5省局黨委班子剖析對照檢查材料-文庫吧資料
2024-09-12 00:03本頁面
【正文】 解決問題，導(dǎo)致指導(dǎo)，服務(wù)辦法不多，一些形式主義、官僚主義的東西就容易產(chǎn)生。理論武裝與改造主觀世界聯(lián)系不緊密，導(dǎo)致指導(dǎo)開展工作 ? 底子 ? 不厚、本領(lǐng)不夠、基礎(chǔ)不牢。認(rèn)為班子成員多年受黨教育，多次參加各類理論學(xué)習(xí)，滿足于參加定期的中心組學(xué)習(xí)和各類理論培訓(xùn)，沒有把政治理論學(xué)習(xí)放到重要的位置，在學(xué)習(xí)上存在片面性，系統(tǒng)性地理論知識武裝不夠。從理想信念來說，對中國特色社會主義道路的長期性、艱巨性和復(fù)雜性認(rèn)識不足，為黨和人民事業(yè)奮斗終身的理想信念有時產(chǎn)生了動搖，有時把班子的政績、名望看得過重，政績觀出現(xiàn)偏差，想問題以自己為主、作決策求短期效應(yīng)、抓工作急于求成，無形中助長 ? 數(shù)字游戲 ? 等形式主義。 三、深入剖析問題產(chǎn)生的原因 省局黨委班子對上述問題進(jìn)行深入剖析和反思，以求找準(zhǔn)靶子，點準(zhǔn)穴位，切實解決問題。 三是開展家風(fēng)家訓(xùn)建設(shè)有待持續(xù)。 二是在治理違反中央 ? 八項規(guī)定 ? 精神和隱形變相 ? 四風(fēng) ?問題的力度尚需加大。有的領(lǐng)導(dǎo)干部淡化了自身的政治身份和政治責(zé)任，主觀上認(rèn)為大政方針與個人無關(guān)，自己不可能違反政治紀(jì)律，政治敏銳性不強。黨委一班人能夠嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神，帶頭遵守作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定，但仍需持續(xù)深化。工作統(tǒng)籌力度仍不夠高，統(tǒng)籌技術(shù)手段仍比較落后，一定程度上仍存在讓基層 材料多頭報送、層層報送、重復(fù)報送的情況，一些業(yè)務(wù)軟件存在重復(fù)開發(fā)建設(shè)，一些檢查督察巡察還沒有較好的統(tǒng)籌起來，基層負(fù)擔(dān)依然比 第 8 頁 共 16 頁 較重。向基層人財物的傾斜力度不大，有些地區(qū)環(huán)境艱苦、工作條件差，沒有及時安排解決。 三是解難事辦實事的針對性和有效性需改進(jìn)。運用 ? 互聯(lián)網(wǎng) +? 思維提升工作效率做得還不夠。 二是服務(wù)群眾能力不足?？傮w上講，省局黨委能夠堅持以人民為中心的服務(wù)理念，但落實到具體工作，還存在一上差距和不足： 一是為民服務(wù)意識不強。對有些需要多部門協(xié)同完成的工作，關(guān)注度不太高，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓得不緊，導(dǎo)致部分工作管理不到位，協(xié)調(diào)聯(lián)動程度不高，如全面從嚴(yán)治黨新格局中，各部門 第 7 頁 共 16 頁 職 能還需明確，工作銜接機制還需完善，集成理念還需樹立。面對新時代新情況新問題，解放思想、不斷創(chuàng)新的意識和本領(lǐng)還不夠強，在運用 ? 互聯(lián)網(wǎng) +? 思維解決問題、推進(jìn)工作上還存在差距，在一些重要政策的落實、重大工作的推進(jìn)、前瞻性地運用科學(xué)手段服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展上缺乏創(chuàng)造性。在落實中央的方針政策和重大決策部署上，基層的執(zhí)行力和落實力不足，有時存在上熱下冷、上緊下松、上實下虛的現(xiàn)象；由于對困難的預(yù)估不足，準(zhǔn)備不足，有時會 因客觀存在的困難羈絆而行動遲緩；有時因原則性和靈活性把握不好而影響政策落實的進(jìn)度、力度和深度。對影響發(fā)展的一些深層次問題研究思考不夠深入，拿出的措施不夠得力，有的單位和領(lǐng)導(dǎo)干部對破解工作中的難題還不夠大膽，只求正常推進(jìn)，不求超常突破。 第 6 頁 共 16 頁 （三）干事創(chuàng)業(yè)方面。 四是在落實政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上還有短板。 三是組織生活的形式還有待創(chuàng)新。 二是黨內(nèi)政治生活開展力度不均衡。 一是對組織生活的認(rèn)識還不夠深刻。 第 5 頁 共 16 頁 （二）思想政治方面。 三是堅持黨性原則還有差距。 二是踐行共產(chǎn)黨人價值觀的示范表率有差距。但是仍存在以下問題： 一是理論指導(dǎo)實踐本領(lǐng)有待提高。 二、存在的主要差距和問題 （一）理想信念方面。通過深入開展主題教育，領(lǐng)導(dǎo)班子呈現(xiàn)出團結(jié)共事的和諧氛圍，各單位、各部門呈現(xiàn)出和諧共進(jìn)的精神狀態(tài)。進(jìn)一步牢固樹立了以人民為中心的工作服務(wù)理念，針對群眾、基層干部突出反映的重點、難點、堵點、痛點問題，統(tǒng)籌出臺一批改革舉措，貼近基層群眾新需求新期待，積極化解工作生活中的困難難題，為民服務(wù)初顯成效。目前，辦公秩序井然有序，機關(guān) ? 庸懶散 ? 問題有了明顯改善。 （三）立知立行立改，擔(dān)當(dāng)有為有了新方向。 （二）對照 對表對標(biāo)，思想政治接受新洗禮。 （一）深學(xué)細(xì)照篤行，理論學(xué)習(xí)有了新收獲。黨委書記、局長xx 同志親自主持起草，親自審核把關(guān)，并經(jīng)集體討論，報總局指導(dǎo)組審定好，形成本對照檢查材料。 第 1
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