護(hù)士節(jié)新穎活動策劃書(通用5篇)-文庫吧資料
2024-09-02 14:39本頁面
【正文】 選活動。 二、活動主題： “ 立足實際，以人為本，維護(hù)健 康，創(chuàng)先爭優(yōu) ” 三、活動內(nèi)容： 評選 “ 優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)護(hù)士 ” 、 “ 優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室 ” 與 “ 優(yōu)秀護(hù)士長 ” 活動。經(jīng)研究決定，在全院范圍內(nèi)開展紀(jì)念 “” 國際護(hù)士節(jié)系列活動，具體方案如下。 (四 )全民閱讀征文評選活動，由護(hù)理部、工會、團(tuán)委統(tǒng)一組織，各護(hù)理單元安排好工作積極參與。 (二 )申報 優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)護(hù)士 、 優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室 、 優(yōu)秀護(hù)士長 與 優(yōu)秀帶教老師 ，需附簡單的事跡介紹，于 5 月 4 日前報護(hù)理部，逾期視為自動放棄。根據(jù)《綜合醫(yī)院分級護(hù)理指導(dǎo)原則 (試行 )》，細(xì)化分級護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)內(nèi)涵和服務(wù)項目，在病房予以公示。 (二 )優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)先進(jìn)科室 評選條件： 開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù) 3 年。 熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和?？谱o(hù)理知識，護(hù)理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著 。近一年未發(fā)生護(hù)理差錯事故 。 熱愛護(hù)理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn) 。 5 月 6 日下午召開紀(jì)念 國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。 ⑥ 第二屆 品管圈成果匯報 競賽活動獲獎?wù)摺? ④ 促進(jìn)全民閱讀征文評選活動獲獎?wù)摺? ②20_ 年度護(hù)理三基理論與操作考核前 10 名。 召開紀(jì)念 國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會。 開展第二屆 品管圈 成果匯報 競賽活動。 護(hù)士節(jié)新穎活動策劃書篇 3 一、活動目的 紀(jì)念 國際護(hù)士節(jié)，弘揚(yáng)南丁格爾為護(hù)理事業(yè)無私奉獻(xiàn)的高尚品德，激勵全體護(hù)士愛崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新，激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情，表彰獎勵在護(hù)理工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)模范人物，加強(qiáng)護(hù)理隊伍建設(shè)，促進(jìn)我院護(hù)理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。 七、評選要求 (一 )評選是一項嚴(yán)肅的工作，各科室應(yīng)堅持實事求是，公平公正的原則進(jìn)行，不弄虛作假，不拉票，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行。理論考核和護(hù)理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的 40%，技能操作考核成績占總成績的 60%。并將推薦結(jié)果于 4 月 20 日前上報護(hù)理部 (逾期視作放棄 )，經(jīng)醫(yī)院護(hù)理部匯總、初審，院領(lǐng)導(dǎo)綜合審核、評議后在護(hù)士節(jié)大會上進(jìn)行表彰。 六、評選辦法 (一 )、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質(zhì)量。 主動參與醫(yī)院管理，心系醫(yī)院發(fā)展，有經(jīng)營意識，成本控制觀念強(qiáng)，積極參與科室的全成本核算。 堅持 “ 以病人為中心 ” ，服務(wù)意識強(qiáng)，態(tài)度熱忱和藹，關(guān)心體貼病人，在護(hù)理服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)現(xiàn)象。 (二 )“ 杰出護(hù)士 ” 評選條件 本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護(hù)理工作 1 年以上的護(hù)理人員。 熟練掌握醫(yī)保相關(guān)知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費(fèi)，實現(xiàn)利潤的合理化。 經(jīng)營管理 意識強(qiáng)，積極主動提供機(jī)場式護(hù)理服務(wù)，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。 完成年度各項工作計劃，護(hù)理工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 積極推進(jìn) “ 以病人為中心 ” 的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動，在優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作推進(jìn)過程中具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識，主動意識，成績突出。 五、評選條件 (一 )“ 優(yōu)秀病區(qū)主任 ” 評選條件 擔(dān)任護(hù)士長半年以上，且一直在臨床護(hù)理一線工作。 (二 )4 月 30 日前完成護(hù)理崗位技能競賽。 (三 )召開紀(jì)念 “” 國際護(hù)士節(jié)暨表彰大會?！?徒手心肺復(fù)蘇 ”。 理論考試內(nèi)容：《醫(yī)學(xué)臨床三基訓(xùn)練護(hù)士分冊》及護(hù)理核心制度。 二、活動主題 天使在身邊、滿意在醫(yī)院 三、活動內(nèi)容 (一 )評選院內(nèi) “ 優(yōu)秀病區(qū)主任 ” 、 “ 杰出護(hù)士 ” 活動。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)要積極組織做好 “ 優(yōu)秀護(hù)士長
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