【正文】 員的工作，培訓(xùn)兼職安全員，經(jīng)常 到施工工地督查安全生產(chǎn)文明施工情況，考核項目部、安全員的安全生產(chǎn)、文明施工業(yè)績。 安全管理員崗位職責 做好安全生產(chǎn)工作的質(zhì)量記錄、文件資料、報表、會議記錄等軟件資料管理工作。 負責工程施工進度、資源配置的協(xié)調(diào)工作。 負責工程防護與交付的控制管理。 負責作業(yè)指導(dǎo)書的編制與控制管理。 負責產(chǎn)品標識和可追溯性的控制管理。 參與有關(guān)項目圖紙會審及技術(shù)交底工作。 組織或參與編制重大工程和特殊工程項目的施工組織設(shè)計。 組織收集科技信息資料，做好新技術(shù)、新材料、新工藝的 推廣工作。 牽頭組織對重大安全事故的調(diào)查處理，協(xié)助事故單位采取防范措施。 參與指導(dǎo)和解決生產(chǎn)過程中的重大技術(shù)難題；參與重大不合格品的評審，并組織其處置實施情況的驗證。 對程序文件中規(guī)定的主管控制程序進行過程控制，并負責編制、修改。 協(xié)調(diào)組織管理手冊、程序文件的編制、修訂和體系運行記錄的管理工作。 積極組織開展 QC小組活動。組織工程評優(yōu)的申報工作，協(xié)助做好新技術(shù)、新材料、新工藝的推廣應(yīng)用工作。 負責應(yīng)急準備與響應(yīng)，組織或參加環(huán)境和職業(yè)健康安全事故、事件調(diào)查處理及不符合控制的落實監(jiān)督、檢查處理工作。 參與重大不合格品的評審，組織重大不合格品的處置實施情況的驗證。 組織相關(guān)部門、分公司、項目部分析不合格原因，協(xié)調(diào)制訂糾正措施及預(yù)防措施，參與糾正預(yù)防措施計劃實施的驗證工作。推行 安全目標管理和文明施工，確保員工在施工、生產(chǎn)過程中的安全和職業(yè)健康。 負責組織、督促竣工資料的及時歸檔。 指導(dǎo)、監(jiān)督各下屬單位、項目部按合同或業(yè)主要求和施工程序合理組織施工。 填報公司月、季、年統(tǒng)計報表及安全月報表。 協(xié)助管理者代表策劃參與大型或重點工程施工組織設(shè)計的編制、圖紙會審、技術(shù)交底。 指導(dǎo)、監(jiān)督各單位、項目部的質(zhì)量檢驗、試驗工作。 負責公司管理手冊、程序文件、體系運行記錄的管理工作。 貫徹 ISO9000標準、 ISO14001標準、 GB/T28001標準，負責建立和改進管理體系的具體工作。 完成領(lǐng)導(dǎo)指定的其它工作。 協(xié)助做好資質(zhì)管理、合同管理和信用管理及各類證照的申報、年審工作。 收集、管理投標所需的各類商務(wù)資料，規(guī)范控制所有商務(wù)資料的使用。 — 11 — 資料管理員崗位職責 協(xié)助編制資格預(yù)審文件。 工程信息的常規(guī)收集與整理。 在全面領(lǐng)會和理解招標文件的基礎(chǔ)上，計算、核對工程數(shù)量；根據(jù)施工方案編制單價分析表，完成工程量清單及標價匯總表；負責編制和提供各項商務(wù)文件資料；參加標書（合同）評審會并負責記錄；協(xié)助主標人完成標書匯總工作。 完成領(lǐng)導(dǎo)指定的其它工作。 中標后組織簽訂施工合同。 經(jīng)營部主任助理崗位職責 協(xié)助開展對外經(jīng)營和商務(wù)活動。 負責協(xié)會、學會的有關(guān)管理工作。 負責資質(zhì)管理、合同管理、信用管理及各類證照的申報、年審工作。 完成領(lǐng)導(dǎo)指定的其它工作。 中標后組織簽訂施工合同。對工程信息進行篩分，提出初步處理意見。 協(xié)助領(lǐng) 導(dǎo)完成指定的其他工作。 協(xié)調(diào)安排公司的投標活動及經(jīng)營部多渠道收集工程信息，建立相關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)，積極開展對外商務(wù)活動。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 負責公司各類榮譽證書的保管和建檔管理。 負責 “一體化 ”管理體系中與顧客有關(guān)的過程控制程序的歸口管理，組織標書（合同）評審，對由分公司組織的中小型工程的標書（合同）評審及合同修改評審進行確認，保存所有標書（合同）評審記錄，建立合同登記臺帳，保管合同文件。 負責公司的資質(zhì)管理、合同管理和信用管理，系統(tǒng)建立各類相關(guān)臺帳。 負責會同有關(guān)部門編制項目管理規(guī)劃大綱（標書評審）。 11 經(jīng)營部工作職責及崗位職責 經(jīng)營部工作職責 嚴格執(zhí) 行國家及地方關(guān)于工程招標、投標方面的法律、法規(guī)；認真貫徹公司對外經(jīng)營戰(zhàn)略和策略，起草編制公司年度經(jīng)營計劃，組織和協(xié)調(diào)公司的重大經(jīng)營活動；建立經(jīng)營信息網(wǎng)絡(luò)，積極開拓國起草制訂、修訂公司經(jīng)營管理制度，并負責實施。 參與對黨員、干部的評議、考察、考核、獎懲，建立健全各相關(guān)臺帳資料。 監(jiān)督公司重大設(shè)備和材料采購及廢品處理的實施過程。 — 9 — 負責監(jiān)察工作網(wǎng)絡(luò)的管理，對下屬單位監(jiān)察工作人員變動提出意見。 參與對公司管理人員違紀案件的查處。 受理個人或單位對公司管理人員違紀行為的舉報控告。 監(jiān)督、檢查公司管理人員執(zhí)行國家方針政策、法律法規(guī)和上級決議、規(guī)章制度情況。 擬訂公司監(jiān) 察工作規(guī)章制度、規(guī)程、工作計劃、工作職責。 完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。 會同其他部門查處公司定期或不定期地進行項目和財務(wù)收支審計。 參與項目管理目標和責任成本的研究。 審計員崗位職責 10 總經(jīng)濟師辦公室有關(guān)崗位職責 在總經(jīng)濟師領(lǐng)導(dǎo)下，按照國家審計法規(guī)、公司財務(wù)管理制度、審計制度、項目管理制度等有關(guān)規(guī)定，負責擬定公司具體審計實施細則，經(jīng)批準后組織執(zhí)行。 協(xié)同有關(guān)部門對公司財務(wù)情況進行檢查，向監(jiān)事會提供有關(guān)的審計資料。參與公司合同評審。 — 8 — 參與制訂公司中長期經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃和年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃。 組織市場調(diào)查和進行市場預(yù)測，為公司經(jīng)營決策提供有關(guān)資料或提出初步方案。 9 總經(jīng)濟師（副總經(jīng)濟師）崗位職責 貫徹執(zhí)行國家有關(guān)經(jīng)濟政策、法律法規(guī)和企業(yè)經(jīng)營管理方面的有關(guān)規(guī)章。配合有關(guān)部門對公司財務(wù)情況的檢查。 參與制定經(jīng)濟責任制及成本費用預(yù)測、控制、分析和考核等，指導(dǎo)和組織會計核算，督促本單位有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經(jīng)濟效益。 在董事會和董事長領(lǐng)導(dǎo)下，編制和執(zhí)行財務(wù)收支計劃、預(yù)算，并監(jiān)督和檢查執(zhí)行過程。 對技術(shù)人才的培養(yǎng)與使用提出意見和建議，組織考查專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。 主持重大不合格品的評審，提出糾正措施或處理方法。 組織貫徹技術(shù)規(guī)程、施工規(guī)范、質(zhì)量標準等，審批重點工程、大中型工程施工組織設(shè)計（質(zhì)量計劃）和特殊工程的技術(shù)措施方案，并檢查實施情況。 參與制定公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)濟責任制等。 負責領(lǐng)導(dǎo)班子分工的其它工作，處理有關(guān)突發(fā)事件。 — 7 — 領(lǐng)導(dǎo)工會、共青團等群團組織，指導(dǎo)并支持他們按照法律規(guī)定和各自的章程與特點，獨立負責，創(chuàng)造性地開展工作。 領(lǐng)導(dǎo)和支持紀檢工作，落實黨風廉政建設(shè)責任制，切實抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。處理重要的來信 來訪。 主持召開黨委會，按民主集中制的原則討論決定重大問題。組織開展企業(yè)思想政治工作和精神文明建設(shè)，培育適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和公司發(fā)展要求的有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。負責領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 主持、指導(dǎo)制定宣傳工作計劃和精神文明建設(shè)計劃及工作目標，并檢查、督促實施。抓好重要領(lǐng)導(dǎo)崗位后備干部的 建設(shè)。 指導(dǎo)和督促所屬各單位黨組織加強黨的建設(shè)。 6 黨委書記（副書記）崗位職責 認真宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，保證、監(jiān)督黨和國家的方針、政策、法規(guī)在本單位的實施。 副總經(jīng)理根據(jù) 分工，負責分管和協(xié)管有關(guān)方面的工作，對所分管的工作負直接責任。 向董事會報告工作，接受監(jiān)事會的質(zhì)詢。負責公司行政事務(wù)的管理，協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜。依照公司規(guī)章對員工進行獎勵和處罰。 組織評審或?qū)徟^大項目的工程分包 和勞務(wù)分包以及重大設(shè)備、大宗材料采購計劃。 負責公司的質(zhì)量管理，優(yōu)化資源配置，強化質(zhì)量控制，確保質(zhì)量方針的貫徹和質(zhì)量目標的實現(xiàn)。 — 6 — 保證質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運行。 主持建立經(jīng)營信息網(wǎng)絡(luò)，組織安排編投標工作，組織和協(xié)調(diào)公司的重大經(jīng)營活動。 主持公司日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，擬訂生產(chǎn)經(jīng)營管理制度，組織實施經(jīng)濟責任制，確保經(jīng)營目標的實現(xiàn)。主持建立和不斷完善公司生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng)，擬訂公司協(xié)助董事長提請任免中高層管理人員。負責領(lǐng)導(dǎo)班子分工的其它工作。接受股東、職工對公司中、高級管理人員的指控，并組織相應(yīng)的調(diào)查，依法保護公司和股東、職工的合法權(quán)益。 收集和提出有關(guān)提案，組織相應(yīng)的調(diào)查研究，審核調(diào)查報告。參與對中層以上管理人員和后備人才的考察、培養(yǎng)。 對公司中、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進行監(jiān)督，對違反法律、法規(guī)、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議，必要時依法提起訴訟。 參加公司行政領(lǐng)導(dǎo)成員辦公會和董事會會議等，參與公司基本管理制度制訂、修訂和對重大問題的決策討論，并對討論重大問題的過程進行監(jiān)督，對董事會決議事項提出質(zhì)詢或者建議。 4 監(jiān)事會主席崗位職責 主持監(jiān)事會日常工作，召集和主持監(jiān)事會會議。 代表公司簽署有關(guān)文件，協(xié)調(diào)公司向股東會報告工作，或委托他人向股東會報告專項工作。 了解市場形勢，結(jié)合公司現(xiàn)狀，分析經(jīng)營狀況。 參與重大經(jīng)濟合同談判、評審和重要經(jīng)營活動的組織與協(xié)調(diào)。提出公司重要規(guī)章制度起草、修訂和廢除方案。 確定公司思想政治工作和精神文明建設(shè)總思路，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持科學決策，加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，加強企業(yè)民主管理，調(diào)動各方面的力量