4目標(biāo)管理考核責(zé)任書[模版]-文庫吧資料
2024-09-11 15:45本頁面
【正文】 動(dòng)有記錄、半年及年終有總結(jié)，黨員干部受教育面達(dá) 100%（ 25 分）。有一個(gè)組織不健全，活動(dòng)不正常的扣 2 分。因制度落實(shí)不好，工作方法和工作作風(fēng)問題而導(dǎo)致黨員群眾上訪一次扣 5 分。 做好村務(wù)公開工作。示范基地、示范點(diǎn)培訓(xùn)有計(jì)劃、有記錄（ 5 分）。培養(yǎng)對(duì)象少一名扣 5 分，不實(shí)行公示扣 5 分，不按時(shí)交黨費(fèi)扣 5 分。不按規(guī)定進(jìn)行民主評(píng)議黨員的扣 6 分，不按制度管理外出黨員的扣 4 分。 “ 三簿一冊(cè) ” 記錄不規(guī)范的扣 5 分， “ 三會(huì)一課 ” 制度不落實(shí)扣 5 分。 4 無活動(dòng)室扣 5 分，黨員管理不善扣 5 分，電教活動(dòng)不經(jīng)?？?5 分。加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育設(shè)備的管理和應(yīng)用，定期組織黨員干部學(xué)習(xí)收看，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有記錄、有實(shí)效。 加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)，抓好黨員隊(duì)伍管理和教育 培訓(xùn)。 “ 五個(gè)好 ” 不達(dá)標(biāo)的扣 5 分。按照建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的要求，不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，提高村黨組織的辦事能力。 深入開展 “ 三級(jí)聯(lián)創(chuàng) ” 活動(dòng)。 （三）黨務(wù)工作目標(biāo)（ 100 分） 班子團(tuán)結(jié)，有較強(qiáng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力，建立議事規(guī)則，堅(jiān)持民主集中制原 則，各項(xiàng)工作按時(shí)、高效、高質(zhì)量完成（ 15分）。信訪到鎮(zhèn)一封扣 2 分，到 XX 縣區(qū)一封扣 5 分，到市以上扣 10 分。一年中無到鎮(zhèn)及市以上上訪事件發(fā)生（ 50 分）。 信訪調(diào)解。出現(xiàn)一次重大刑事案件扣 10 分，出現(xiàn)一次一般刑事案件扣 5 分，出現(xiàn)一次治安案件扣 5 分，出現(xiàn)一次 3 邪教分子 滋事或反宣標(biāo)語張貼事件扣 10 分。 社會(huì)治安。創(chuàng)建活動(dòng)不達(dá)標(biāo)的扣 5 分，普法教育不到位扣 5 分。 第 4 頁 共 9 頁 普法、依法治理。每少研究一次社會(huì)穩(wěn)定工作扣 2 分，記錄、制度不健全的扣 5 分，組織不健全的扣 10 分，信息每漏報(bào)一次扣 2 分。 （二）社會(huì)穩(wěn)定工作目標(biāo)（ 100 分） 基層基礎(chǔ)組織建設(shè)。每送走一名義務(wù)兵記 3 分。由建委、農(nóng)委及相關(guān)部門考核上報(bào)。由農(nóng)委、經(jīng)委考核上報(bào)。 （ 3） “ 一村一品 ” 專業(yè)村建設(shè)。每新引進(jìn)建成并完成注冊(cè)手續(xù)的企業(yè)，注冊(cè)資本 50 萬元以下的每個(gè)記 5 分，注冊(cè)資本 50— 200 萬元的每個(gè)記 10 分，注冊(cè)資本 200 2— 500 萬
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