年度銷售計劃書700字范文5篇-文庫吧資料
2025-05-20 11:26本頁面
【正文】 位置至少有一個大型的、有震憾效果的東風(fēng) __的廣告。包括店面里醒目的店招及平面 宣傳、銷售人員與顧客面對面的口頭宣傳、印發(fā)廣告資料、品牌店面標志的小禮品等等。果大家對__這個品牌都沒有過多的了解。 二、規(guī)范展廳管理 推行展廳 5S 管理 (整理，整頓，清掃，清潔，修養(yǎng) )，打造規(guī)范化現(xiàn)代化展廳 (具體細節(jié)制定計劃 ) 人員規(guī)范要有詳細周密的展廳值班計劃分工明確，責(zé)任明確，逐漸養(yǎng)成良好習(xí)慣。 建立激勵機制，增加銷售人員的動力。銷售禮儀、產(chǎn)品知識、銷售技巧、標準銷售流程都是銷售人員的必修課。我們的銷售人員就要不斷地吸取新的知識，掌 握更多的信息。 人員的培訓(xùn)。但是優(yōu)勝劣汰，好的人才有更高的標準來衡量。所以我工作中的第一重點就是要建立一支既有凝聚力，又有殺傷力的銷售團隊，做成 __汽車行業(yè)服務(wù)第一的團隊?，F(xiàn)在市場競爭其實日益激烈，回望 20__及 20__上半年汽車市場一直不是很景氣，消費者的購買行為漸趨理智，只有一流的銷售人員才能準確有效將品牌價值、先進技術(shù)、品質(zhì)服務(wù)甚至品牌的增值行為等傳遞給消費者，東風(fēng) __做為一個國內(nèi)老字號 品牌，它成熟的科技、高標準的品質(zhì)、可靠的服務(wù)。也許有人認為，現(xiàn)在汽車行業(yè)很火暴，顧客主動找上門來，所以銷售人員也只是走過場，因此對銷售人員的素質(zhì)沒有太多要求。加深相互之間感情，以確保我公司的產(chǎn)品在醫(yī)院長期穩(wěn)定銷售。并要求各到會人員留下姓名、住址、電話，便于以后互相交流。座談會內(nèi)容可分為公司簡介 (主要介紹公司的發(fā)展前景 )、產(chǎn)品知識、臨床報告 (側(cè)重于談產(chǎn)品作用機理、用法用量 )三個方面。 (3)人員對科室促銷 在藥品剛進醫(yī)院時，組織門診、住院部相關(guān)科室的醫(yī)務(wù)人員在飯店或酒店進行座談，以宣傳新產(chǎn)品為由建立促銷網(wǎng)絡(luò)，可以給一定的組織費，讓科室主任把門診部坐診醫(yī)生和住院部醫(yī)生通知到位，定在某 一時間和地點開座談會。 (2)一對多促銷 主要是指藥品銷售人員與在同一個辦公室里的三、五個醫(yī)生交談的形式。具體方案： (1)一對一促銷 由醫(yī)藥銷售人員與某個科室主任、醫(yī)生面對面的私下交流來實現(xiàn)的。 三、市場促銷與維護 醫(yī)院市場的促銷與維護工作方向是：以建立、聯(lián)絡(luò)感情為主，介紹公司、產(chǎn)品為輔。先將產(chǎn)品放到醫(yī)院、衛(wèi)生院、門診部試銷，從而逐步滲透，最終得以進入。了解清楚醫(yī)院相關(guān)人員的詳細個人資料，以及與他最密切的人 (朋友、孩子、親屬 )，然后有選擇 性地去間接接觸訪問，通過他們間接地將產(chǎn)品打入醫(yī)院。 (4)通過間接的人際關(guān)系使產(chǎn)品進入醫(yī)院。一般情況下，臨床科室主任點名要用的藥，藥劑科及其他部門是會同意的。 (3)通過醫(yī)院臨床科室主任推 薦。 (2)召開新產(chǎn)品醫(yī)院推廣會。 (根據(jù)具體藥品價格再做進一步明細 ) 產(chǎn)品進入醫(yī)院的具體方法： (1)通過行政手段使產(chǎn)品進入。 藥品提成方案初步建議：院長： 5%，藥房主任： 2%，臨床醫(yī)生： 20— 30%。利用多種營銷手段，和院長、藥房主任、臨床醫(yī)生建立良好的朋友關(guān)系。 銷售目標：爭取 1— 3 個月，完成縣內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)的臨床藥品銷售目標， 3— 6 個月初步建立全市醫(yī)療機構(gòu)的臨床藥品銷售目標。 二、開發(fā)市場
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