企業(yè)培訓(xùn)心得感悟簡短(精選3篇)-文庫吧資料
2024-09-11 12:35本頁面
【正文】 我為何要來到黃埔訓(xùn)練營學(xué)習(xí) ?這個問題一直困惑著我。尤其在外埠 “ 理解員工、關(guān)心員工、愛護(hù)員工 ” 認(rèn)真研究員工的思想、工作、學(xué)習(xí)及生活動態(tài)，做到心中有數(shù)。成本意識是一個執(zhí)行團(tuán)隊的重要責(zé)任意識，需要是一個整體團(tuán)隊協(xié)同完成。目前經(jīng)濟(jì)社會進(jìn)入計算機(jī)時代，每個企業(yè)都在快速計算出自己的盈利指數(shù)，如果我們稍微忽略不計，就會為我們的盈利指標(biāo) 帶來遺憾。工作中不找借口，不講困難，追求圓滿，克服說而不做，決而不行，抓而不緊的現(xiàn)象。我們有自己份內(nèi)事，還有上層領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，要見縫插針，把要做的事排隊，及時排查解決。 “ 這是提高執(zhí)行力重要途徑。工作中需要更多的直通。當(dāng)然不是沒有原則的亂來，變通的基礎(chǔ)是精通業(yè)務(wù)，其目的是解決核心問題、促進(jìn)工作完成。溝通才能化解矛盾、得到理解、贏得支持，形成工作上的協(xié)同。工作中要會溝通。精通是有效工作的基礎(chǔ)。中層執(zhí)行層必須領(lǐng)先、打頭陣，發(fā)揮的是主力軍作用。通過學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變觀念，跟上時代的潮流，又去遠(yuǎn)離總部，自己要學(xué)習(xí)還要組織員工學(xué)習(xí)，政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)知識、法律知識、管理規(guī)章制度、實物知識更新的學(xué)習(xí)，改由被動學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃訉W(xué)習(xí)，要充分理解和掌握時代 需求，要與時代發(fā)展同步。根據(jù)項目部的具體情況，需要改進(jìn)沉淀的意識： 一、責(zé)任意識。要做好中層首先要給自己定位、明確自己的責(zé)任，因為崗位不同，要求也不同，各負(fù)其責(zé)。 中層執(zhí)行層的崗位，很苦、很累、很艱辛，需要的是一份兢兢業(yè)業(yè)的付出精神，責(zé)任越重付出的越 多。什么叫對員工證真正的負(fù)責(zé)，就是不 停的追趕，所以我們每個人都應(yīng)該用正確的心態(tài)，去面對領(lǐng)導(dǎo)的批評、教導(dǎo)和追趕，因為領(lǐng)導(dǎo)的追趕對每個員工而言，機(jī)會是均等的，但結(jié)果不等，結(jié)果不等，員工的命運就不等 !在這還有一點非常重要，那就是在你進(jìn)步的時候，不要忘了感謝追趕你的人，在這兒我要親口說出來，謝謝所有追趕我的人。所以當(dāng)你被追趕的時候，就是上帝給你解除枷鎖的時候，也是你超越自我的時候，這個時候你只需要向前跑，當(dāng)沒有人追趕的時候，你還想跑，就是上帝想讓你成功的時候到了。為什么戰(zhàn)爭時期黃埔軍校可以在短短的半年時間里，把一個農(nóng)民變成一名將軍，很簡單，他們 “ 心中有敵人，是為了生死而學(xué)習(xí) ” 。結(jié)果心態(tài)，不是想要，而是一定要 !態(tài)度決定一切 ! 三 .危機(jī)感 追趕 在錫思上課的時候，有這樣一個問題：使科技進(jìn)步的是什么 ?是戰(zhàn)爭，而戰(zhàn)爭本身是一種危機(jī)，因為只要有戰(zhàn)爭就會有成敗，就會有傷亡，試問：誰愿意接受失敗，誰又愿意面對傷亡 ?答案是肯定的，沒有人。當(dāng)你的上司問你要某個結(jié)果時，在你執(zhí)行前。最偉大的地方在于，它是一種積極主動的心態(tài)，結(jié)果心態(tài)，提醒我們不要把眼光停留在結(jié)果上，不要把心態(tài)局限在企業(yè)給你的回報上，因為 那樣并不能幫助你改變現(xiàn)狀。 那什么是結(jié)果心態(tài)，心態(tài)創(chuàng)造行動，行動創(chuàng)造結(jié)果，這是商業(yè)的心態(tài)。 二 .態(tài)度 結(jié)果心態(tài) 有這樣一個公式 A + B = C 問題 態(tài)度 結(jié)果 我們無法改變問題，但我們可以改變對待問題的態(tài)度，不能靠改變問題來改變結(jié)果，但我們可以靠改變對待問題的態(tài)度來改變結(jié)果，在現(xiàn)實工作或者生活當(dāng)中，我們時常會遇到大大小小的問題或困難，我們應(yīng)該以積極、樂觀的態(tài)度去思考、去發(fā)現(xiàn)，以一個 “ 我一定要結(jié)果 ” 的心態(tài)去行動。因為我們做的結(jié)果有沒有價值永遠(yuǎn)是 “ 客戶 ” 說了算，同時要注意的是，客戶需要的是結(jié)果，而不是看你多有才華。也就是說，功勞是價值，苦勞卻不是價值。但現(xiàn)在，我們不少員工卻把上班當(dāng)成結(jié)果，以為只要上班就
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