4某縣五法聯(lián)動(dòng),助推基農(nóng)村層黨組織晉位升級(jí)-文庫(kù)吧資料
2024-08-27 16:17本頁(yè)面
【正文】 身邊事為內(nèi)容，開展以 “ 知黨強(qiáng)信、知責(zé)為民、知難而進(jìn)、知善揚(yáng)清 ” 為主要內(nèi)容的 黨員黨性主題教育巡回宣講活動(dòng)，通過宣講，使兩新組織的黨員樹立正確的人生觀，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性修養(yǎng)，宗旨意識(shí)，從而保持黨組織的先進(jìn)性，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提升兩新組織中黨員的主體意識(shí)。三是創(chuàng)新建立論壇制度。確定了發(fā)展黨員 “ 三培養(yǎng) ” 的工作思路，即：堅(jiān)持把兩新組織中的骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成兩新組織的骨干，把黨員骨干培養(yǎng)成企業(yè)中的高級(jí)管理人員，使兩新組織黨員隊(duì)伍得到發(fā)展和壯大。并明確指導(dǎo)員履行的 “ 五員、四不 ” 職責(zé)，即做好 “ 黨建活動(dòng)的組織員、黨的政策的宣傳員、發(fā)展黨員的聯(lián)絡(luò)員、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的協(xié)調(diào)員、依法經(jīng)營(yíng)的監(jiān)督員 ” ，做到 “ 協(xié)調(diào)不定調(diào)、服務(wù)不計(jì)酬、參與不干預(yù)、引導(dǎo)不領(lǐng)導(dǎo) ” ，以做好對(duì)兩新組織的指導(dǎo)、聯(lián)絡(luò)、調(diào)研、幫促工作 。一是加強(qiáng)兩新組織黨務(wù)工作者 隊(duì)伍建設(shè)。在黨建工作基礎(chǔ)較好的時(shí)代廣場(chǎng)成立了全市首家樓宇婦代會(huì)，將樓宇黨建和婦代會(huì)有機(jī)結(jié)合起來，有效推進(jìn)了 “ 黨建帶群建、群建促黨建 ” 工程的實(shí)施，進(jìn)一步了增強(qiáng)樓宇組織的凝聚力，與時(shí)代廣場(chǎng)樓宇黨建形成合力，為促進(jìn) 第 8 頁(yè) 共 14 頁(yè) 樓宇經(jīng)濟(jì)的發(fā)展發(fā)揮自身更大的作用。三是創(chuàng)造條件夯實(shí)基礎(chǔ)。二是建立黨建聯(lián)系人制度。依托社會(huì)黨務(wù)工作者隊(duì)伍，建立了信息庫(kù)動(dòng) 態(tài)“ 觀察哨 ” ，及時(shí)掌握新社會(huì)組織組織變動(dòng)及黨員流動(dòng)情況。街道黨委針對(duì)全街道新社會(huì)組織量多面廣的現(xiàn)狀，今年以來，及時(shí)將新社會(huì)組織黨建工作作為基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容，擺上重要議事日程。 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步擴(kuò)大兩新組織黨建工作的覆蓋面。（摘自 8 月 20 日《中國(guó)組織人事報(bào)》第一版） 第三篇：點(diǎn)線面工作法助推兩新黨組織晉位升級(jí)工作羅星街道三管齊下著力推進(jìn)兩新組織黨的建設(shè) 為進(jìn)一步加強(qiáng)兩新組織黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，促進(jìn)兩新組織在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事業(yè)進(jìn)步中作出更大貢獻(xiàn)。各地通過送項(xiàng)目、給資金、育人才等辦法扶持后進(jìn)村，確保到今年底全面 實(shí)現(xiàn)全省村級(jí) “ 四有一責(zé) ” 建設(shè)階段性目標(biāo)。堅(jiān)持先進(jìn)帶后進(jìn)、后進(jìn)趕先進(jìn)，在全省實(shí)施 “ 千村幫扶行動(dòng) ” ，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)村帶弱村、富村帶窮村。 XX 市對(duì)村黨組織書記實(shí)行 “5a 級(jí)管理 ” ，根據(jù)農(nóng)村工作綜合考評(píng)情 第 6 頁(yè) 共 14 頁(yè) 況相應(yīng) “ 晉檔 ” 或 “ 降檔 ” 。各地積極創(chuàng)新村黨組織書記選拔、培訓(xùn)和管理機(jī)制，通過選拔 “ 雙強(qiáng) ” 帶頭人、下派 “ 第一書記 ” 、選聘大學(xué)生到村任職等途徑，進(jìn)一步改善基層干部隊(duì)伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)。組織拍攝電影傳記故事片《吳仁寶》，集中展現(xiàn)吳仁寶帶領(lǐng)華西人從貧窮走向富裕的歷程，引導(dǎo)農(nóng)村黨員干部向吳仁寶學(xué)習(xí)。 在學(xué)趕先進(jìn)中選優(yōu)配強(qiáng)班子。全省農(nóng)村參與分類定級(jí)的黨組織 萬個(gè)，評(píng)定為“ 好 ” 的占 %， “ 較好 ” 的占 39%， “ 一般 ” 的占 %，“ 較差 ” 的占 %，都有針對(duì)性地制定了整改方案。 XX 省要求農(nóng)村基層黨組織和黨員干部深入學(xué)習(xí)華西在轉(zhuǎn)型升級(jí)、人才培養(yǎng)、黨的建設(shè)等方面 第 5 頁(yè) 共 14 頁(yè) 的新經(jīng)驗(yàn)，推 動(dòng)全省農(nóng)村基層黨組織對(duì)標(biāo)定位、比學(xué)趕超。 第二篇：推動(dòng)農(nóng)村基層黨組織晉位升級(jí)推動(dòng)農(nóng)村基層黨組織晉位升級(jí) 江蘇把學(xué)華西作為基層組織建設(shè)年的重要內(nèi)容和有效載體，堅(jiān)持突出重點(diǎn)、分類施治，上下聯(lián)動(dòng)、合力推進(jìn)，引導(dǎo)全省農(nóng)村基層黨組織以華西為標(biāo)桿，結(jié)合實(shí)際謀發(fā)展、拓思路、創(chuàng)業(yè)績(jī)，自加壓力、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、勇創(chuàng)優(yōu)秀，努力使每一個(gè)基層黨組織有新的提升。凡未完成承諾內(nèi)容的單位與個(gè)人，年底不得評(píng)為黨建工作先進(jìn)單位，并取消單位主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的評(píng)先資格。 第 4 頁(yè) 共 14 頁(yè) 五是嚴(yán)格考 評(píng)驗(yàn)收，考核促動(dòng)。根據(jù)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨（工）委整改提高工作開展情況，縣組織部領(lǐng)導(dǎo)
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