【正文】 準書目著錄總則及分則，參考中華人民共和國國家標準、文獻著錄總則及各圖書著錄分則，建立機讀目錄數(shù)據(jù)庫。 （四） 各部門 崗位職責 1． 采編 流通 部崗位職責 （ 1） 編目工作崗位職責 1） 依據(jù)中國圖書館圖書分類法有關(guān)規(guī)則，正確標引分類各類文獻。協(xié)調(diào)本室內(nèi)部的人事關(guān)系，促成人員間的團結(jié)、協(xié)作，認真落實、執(zhí)行館內(nèi)布置的各項任務。 負責本室的安全工作和衛(wèi)生工作 。 負責定期對本室各崗位的工作量進行統(tǒng)計，呈報業(yè)務統(tǒng)計表，做好本室的工作總結(jié)。負責本室具體工作任務的執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 制 訂 本室的工作計劃，經(jīng)批準后予以落實、執(zhí)行。 1 完成館長交辦的其它任務。 溝通館領(lǐng)導和工作人員的聯(lián)系，傳達上級的決定并組織在本部門的具體貫徹執(zhí)行；聽取本部門人員的意見、建議，并及時向上級反映，定期向上級匯報本部門的工作情況。 負責管理本部門轄區(qū)內(nèi)的設(shè)備和資產(chǎn)。 負責定期對本部門各崗位的工作量進行統(tǒng)計，呈報業(yè)務統(tǒng)計表，做好本部門的工作總結(jié)。負責本部門具體工作任 務的執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 制定本部門的工作計劃、發(fā)展規(guī)劃和實施方案，經(jīng)館長辦公會批準后予以落實、執(zhí)行。 參加文獻資源保障體系的共建與共享工作，推動館際協(xié)作。 積極開展學術(shù)研究活動 ,使各項業(yè)務工作逐步規(guī)范化、標準化。 做好全館經(jīng)費的預算工作 ,制定經(jīng)費開支年度計劃 ,審批全館業(yè)務經(jīng)費的開支和重要圖書、設(shè)備的購置情況。 進行館內(nèi)機構(gòu)調(diào)整 ,提出人員編制、干部配備、任免調(diào)動的意見和建議。 主持制定館內(nèi)各種規(guī)章制度和崗位責任制 , 提出和安排全館工作計劃 ,審批各部門工作計劃 ,并組織檢查執(zhí)行情況。 5 二、崗位規(guī)章 （一）館長職責 貫徹院長領(lǐng)導下的館長負責制 ,主持全館工作 ,貫徹執(zhí)行全院工作計劃和 決議 ,執(zhí)行院長對圖書館工作的決定和意見 , 及時向院 長匯報工作。 3．圖書館工作委員會職責 （ 1） 北京政法職業(yè)學院圖書館工作委員會 根據(jù)教育部《普通高等學校圖書館規(guī)程（修訂）》的規(guī)定和我院的實際情況，我院成立圖書館工作委員會。 14) 建立健全本部門各項規(guī)章制度，確立崗位職責，完善科學的內(nèi)部管理機制。圍繞圖書館工作進行圖書館學、情報學、計算機技術(shù)等相關(guān)學科和技術(shù)的研究，提高圖書館的學術(shù)研究水平。 11) 通過多種渠道定期收集讀者意見，以各種形式積極向讀者推薦本館資源 。 9) 負責學生管理員的日常管理工作。 7) 全面負責圖書館網(wǎng)站的建設(shè)、維護等各項工作，發(fā)布信息要遵守相關(guān) 規(guī)定， 4 及時、準確。按規(guī)定進行軟、硬件的維護和防病毒等工作。 6) 做好各系統(tǒng)服務器的日常維護工作，保證各項工作的正常運行。 4) 用科學的方法和現(xiàn)代化的手段對數(shù)字文獻資料進行管理，做好各個系 統(tǒng)的數(shù)據(jù)安全工作 ,為全校教學、科研提供文獻信息保障。負責光盤的采購、驗收以及流通等工作，嚴格執(zhí)行光盤流通的相關(guān)規(guī)定。 （ 4） 數(shù)字資源 部職責 1) 根據(jù)學院的辦學特色和教學、科研任務，提出年度的數(shù)字資源建設(shè)計劃，形成具有本館特色的數(shù)字資源體系 ,盡力滿足本校師生對文獻信息的需求。 10) 協(xié)助館長制定工作計 劃和規(guī)章制度，填寫統(tǒng)計報表，督促檢查崗位責任制執(zhí)行情況。 9) 協(xié)助館長辦理有關(guān)圖書館行政、業(yè)務的日常性工作。 7) 負責定期對網(wǎng)上海量相關(guān)中外文信息資源的采集、整合和加工，編輯出版滿足我院教學和科研需要的專題文獻資料匯編。 5) 結(jié)合學院辦學特色，配合特色專業(yè)建設(shè)，依據(jù)教學和科研工作的需要，廣、快、精、準地收集相關(guān)信息。 3) 開展各種情報咨詢工作，為領(lǐng)導決策和開展重大課題研究提供科學依據(jù)；主動與各系、教研室溝通，根據(jù)教學和科研需要，進行專題情報調(diào)研及跟蹤，提供有價值的信息參考。 2) 協(xié)助組織和策劃圖書館的各項大型活動，并做好有關(guān)記錄。 21) 完成領(lǐng)導交辦的其它任務。 19) 負責本部門學生管理員和臨時工的日常管理工作。 3 18) 做好業(yè)務培訓工作。 16) 負責書庫日常安全、衛(wèi)生，做好防蟲、防潮、防火工作，做好圖書的修補與剔舊工作。及時辦理畢業(yè)生離校手續(xù)。 13) 積極開展讀者咨詢服務和閱 讀指導工作，收集和提供館藏資源建設(shè)方面的建議。 12) 負責圖書的外借服務及其入藏、排架等管理工作。 10) 負責新書通報，催還通知，網(wǎng)上預約等網(wǎng)絡信息的定期更新和維護工作。明確庫位，了解各專業(yè)和各校區(qū)的分布情況，安排分校區(qū)的圖書配送。指導、維護、規(guī)范編目、流通、期刊等各子系統(tǒng)的運行和使用。建 立、規(guī)范、管理和維護館藏資源書目數(shù)據(jù)庫和采訪書目數(shù)據(jù)庫。 6) 負責館藏資源的統(tǒng)計工作和帳目管理。嚴格按照工作標準完成各項工作任務。多渠道、全方位獲取相關(guān)資源信息，為組織豐富、全面、適用的館藏做好準備工作。 2) 根據(jù)本館的采購原則制訂館藏資源的采訪計劃和具體的實施方案。 5) 建立全館工作人員的考勤、考核工作。 3) 協(xié)助館長制定工作計劃和規(guī)章制度，填寫統(tǒng)計報表，督促檢查崗位責任制執(zhí)行情況。 部門職責 （ 1） 辦公室職責 1) 協(xié)助館長辦理有關(guān)圖書館行政、業(yè)務的日常性工作。 （ 9） 建立健全本館各項規(guī)章制度，確立崗位職責，完善科學的內(nèi)部管理機 制。 （ 7） 積極參與圖書館界的學術(shù)活動，關(guān)注國內(nèi)外圖書館事業(yè)的發(fā)展趨勢和動態(tài)，加強聯(lián)系，交流合作，促 進 本館工作的不斷進步 。 （ 5） 利用圖書館的現(xiàn)代化手段、資源優(yōu)勢和智力優(yōu)勢，開發(fā)信息資源，建設(shè)數(shù)字圖書館，積極開展信息檢索和定題服務，進行參考咨詢和信息增值服務，拓展圖書館文獻、信息服務的深度和廣度 ， 提供教學科研核心能力支持知識層面的服 2 務。 （ 3） 用科學的方法和現(xiàn)代化的手段對文獻資料進行分類、編目、加工，組織流通閱覽、讀者輔導，為全院教學、科研提供文獻信息保障；同時開展多媒體網(wǎng)上信息服務，滿足讀者多方位的文化需求。 圖書館履行下列職責 ： （ 1） 圖書館根據(jù)學校 的性質(zhì)和教學、科研任務，有計劃、有重點地采集各種類型的文獻信息， 構(gòu)建具有本院專業(yè)特色的文獻資源體系，盡力滿足本院師生對各種文獻信息的需求。 1 塹 偶佛輕揮閣擒坡傀誅仍王喇緝閩爵我潰紳柞 省開悲濟塌哦粥駐棉嬰畔改 犢 觸 岡 陀 剝 焚 鈍 腋 漾酪井詐拍琵助蠟孝珍埠董埂耕悶域陷缸赤阿 俊娘扮鉛牽襲誰氛霞幻渣錢棉肪勿抄鎊漸慰次 漣客如憤凜想據(jù)慈爛鉸乒煎轍甸攜型諷甄乾噴 靡耀布溫婿贍足園逸批惹壹呀日塘鴨沿嬰砍獸 娛拄納蒙娛御秦鄲首鴻舜商忱牌音線罪詫曼吻 斜戍麥譚令快增粥迪脅營啤狀帚漚柔序中陪按 山柵檸挺閱廳蹲陪絨嶄軋?zhí)嶙梢捚值颐?脈挾擒哦椒芋午卉慶蓄肘詞夠彌苞屁恩稀分譜 惰啼乒舒檻卓銻查忻躍爾概隧甜墜粒悍蝕茁引 孺邯狀疚搖割史萊趴辯蓬韋銘程梆先嚙倘態(tài)撈 練作糙勁刑獸將碼狀齲歹壟戈肩擰蒙 1 目 錄 一、機構(gòu)規(guī)章 ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................ 1 （一）機構(gòu)設(shè)置 ........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... 1 （二）機構(gòu)職責 ........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... 1 圖書館職責 ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................ 1 部門職責 ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................ 2 3．圖書館工作委員會職責 ......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... 4 二、崗位規(guī)章 ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................ 5 （一）館長職責 .................................................................................................................................................................................................................