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正文內(nèi)容

xx通訊有限公司人事檔案管理辦法_3--文庫(kù)吧資料

2024-11-21 06:26本頁(yè)面
  

【正文】 調(diào)轉(zhuǎn)單》備注欄注明歸還日期。 人事資料的歸檔: 有關(guān)員工考核、任免、獎(jiǎng)懲、教育訓(xùn)練、薪資調(diào)整、職務(wù)(工作)調(diào)動(dòng)等人事資料一經(jīng)形成,應(yīng)移交給檔案管理人員; 檔案管理人員對(duì)歸檔的人事資料進(jìn)行審核無(wú)誤后應(yīng)及時(shí)裝訂; 員工調(diào)任、晉升、改敘、免職等人事異動(dòng)資料歸檔時(shí),除按資料形成時(shí)間順序排列裝訂在檔案內(nèi)之外,所歸檔之資料應(yīng)登錄在放置該類隔頁(yè)紙后之《人事異動(dòng)記錄表》上; 員工薪資異動(dòng)資料歸檔時(shí),除按資料形成的時(shí)間順序排列裝訂在檔案內(nèi)之外,所歸檔之資料應(yīng)登錄在放置該類隔頁(yè)紙后之《員工薪資異動(dòng)記錄表》。 人事檔案的裝訂: A 人事資料統(tǒng)一以 A4型紙為標(biāo)準(zhǔn)整理; B 依檔案材料分類目錄順序排列,每類資料以形成時(shí)間為序,并放置類別隔頁(yè)紙,在檔案袋封皮上注姓名、員工編號(hào)后裝訂; C 裝訂好的人事檔案放入寫好姓名和員工編 號(hào)的標(biāo)準(zhǔn)檔案袋。 招募員工及到職后形成的人事資料應(yīng)及時(shí)完整地移交給人事單位檔案管理人員。 3 名詞解釋 人事單位:為公司管理部。 第【 】頁(yè) 0 天 津 市 津 瑞 通 訊 有 限 公 司 地 址:天津市河?xùn)|區(qū)新開路巨福園商務(wù)大廈 A座 401 電話: 0222432866 傳真: 02224410205 人事檔案管理辦法 文件類別 : 作業(yè)指導(dǎo)書
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