活潑。廉潔文化建設(shè)是一項長
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