【摘要】企業(yè)新員工培訓管理制度7篇 企業(yè)新員工培訓管理制度如何寫呢?隨著社會一步步向前發(fā)展,我們都跟制度有著直接或間接的聯系, 制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準則。以下是小編精心收集整理的企業(yè)新員工培...
2024-09-16 04:55
【摘要】第二講:包政教授?※包政博士?※中國人民大學?※工商管理學院?※教授博導?我們應該牢記的不是詞和句子,而應該鍛煉我們精神,使我們從所聽到的東西中獲益,就像品嘗美味佳肴一樣?!浴端枷氲奶J葦》一、巴納德理論二、
2025-03-02 11:47
【摘要】廣東大地集團新員工培訓管理辦法第1頁共13:大地通訊連鎖公司新員工培訓管理辦法適用范圍:廣東大地通訊連鎖服務有限公司收文部門:各中心、各部門擬制:晉峰審核:
2024-11-21 03:08
【摘要】新員工培訓管理制度1、紀律要求1、上課時間上午8:30~12:00,中間10:00~10:30休息30分鐘,下午14:30~18:00,中間16:00~16:30休息30分鐘,中午和下午吃飯時間分別是12:15和18:15。晚上19:30~21:00上課時間不得遲到早退,如經發(fā)現每人次扣除考試成績分5分,曠課者每人次扣除考試成績10分。2、培訓期間新員工請假一天扣除考試成績分
2025-04-21 12:13
【摘要】 新員工培訓管理制度目錄第一章 總則 3第二章 培訓計劃 4第三章 培訓管理 7第四章 培訓實施 8第五章 培訓評估 9第六章 培訓特別規(guī)定 10第七章 附則 11第一章總則第一條目的為規(guī)范公司新員工入職培訓管理,使新員工能夠盡快熟悉和適應公司文化、制度和行為規(guī)范,了解
2025-04-13 23:11
【摘要】紡織業(yè)企業(yè)組織管理制度(一)公司章程第一章總則第一條本公司依照公司法有關股份有限公司的規(guī)定組織,定名為紡織股份有限公司。第二條本公司經營業(yè)務如下:(一)各種天然、人造、合成纖維紗的紡造。(二)各種纖維布匹、毛巾、被單的織造。(三)紗織布匹的運銷。(四)針織工業(yè)與銷售針織品。(五)印染及其他有關業(yè)務。(六)進出口貿易業(yè)務。(七)進出口貿易代理業(yè)務。(八)
2025-04-25 02:22
【摘要】關于企業(yè)新員工培訓管理制度(7篇) 企業(yè)新員工培訓管理制度如何寫呢?隨著社會一步步向前發(fā)展,我們都跟制度有著直接或間接的聯系, 制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準則。以下是小編精心收集整理的企業(yè)...
2024-09-16 05:02
【摘要】****——企業(yè)管理制度、作業(yè)流程系列文件2022年6月25日初稿2022年5月20日打印作者:****發(fā)展(**)有限公司所有者:****發(fā)展(**)有限公司文
2025-01-21 20:28
【摘要】........ 新員工培訓管理制度目錄第一章 總則 3第二章 培訓計劃 4第三章 培訓管理 7第四章 培訓實施 8第五章 培訓評估 9第六章 培訓特別規(guī)定 10
【摘要】管理思想研討會《德勝員工守則》不是一本專著,因為它沒有明確的作者,甚至不能算是嚴格意義上的書,因為它的主要內容是企業(yè)內部規(guī)章制度匯編和領導講話節(jié)錄。它最初的目的只是為了滿足企業(yè)內部最迫切的需要,因為偶然的原因得以出版,但它的確是改革開放以來出版的關于中國企業(yè)(中國人在中國開辦的企業(yè))管理的最重要的書。宋學寶宋學寶經濟系企業(yè)管理專業(yè)畢業(yè)
2025-01-11 18:19
【摘要】現代企業(yè)制度和現代企業(yè)組織(簡介)一、現代企業(yè)制度(一)企業(yè):是指集合著各種生產要素,為社會提供產品和服務,以盈利為目的,進行自主經營,實行獨立經濟核算,有法人資格的基本經濟單位。(二)現代企業(yè)制度企業(yè)制度:由國家特定法令和條件所規(guī)范和約束的、企業(yè)內部外部關系的行為準則?,F代企業(yè)制度:在現代市場經濟條件下
2025-01-24 03:24
【摘要】I/215企業(yè)管理制度培訓企業(yè)管理制度文本說明企業(yè)管理制度大體上可以分為規(guī)章制度和責任。規(guī)章制度側重于工作內容、范圍和工作程序、方式,如管理細則、行政管理制度、生產經營管理制度。責任制度側重于規(guī)范責任、職權和利益的界限及其關系。本文就管理細則、生產經營管理制度、行政管理制度、部門經濟責任制度、管理者經濟責任制度及其文本格式分別加以說明,可直接修改使用。目
2025-04-24 05:35
【摘要】行政管理制度一、基礎性禮儀二、公司管理紅線三、授權體系四、基本管理制度一、基礎性禮儀1適用人員所有公司員工2形象管理禮儀-服裝與舉止、保守、簡潔,大方,雅致。流行而不失保守,辦公場所永遠不是一個時尚的舞臺。頭發(fā)保持清潔。挃甲不能太長。女員工可使用淡色挃
2025-03-14 10:02
【摘要】***有限公司財務管理制度之員工借款管理規(guī)定2010-01-01借款管理規(guī)定**財字2009第[006]號為規(guī)范借款管理,減少資金不合理占用,規(guī)避借款壞帳損失風險,特制訂本規(guī)定。借款按性質和用途不同分為:員工因私借款、員工因公借款、員工備用周轉金借款、外部個人借款、內部單位借款。具體管理規(guī)定如下:第一條、員工因私借款:
2025-04-14 11:32
【摘要】企業(yè)管理范本-員工考勤管理制度一、為加強公司考勤管理,整頓勞動紀律,提高員工遵章守法的自覺性,特制定本制度。二、考勤制度為公司重要的管理制度之一。根據有關規(guī)定,部分公司領導經總經理特別準許外,所有員工均需參加考勤打卡。打卡每天三次(早、午、晚),下午上班打卡時間最多只能提前十五分鐘(即14:00上班,需在13:
2025-01-28 17:51