話不說(shuō)滿事不做絕讀后感-文庫(kù)吧資料
2024-09-19 22:32本頁(yè)面
【正文】 中嚴(yán)格要求店員。所以應(yīng)該制定嚴(yán)格的員工崗位制度，才能避免 “ 員工做事不到位 ” 的現(xiàn)象發(fā)生。 看了這本書(shū)后，我發(fā)現(xiàn)我們的傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)文化的沖突，認(rèn)識(shí)到了自己的不足。具體到做事上就是點(diǎn)到為止，不肯在認(rèn)真上下功夫。我們?cè)谧鍪碌臅r(shí)候，講究中庸之道，不肯為人先。直到后來(lái)在全球化趨勢(shì)下，韓國(guó)的文化以及企業(yè)文化一直向著現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變。二， 19101945 韓國(guó) 作為日本的殖民地，一直受到日本的影響。為此我查閱了韓國(guó)的企業(yè)文化，并與我們公司的文化進(jìn)行對(duì)比，所得感悟分享如下： 韓國(guó)文化受三方面影響。 第三 篇：做事不到位讀后感從企業(yè)文化角度淺談做事不到位 《做事做到位》讀后感 仔細(xì)閱讀了總公司傳來(lái)分享的《做事做到位》這本書(shū)的第 一、二章的 2 小節(jié)，自己感慨良多。有事說(shuō)清楚，講明白就行了，實(shí)事求是，不說(shuō)大話空話。張飛說(shuō) 第 3 頁(yè) 共 7 頁(yè) 硬話，辦硬事遭到士卒的忌恨，一代雄杰最后落得個(gè)被其部下謀殺的下場(chǎng)。說(shuō)硬話，又辦硬事的人，往往因?yàn)檎f(shuō)話傷人而四面樹(shù)敵。無(wú)須太多的語(yǔ)言，無(wú)須慷慨陳詞，在那堅(jiān)毅的目光里你會(huì)讀懂一切。世事滄桑磨礪了他們鷹隼般敏銳的眼睛，狼一般靈敏的嗅覺(jué)。他只能是硬話和硬事的承受者和看客。潑皮無(wú)賴以命相搏，一般老百姓不敢玩，也不屑與之為伍，只好睜一眼閉一眼。二是獨(dú)霸一方、為非作歹的潑皮無(wú)賴。 大凡在社會(huì)上能說(shuō)硬話還能做硬事的人，不外乎兩種人。如果一個(gè)人處處鋒芒畢露、咄咄逼人就會(huì)成為別人的箭靶，反之，如果一味遷就無(wú)原則退讓就會(huì)成為一事無(wú)成的哈哈先生。朋友的話是對(duì)他人生經(jīng)驗(yàn)的 第 2 頁(yè) 共 7 頁(yè) 高度概括，也是對(duì)他待人處世原則的精辟闡釋。不說(shuō)硬話不做軟事美文一位在官場(chǎng)混了大半輩子的朋友對(duì)我說(shuō)，他從不說(shuō)硬話，但也絕不做軟 事。人的一生是短暫的，何必計(jì)較太多，做個(gè)心胸寬廣的人，快樂(lè)自己也快樂(lè)
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