【摘要】第一篇:年度考核實(shí)施方案 年度考核實(shí)施方案 一、考核目的1、客觀考評(píng)員工本年度內(nèi)的工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn),對(duì)取得良好業(yè)績和成績的員工進(jìn)行激勵(lì),合理、有效分配企業(yè)資源。 2、作為年終評(píng)優(yōu)的主要依據(jù)。 3...
2024-10-10 19:30
【摘要】年度考核實(shí)施方案 一、考核目的1、客觀考評(píng)員工本年度內(nèi)的工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn),對(duì)取得良好業(yè)績和成績的員工進(jìn)行激勵(lì),合理、有效分配企業(yè)資源。 2、作為年終評(píng)優(yōu)的主要依據(jù)。 3、推行干部年度工...
2024-12-07 03:26
【摘要】 第1頁共25頁 實(shí)施方案干部考核實(shí)施方案 第一篇:實(shí)施方案干部考核實(shí)施方案xx縣2024年度黨政機(jī) 關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子 及工作人員考核工作實(shí)施方案 為認(rèn)真做好xx縣2024年度黨政機(jī)關(guān)事...
2024-09-07 01:45
【摘要】1醫(yī)院年度考核實(shí)施方案(草案)根據(jù)XX、XXX有關(guān)事業(yè)單位年度考核辦法,為不斷深化我院的人事制度改革,按照XXX人事局、衛(wèi)生局年度考核的文件要求及指導(dǎo)意見精神,借鑒、學(xué)習(xí)兄弟醫(yī)院的年度考核方法,摸索以量化為主、定型為輔的年度考核經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我院實(shí)際,經(jīng)院研究,特制定我院年度考核實(shí)施方案。一.為確保年度考核工作順利進(jìn)行,成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)
2024-11-04 23:27
【摘要】***公司員工2020年度考核實(shí)施方案一、年度考核方法與計(jì)算公式職等年度考評(píng)分?jǐn)?shù)計(jì)算方法A職等(間接人員)年度考核分?jǐn)?shù)=60%*月平均考核分?jǐn)?shù)+40%*年度綜合考評(píng)分?jǐn)?shù)B、C、D職等年度考核分?jǐn)?shù)=40%*月平均考核分?jǐn)?shù)+30%*月平均考核平衡系數(shù)*100+30%*年度綜合考評(píng)分?jǐn)?shù)E職等年度考
2024-10-30 15:00
【摘要】 第1頁共11頁 浦南小學(xué)崗位設(shè)置實(shí)施方案 為了進(jìn)一步深化學(xué)校人事制度改革,建立健全聘用制度和崗 位管理制度,實(shí)現(xiàn)學(xué)校人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,根 據(jù)《XX市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作...
2024-09-07 05:00
【摘要】 第1頁共2頁 XX年度考核實(shí)施方案 考核實(shí)施方案: 業(yè)務(wù)部門考核辦法: 第一、業(yè)務(wù)考核60分 每月完成銷售任務(wù)90%以上(不含90%),獲得考核得分60 分,完成比例在60%以下的,扣...
2024-09-06 17:51
【摘要】 第1頁共6頁 市公安局目標(biāo)量化考核實(shí)施方案 為建立和完善隊(duì)伍管理長效機(jī)制,建立健全內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和派出 機(jī)構(gòu)績效評(píng)價(jià)體系,進(jìn)一步夯實(shí)公安基層基礎(chǔ)工作,特制定本方 案。 一、指導(dǎo)思想 以鄧小平...
2024-09-11 21:44
【摘要】第一篇:2017年度考核實(shí)施方案 學(xué)院2017年度考核實(shí)施方案 為切實(shí)做好學(xué)院年終考核工作,全面總結(jié)評(píng)價(jià)我院及全體教職工年度工作情況,特制訂2017年度考核實(shí)施方案。 一、考核原則 (一)堅(jiān)持...
2024-10-13 16:11
【摘要】 第1頁共4頁 節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施方案 一、總體思路 按照目標(biāo)明確,責(zé)任落實(shí),措施到位,獎(jiǎng)懲分明,一級(jí)抓一 級(jí),一級(jí)考核一級(jí)的要求,建立健全節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)、考核和 獎(jiǎng)懲制度,強(qiáng)化政府和...
2024-08-27 00:40
【摘要】 第1頁共9頁 目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施方案 XX市城市房屋權(quán)屬監(jiān)理處 年目標(biāo)責(zé)任制考核實(shí)施方案 為了真實(shí)、客觀、科學(xué)地評(píng)價(jià)全處工作人員的德才表現(xiàn)和工 作實(shí)績,為晉升、聘任、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)、辭退以及...
2024-09-11 15:46
【摘要】第一篇:檢察院目標(biāo)管理考核實(shí)施方案 ·檢察院目標(biāo)管理考核實(shí)施方案 為落實(shí)《基層人民檢察院建設(shè)綱要》,加強(qiáng)管理,提高效率,公正執(zhí)法,建立科學(xué)、規(guī)范、符合我縣檢察工作發(fā)展要求的工作運(yùn)行機(jī)制,進(jìn)一步增強(qiáng)...
2024-10-28 19:37
【摘要】第一篇:教師考核實(shí)施方案 教師年度考核工作實(shí)施方案 教師年度考核是學(xué)校管理工作的重要內(nèi)容之一,是教師評(píng)職、晉升、獎(jiǎng)懲、聘任、調(diào)資、辭退等的主要依據(jù)。為使年度考核工作更加客觀、公正,真正起到調(diào)動(dòng)教職...
2024-10-10 18:15
【摘要】第一篇:教師考核實(shí)施方案 一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,以服務(wù)和促進(jìn)義務(wù)教育的科學(xué)發(fā)展觀為目標(biāo),以提高教師隊(duì)伍素質(zhì)為核心,以...
2024-10-25 00:09
【摘要】醫(yī)院年度考核實(shí)施方案(草案)根據(jù)XX、XXX有關(guān)事業(yè)單位年度考核辦法,為不斷深化我院的人事制度改革,按照XXX人事局、衛(wèi)生局年度考核的文件要求及指導(dǎo)意見精神,借鑒、學(xué)習(xí)兄弟醫(yī)院的年度考核方法,摸索以量化為主、定型為輔的年度考核經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我院實(shí)際,經(jīng)院研究,特制定我院年度考核實(shí)施方案。一.為確保年度考核工作順利進(jìn)行,成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:院長:崔榮、黨委書記:曹浩
2024-07-30 22:00