【正文】 計(jì)量檢測(cè)體系提供的測(cè)量用產(chǎn)品包括：重要測(cè)量設(shè)備及數(shù)量較多的測(cè)量設(shè)備。計(jì)量管理員對(duì)修正和測(cè)量的結(jié)果及時(shí)進(jìn)行確認(rèn)和調(diào)整。 環(huán)境條件有環(huán)境要求（包括測(cè)量過(guò)程和測(cè)量設(shè)備對(duì)環(huán)境的要求）的地點(diǎn)必須滿足室內(nèi)溫度、濕度和清潔度等環(huán)境條件要求。質(zhì)保部應(yīng)建立測(cè)量設(shè)備總臺(tái)帳，總體反映本公司測(cè)量設(shè)備的測(cè)量能力和水平。對(duì)所使用的文件、記錄、軟件、關(guān)鍵測(cè)量過(guò)程也應(yīng)設(shè)計(jì)專門(mén)的標(biāo)識(shí)并粘貼。 標(biāo)識(shí)本公司車(chē)間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和測(cè)試室的所有測(cè)量設(shè)備必須具有計(jì)量確認(rèn)標(biāo)識(shí)。各種記錄保存期在計(jì)量檢測(cè)體系記錄清單上做出規(guī)定。a) 記錄的標(biāo)識(shí)計(jì)量檢測(cè)體系通用性記錄表格直接引用本公司質(zhì)量管理體系的記錄格式，并采用統(tǒng)一編號(hào)。對(duì)計(jì)量檢測(cè)體系某些記錄，要求在相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、測(cè)量設(shè)備校準(zhǔn)的技術(shù)操作文件中做了更詳細(xì)的補(bǔ)充規(guī)定。 軟件 公司內(nèi)部的測(cè)量用軟件，由質(zhì)保部組織對(duì)其計(jì)量性能進(jìn)行確認(rèn)或驗(yàn)證。g. 在工作現(xiàn)場(chǎng)使用或存放的文件必須是現(xiàn)行有效的。e. 計(jì)量檢測(cè)體系文件內(nèi)容描述應(yīng)清晰，便于使用人員操作和理解。c. 文件經(jīng)過(guò)修改，在修改過(guò)的文件上可采用版本號(hào)、換頁(yè)、斜體字等方式表明文件現(xiàn)行修訂狀態(tài)，防止誤用。2 信息資源本公司計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)、程序文件和作業(yè)文件以及相關(guān)外來(lái)文件控制應(yīng)做到：a. 文件發(fā)布前得到授權(quán)人批準(zhǔn)或確認(rèn)，確保文件規(guī)定的要求是充分的，規(guī)定的措施、方法和步驟是適宜的。計(jì)量人員的監(jiān)督、考核和評(píng)價(jià)管理由人力資源部負(fù)責(zé)，并在其他部門(mén)配合下完成，考核和評(píng)價(jià)結(jié)果由各部門(mén)納入總體考核結(jié)果。對(duì)法定計(jì)量單位的使用和計(jì)量術(shù)語(yǔ)的正確使用和理解也要納入宣傳的內(nèi)容。所有外培人員的培訓(xùn)合格證書(shū)由人力資源部保存，作為浙江臺(tái)州市王野動(dòng)力有限公司計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)編號(hào)：Q/ZWY 版本號(hào)：A/0第9章 資源管理第3頁(yè) 共5頁(yè)人員培訓(xùn)的有效證據(jù)。在培訓(xùn)計(jì)劃中應(yīng)就計(jì)量檢測(cè)體系有關(guān)人員的培訓(xùn)要求、培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)師資和培訓(xùn)時(shí)間等安排做出規(guī)定。若不能達(dá)到時(shí)應(yīng)先進(jìn)行培訓(xùn)，確認(rèn)能達(dá)到要求時(shí)才能上崗。g）及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。c）負(fù)責(zé)所使用記錄的管理。4） 關(guān)鍵測(cè)量過(guò)程人員a）負(fù)責(zé)日常測(cè)量過(guò)程的操作，確保過(guò)程有效，以得到有效數(shù)據(jù)。e) 帶頭執(zhí)行計(jì)量檢測(cè)體系文件，收集員工對(duì)體系文件方面的意見(jiàn)、要求和建議，使體系文件真正得到落實(shí)和貫徹。c）編制內(nèi)審計(jì)劃表，組織內(nèi)部審核，對(duì)不合格項(xiàng)提出糾正措施，并進(jìn)行確認(rèn)糾正措施的有效性。3）內(nèi)審員職責(zé)a）遵紀(jì)守法、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、作風(fēng)正派。d）檢查本部門(mén)的測(cè)量設(shè)備的完好情況,包括標(biāo)識(shí)的完好和有效期情況，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告，并采取相應(yīng)措施。b）具體負(fù)責(zé)部門(mén)測(cè)量設(shè)備臺(tái)帳的編制、測(cè)量設(shè)備周期校準(zhǔn)計(jì)劃的實(shí)施。e)負(fù)責(zé)確認(rèn)后測(cè)量設(shè)備的貯存、發(fā)放、流轉(zhuǎn)的管理和實(shí)施；負(fù)責(zé)對(duì)不合格測(cè)量設(shè)備的處理，組織不合格原因的分析、因不合格原因造成的不合格的追溯和對(duì)不合格項(xiàng)目采取糾正措施和潛在不合格采取預(yù)防措施，對(duì)糾正措施和預(yù)防措施的有效性進(jìn)行驗(yàn)證。c)負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門(mén)的計(jì)量工作，協(xié)調(diào)解決計(jì)量工作中存在的問(wèn)題。3 支持性文件 Q/ZWY G07052008 顧客滿意度控制程序 Q/ZWY G07042008 質(zhì)量目標(biāo)分解及控制程序 Q/ZWY G07172008 糾正措施和預(yù)防措施控制程序 Q/ZWY G07182008 管理評(píng)審控制程序浙江臺(tái)州市王野動(dòng)力有限公司計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)編號(hào)：Q/ZWY 版本號(hào)：A/0第9章 資源管理第1頁(yè) 共5頁(yè)1 人力資源 人員的職責(zé)1）專職計(jì)量員a）在質(zhì)保部領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)計(jì)量管理工作，進(jìn)行計(jì)量工作的監(jiān)督和測(cè)量。且總經(jīng)理需確保評(píng)審體系所需的必要資源，保證管理評(píng)審的順利開(kāi)展。本公司計(jì)量檢測(cè)體系確定以下質(zhì)量目標(biāo)：a、測(cè)量設(shè)備周期確認(rèn)率100%；浙江臺(tái)州市王野動(dòng)力有限公司計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)編號(hào)：Q/ZWY 版本號(hào)：A/0第8章 質(zhì)量管理要求第4頁(yè) 共5頁(yè)b、顧客的抱怨處理率100%。2)生產(chǎn)部根據(jù)顧客的要求制定相應(yīng)的技術(shù)要求（分解到各個(gè)工序）。信息主要來(lái)源于外部顧客滿意度調(diào)查、簽訂的各項(xiàng)技術(shù)協(xié)議。貫徹以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)，本公司計(jì)量人員首先應(yīng)識(shí)別各部門(mén)提出的測(cè)量要求。以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)是建立和實(shí)施計(jì)量檢測(cè)體系的基本原則，也是衡量、體現(xiàn)公司計(jì)量工作發(fā)揮技術(shù)基礎(chǔ)的重要作用的標(biāo)志。d）負(fù)責(zé)測(cè)量設(shè)備按期送檢并統(tǒng)計(jì)本部門(mén)當(dāng)月的各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)實(shí)際完成情況。b）負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程測(cè)量設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)和標(biāo)識(shí)、封印等的管理，并對(duì)不合格的測(cè)量設(shè)備進(jìn)行管理。c）負(fù)責(zé)測(cè)量設(shè)備入庫(kù)驗(yàn)收（非技術(shù)性能）和發(fā)放。10）物資管理部a）負(fù)責(zé)本部門(mén)質(zhì)量目標(biāo)完成情況的統(tǒng)計(jì)分析。d）負(fù)責(zé)關(guān)鍵測(cè)量過(guò)程的識(shí)別。b）負(fù)責(zé)本部門(mén)計(jì)量文件的保管。e）負(fù)責(zé)測(cè)量設(shè)備供方（測(cè)量設(shè)備的生產(chǎn)企業(yè)）評(píng)審。c）負(fù)責(zé)物資進(jìn)出廠重量的驗(yàn)收。8）供應(yīng)部a）負(fù)責(zé)本部門(mén)質(zhì)量目標(biāo)完成情況的統(tǒng)計(jì)分析。b）負(fù)責(zé)本部門(mén)質(zhì)量目標(biāo)完成情況的統(tǒng)計(jì)分析。c）負(fù)責(zé)本部門(mén)計(jì)量文件的保管。6） 生產(chǎn)部a）負(fù)責(zé)本部門(mén)測(cè)量設(shè)備的維護(hù)保管。d)負(fù)責(zé)能源管理5） 人力資源部a）負(fù)責(zé)人員資質(zhì)要求的認(rèn)定和培訓(xùn)，確保計(jì)量人員持證上崗。b）負(fù)責(zé)計(jì)量檢測(cè)體系文件的管理。r )負(fù)責(zé)建立計(jì)量檢測(cè)體系，編制計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)、程序文件。p) 負(fù)責(zé)體系日常運(yùn)行中的監(jiān)視。n）負(fù)責(zé)體系的持續(xù)改進(jìn)。l）負(fù)責(zé)協(xié)助管代組織內(nèi)部審核工作。j）負(fù)責(zé)測(cè)量過(guò)程的策劃。h）負(fù)責(zé)測(cè)量不確定度的評(píng)定。f）負(fù)責(zé)外服務(wù)供方的管理。d) 負(fù)責(zé)測(cè)量設(shè)備確認(rèn)間隔的管理。b）負(fù)責(zé)計(jì)量記錄、標(biāo)識(shí)、測(cè)量軟件的管理。f)就有關(guān)計(jì)量檢測(cè)體系事項(xiàng)代表公司與顧客、供方、認(rèn)證機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。d)負(fù)責(zé)審核計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)和程序文件。b）負(fù)責(zé)計(jì)量檢測(cè)體系的策劃、建立。g)決定計(jì)量檢測(cè)體系負(fù)責(zé)部門(mén)和有關(guān)職能部門(mén)的計(jì)量職責(zé)。e)負(fù)責(zé)組織管理評(píng)審，確保計(jì)量檢測(cè)體系持續(xù)改進(jìn)。b)批準(zhǔn)并頒布計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)、程序文件c)任命管理者代表，以文件的形式規(guī)定其職責(zé)、權(quán)限。由總經(jīng)理規(guī)定各相關(guān)部門(mén)在建立和實(shí)施計(jì)量檢測(cè)體系過(guò)程中的分工及職責(zé)和權(quán)限。管理者代表運(yùn)用總經(jīng)理配置的資源建立體系，形成文件，并加以保持和持續(xù)改進(jìn)其有效性。 2 管理職責(zé) 公司應(yīng)規(guī)定各級(jí)計(jì)量崗位的計(jì)量職能。4 支持性文件 能源管理制度 Q/ZWY G07072008 測(cè)量設(shè)備配備和流轉(zhuǎn)控制程序 浙江臺(tái)州市王野動(dòng)力有限公司計(jì)量檢測(cè)體系手冊(cè)編號(hào)：Q/ZWY 版本號(hào)：A/0第8章 質(zhì)量管理要求第1頁(yè) 共5頁(yè)1 總要求體系應(yīng)確保規(guī)定的計(jì)量要求,體系由設(shè)計(jì)的測(cè)量過(guò)程控制、測(cè)量設(shè)備的計(jì)量確認(rèn)和必要的支持過(guò)程構(gòu)成。3 檢測(cè)水平需要時(shí)，計(jì)量檢測(cè)水平應(yīng)該滿足以下要求： a)采用先進(jìn)的計(jì)量檢測(cè)技術(shù)和測(cè)量設(shè)備以滿足公司的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理對(duì)計(jì)量檢測(cè)的要求； b)采用計(jì)算機(jī)信息技術(shù)管理計(jì)量檢測(cè)體系和計(jì)量檢測(cè)數(shù)據(jù)。行政中心負(fù)責(zé)能源管理工作，建立能源消耗的網(wǎng)絡(luò)圖，定期對(duì)能源消耗的情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析，制定考核辦法，確保降低能源的消耗，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理。c)職業(yè)健康安全管理對(duì)職業(yè)健康安全的監(jiān)視和測(cè)量的要求；職業(yè)健康安全由行政中心負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全影響的識(shí)別、評(píng)估和監(jiān)控。 2檢測(cè)能力計(jì)量檢測(cè)能力應(yīng)滿足以下要求：a)質(zhì)量管理對(duì)過(guò)程和產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量的要求；質(zhì)量管理的要求由技術(shù)部給出，確保原材料、過(guò)程檢驗(yàn)、出廠檢驗(yàn)均有相應(yīng)的指標(biāo)，現(xiàn)場(chǎng)配備相應(yīng)的測(cè)量設(shè)備進(jìn)行監(jiān)測(cè)。 強(qiáng)制檢定測(cè)量設(shè)備應(yīng)單獨(dú)列出臺(tái)帳進(jìn)行管理。4 計(jì)量標(biāo)準(zhǔn) 公司建立計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)按照J(rèn)JF11122003標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)行，并取得當(dāng)?shù)刭|(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門(mén)的考核證書(shū) 5 強(qiáng)制檢定 公司識(shí)別出來(lái)的強(qiáng)制檢定測(cè)量設(shè)備全部按規(guī)定要求實(shí)施強(qiáng)制檢定。2 計(jì)量單位 公司從事下列活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)使用國(guó)家法定計(jì)量單位：a)制發(fā)公文、統(tǒng)計(jì)報(bào)表；b)生產(chǎn)、銷(xiāo)售產(chǎn)品，標(biāo)注產(chǎn)品標(biāo)識(shí)，編制產(chǎn)品使用說(shuō)明書(shū)；c)制定標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、技術(shù)文件；d)出具檢定、校準(zhǔn)、檢驗(yàn)、測(cè)量數(shù)據(jù)；e)國(guó)家規(guī)定應(yīng)使用法定計(jì)量單位的其他活動(dòng)。3．支持性文件： 下列標(biāo)準(zhǔn)所包含的條文，通過(guò)在本標(biāo)準(zhǔn)中引用而構(gòu)成為本標(biāo)準(zhǔn)的條文，本標(biāo)準(zhǔn)出版時(shí)，所示版本均有效，所有標(biāo)準(zhǔn)都會(huì)被修訂，使用本標(biāo)準(zhǔn)的各方應(yīng)探討使用下列標(biāo)準(zhǔn)最新版本的可能性。 校準(zhǔn)在規(guī)定條件下，為確定測(cè)量?jī)x器或測(cè)量系統(tǒng)所指示的量值，或?qū)嵨锪烤呋騾⒖嘉镔|(zhì)所代表的量值，與對(duì)應(yīng)的由標(biāo)準(zhǔn)所復(fù)現(xiàn)的量值之間關(guān)系的一組操作。注：計(jì)量確認(rèn)一般包括首先是校準(zhǔn)，必要的調(diào)整或修理，隨后的再校準(zhǔn)，以及