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專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定-文庫吧資料

2024-08-17 22:52本頁面
  

【正文】 總專業(yè)工作年限,但確有真才實(shí)學(xué),業(yè)績顯著,貢獻(xiàn)突出的專業(yè)技術(shù)人員,任職期間年度考核合格以上,任現(xiàn)職以來具備下列條件中的兩條,可破格申報(bào)評(píng)審。中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審 (一)評(píng)審條件 晉升中級(jí)職務(wù)條件 初中畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作20年以上并擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿5年;高中畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作15年以上并擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿5年;中專畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作11年以上并擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿5年;大專畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作7年以上并擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿4年;大本畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作4年以上并擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿3年;碩士研究生畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作2年以上。(所填表格請(qǐng)從壽光市人事編制信息網(wǎng)下載,網(wǎng)址:)。個(gè)體私營單位、民營單位工作的專業(yè)技術(shù)人員,單位無檔案管理權(quán)的,應(yīng)委托市人力資源管理服務(wù)中心代管檔案,并通過市人力資源管理服務(wù)中心按程序上報(bào)材料。 申報(bào)程序 申報(bào)采取個(gè)人申報(bào)、單位推薦的形式。(所填表格請(qǐng)從壽光市人事編制信息網(wǎng)下載,網(wǎng)址:)。個(gè)人組織完材料后由單位統(tǒng)一到經(jīng)信局中小企業(yè)管理辦公室負(fù)責(zé)審核,初審合格人員正式填報(bào)材料。 (2)晉升員級(jí)職務(wù)條件:初中畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作5年以上;高中畢業(yè)生,從事本專業(yè)工作3年以上;中專畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作1年以上。 (一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審評(píng)審條件(1)晉升助理級(jí)職務(wù)條件 初中畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作13年以上并擔(dān)任員級(jí)職務(wù)滿4年;高中畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作10年以上并擔(dān)任員級(jí)職務(wù)滿4年;中專畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作6年以上;大專畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作3年以上;大本畢業(yè)后,從事本專業(yè)工作1年以上。按期定職的審批工作一般安排在每年的十二月份集中進(jìn)行,所呈報(bào)材料應(yīng)于每年11月30日前報(bào)到專業(yè)技術(shù)人員管理科。單位的鑒定意見為:經(jīng)考核,該同志能夠勝任本崗位工作,具備XXXX崗位應(yīng)的專業(yè)技術(shù)水平。單位和主管部門填寫意見并加蓋公章后,連同本人畢業(yè)證書一并上報(bào)到人社局專業(yè)技術(shù)人員管理科。(三)申報(bào)材料。個(gè)體私營單位、民營單位工作的大中專畢業(yè)生,單位無檔案管理權(quán)的,應(yīng)委托市人力資源管理服務(wù)中心代管檔案,并通過市人力資源管理服務(wù)中心按程序上報(bào)材料。用人單位及主管部門根據(jù)擬聘任專業(yè)技術(shù)崗位的職責(zé)要求,對(duì)畢業(yè)生政治表現(xiàn)和從事該崗位專業(yè)技術(shù)工作的能力、水平工作成績等,及時(shí)進(jìn)行全面、客觀、公正的考核。中專畢業(yè),見習(xí)一年期滿,可定為“員”級(jí)職務(wù);大專畢業(yè),見習(xí)一年期滿,再從事本專業(yè)技術(shù)工作二年,可定為“助師”級(jí)職務(wù);大學(xué)本科畢業(yè),見習(xí)期滿,經(jīng)考核合格,可定為“助師”級(jí)職務(wù);碩士學(xué)位獲得者,可直接定為“助師”級(jí)職務(wù),從事本專業(yè)技術(shù)工作三年,可定為中級(jí)職務(wù);博士學(xué)位獲得者,可直接定為中級(jí)職務(wù);取得雙學(xué)士學(xué)位和研究生班畢業(yè)的人員,在取得最后一個(gè)學(xué)位或畢業(yè)后即可定為“助師”級(jí)職務(wù)。一、按期定職按期定職是指國家承認(rèn)學(xué)歷的正規(guī)全日制院校畢業(yè)生見習(xí)期滿并考核合格,按期確定相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。評(píng)審初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的不具備規(guī)定學(xué)歷人員和破格申報(bào)人員是否進(jìn)行業(yè)務(wù)考試,由各縣(市區(qū))人事局或各初級(jí)評(píng)委會(huì)活動(dòng)承辦部門確定。業(yè)務(wù)測試可以采用筆試或面試方式。十一、哪些專業(yè)技術(shù)人員參加評(píng)審需參加業(yè)務(wù)考試?不具備規(guī)定學(xué)歷人員和破格申報(bào)人員評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,要參加業(yè)務(wù)水平測試。(五)報(bào)名的具體規(guī)定及科目《類別表》,請(qǐng)登錄濰坊市人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址:)查看。請(qǐng)廣大專業(yè)技術(shù)人員及時(shí)報(bào)名,以免耽誤職稱評(píng)審和聘任。根據(jù)山東省人事廳《關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)問題的通知》(魯人發(fā)[2002]9號(hào))以及濰坊市人事局《關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)減免試問題的處理意見》(濰人字[2005]37號(hào))文件,參加人事部統(tǒng)一組織的計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)技術(shù)資格和水平考試,獲得程序員及以上級(jí)別證書的,可不參加考試;獲得初級(jí)程序員證書的,免試2類科目(模塊)。(三)免予計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試人員范圍根據(jù)《關(guān)于海外留學(xué)回國等部分專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格免于外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》(魯人發(fā)[2006]7號(hào))文件規(guī)定,符合下列條件之一的專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格時(shí),可免予計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試:取得經(jīng)國務(wù)院教育行政部門認(rèn)可的博士學(xué)位的海外留學(xué)回國人員,或在國內(nèi)取得博士學(xué)位的人員。評(píng)、聘高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)(包括正高級(jí)和副高級(jí))者,須按《類別表》要求,在第5類科目(模塊)中選取3個(gè)科目(模塊)參加考試并取得合格證,另外還應(yīng)根據(jù)各自崗位和從事專業(yè)工作的特點(diǎn),在第11114類科目(模塊)中選取1個(gè)科目(模塊)參加考試并取得合格證書。(3)本通知規(guī)定的職稱外語考試政策只適用于申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,用人單位聘用時(shí),可根據(jù)崗位需要,自主確定外語水平要求。符合本通知規(guī)定的放寬外語成績要求的人員,當(dāng)年可在低于全省有效使用標(biāo)準(zhǔn)10分以內(nèi)申報(bào)副高級(jí)、中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。(2)申報(bào)正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,外語考試成績應(yīng)達(dá)到全國通用標(biāo)準(zhǔn)。達(dá)到全國通用標(biāo)準(zhǔn)的,外語考試成績有效期至評(píng)審?fù)ㄟ^相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格為止。 八、符合免于職稱外語考試和放寬外語成績要求條件的如何確認(rèn)? 符合不參加職稱外語考試條件或放寬外語成績要求的專業(yè)技術(shù)人員,申報(bào)中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的,呈報(bào)材料時(shí),由本人提出申請(qǐng)并填寫《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格免于職稱外語考試審核表》(下載)或《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格放寬外語成績要求審核表》(下載),按隸屬關(guān)系審核確認(rèn)。 年滿50周歲,且從事專業(yè)技術(shù)工作15年以上申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或從事專業(yè)技術(shù)工作10年以上申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員。在設(shè)區(qū)的市以下單位,連續(xù)在野外從事農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、采礦、測繪、勘探、鐵路施工、公路施工等專業(yè)技術(shù)工作15年以上申報(bào)副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或連續(xù)在野外工作10年以上申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員。 (三)符合下列條件之一的可放寬外語成績要求: 從事具有中國特色、民族傳統(tǒng)的臨床中醫(yī)藥(限醫(yī)師、藥師專業(yè))、民族醫(yī)藥(限醫(yī)師、藥師專業(yè))和工藝美術(shù)、古籍整理、歷史時(shí)期考古等專業(yè)技術(shù)工作的人員。(二)符合下列條件之一的可不參加職稱外語考試:入選“百千萬人才工程”國家級(jí)人選、享受國務(wù)院或省政府特殊津貼人員、國家或省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家。獨(dú)立出版過外文專著、譯著的人員?!⊥ㄟ^國家組織的全國外語水平考試(WSK)或全國出國培訓(xùn)備選人員外語考試(BFT),在國外執(zhí)行訪問學(xué)者或出國培訓(xùn)任務(wù)1年以上的人員。申報(bào)中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,凡專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例規(guī)定有外語要求的,須提供有效期內(nèi)的職稱外語考試合
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