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保險(xiǎn)公司續(xù)收渠道基礎(chǔ)管理-文庫(kù)吧資料

2025-01-04 22:25本頁(yè)面
  

【正文】 基礎(chǔ)管理四個(gè)方面親訪管理親訪管理會(huì)議管理會(huì)議管理思想教育思想教育思想教育思想教育基礎(chǔ)管理 — 思想教育共產(chǎn)黨為什么能贏得天下? 我們也要經(jīng)常給員工做思想教育工作,讓員工熱愛(ài)這個(gè)行業(yè),從心底佩服你的領(lǐng)導(dǎo),一心一意要做好這份工作。216。216。每個(gè)人都有惰性,需要?jiǎng)e人來(lái)督促。我管你是為了你好,當(dāng)我不管你了,你就無(wú)藥可救了。你說(shuō)我們主管冤不冤???216。216。216。 就這樣他用你教他欺騙的方法開(kāi)始欺騙你了,慢慢的你開(kāi)始無(wú)法掌控他的行蹤。 當(dāng)組員因懶惰不愿見(jiàn)客戶時(shí),你卻說(shuō):那你就先回去休息一下,不要累到了。不敢管組員,怕把他管走了。續(xù)續(xù) 收渠道基收渠道基 礎(chǔ)礎(chǔ) 管理管理如何處理好“ 主管 ” 與 “ 組員 ” 的關(guān)系?如何處理好 “ 主管 ” 與 “ 組員 ” 的關(guān)系?216。 有的主管對(duì)待組員像對(duì)待自己的小孩一樣, (這是對(duì)的) 但是過(guò)于溺愛(ài)。216。因沒(méi)見(jiàn)客戶無(wú)法發(fā)真實(shí)親訪短信時(shí),你為了不讓他和自己都不被扣錢(qián),就教他作假 216。業(yè)務(wù)點(diǎn)來(lái)臨時(shí),你沒(méi)有辦法管控他們,只有給他們下死命令:誰(shuí)誰(shuí)誰(shuí),必須完成多少。 結(jié)果組員卻認(rèn)為你只要保費(fèi),平時(shí)根本不關(guān)心他們,這時(shí)有的組員也就真的離開(kāi)這個(gè)團(tuán)隊(duì)了。你說(shuō)我們主管冤不冤啊?如何處理好 “ 主管 ” 與 “ 組員 ” 的關(guān)系?216。于是我開(kāi)始相信小時(shí)候老師和父母經(jīng)常對(duì)我說(shuō)的那句話了 216。216。我們就是一個(gè)督促者,如何督促好組員至關(guān)重要。一定要做到 “ 平時(shí)嚴(yán)加管理,戰(zhàn)時(shí)多加關(guān)懷” ?;A(chǔ)管理隊(duì)我們至關(guān)重要!怎么抓基礎(chǔ)管理? 以差勤管理為切入點(diǎn)開(kāi)展基礎(chǔ)管理工作,通過(guò)對(duì)
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