黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制督查考核制度-文庫(kù)吧資料
2025-06-12 20:16本頁(yè)面
【正文】 情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；溝通思想，交流情況，研究問(wèn)題，交換意見(jiàn)；及時(shí)解決苗頭性、傾向性問(wèn)題；增強(qiáng)黨員干部廉政意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，教育、挽救和保護(hù)黨員干部。廉政談話制度為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全局黨員干部的日常教育和監(jiān)督管理，深入推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)，特制定祁縣規(guī)劃局廉政談話制度。紀(jì)律要求第十六條在要求時(shí)間內(nèi)不能辦結(jié)的，應(yīng)及時(shí)告知征求意見(jiàn)部門。第十五條 審查程序第十四條 本單位工作人員受到黨紀(jì)政紀(jì)處分或受到開(kāi)除黨籍、行政開(kāi)除處分的，該股室在表彰年限內(nèi)不得評(píng)先評(píng)優(yōu)。同時(shí)受到黨紀(jì)政紀(jì)和組織處理的，按影響期較長(zhǎng)的執(zhí)行。評(píng)定為基本合格或不合格以及受到責(zé)任追究的股室負(fù)責(zé)人，一年內(nèi)不得提升職務(wù)。第十二條 處分影響期為：警告6個(gè)月，記過(guò)12個(gè)月，記大過(guò)18個(gè)月，降級(jí)、撤職24個(gè)月。機(jī)關(guān)干部職工受到如下行政處分的。另有規(guī)定不準(zhǔn)重新入黨的，依照有關(guān)規(guī)定辦理。（三）受到留黨察看處分，恢復(fù)黨員權(quán)利后二年內(nèi)不得提拔任用和評(píng)先評(píng)優(yōu)。（一）受到警告或者嚴(yán)重警告處分，一年內(nèi)不得提拔任用和評(píng)先評(píng)優(yōu)。第十條 （二）股室負(fù)責(zé)人受到引咎辭職、責(zé)令辭職、免職問(wèn)責(zé)的，取消其所在股室當(dāng)年年度考核評(píng)優(yōu)和評(píng)選各類先進(jìn)的資格。選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)對(duì)象有如下問(wèn)責(zé)情況的。正在受到黨紀(jì)政紀(jì)立案調(diào)查的黨員、干部職工，不得選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)。5. 對(duì)被反映人的工作或職務(wù)進(jìn)行調(diào)整，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，責(zé)成被反映人退出違紀(jì)所得的。3. 召開(kāi)民主生活會(huì)，對(duì)被反映人進(jìn)行批評(píng)幫助。1. 對(duì)被反映人給予談話，進(jìn)行批評(píng)教育。（一）未作初步核實(shí)，但多次被舉報(bào)且社會(huì)反映強(qiáng)烈的，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。第七條 （五）是否被問(wèn)責(zé)情況。（三）是否被立案調(diào)查情況。（一）政治、思想、作風(fēng)、職業(yè)道德、廉潔自律、遵紀(jì)守法等方面的情況。審查內(nèi)容第六條（四）縣屬單位系統(tǒng)內(nèi)的評(píng)先評(píng)優(yōu)對(duì)象，由紀(jì)檢工作分管領(lǐng)導(dǎo)或主管單位負(fù)責(zé)審查。（二）選拔任股室負(fù)責(zé)人由局檢紀(jì)工作分管領(lǐng)導(dǎo)審查。堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé)制的原則。具體承辦人員必須嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)向無(wú)關(guān)人員泄露征求意見(jiàn)等相關(guān)內(nèi)容。第四條堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則。第二章 第二條總則第一條若上級(jí)有新規(guī)定出臺(tái)，依新規(guī)定執(zhí)行。 本規(guī)定適用于全局干部職工。 中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)辦理婚喪喜慶事宜或?qū)Ρ締挝活I(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)辦理婚喪喜慶事宜問(wèn)題不重視、治理不力的，根據(jù)《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定》進(jìn)行責(zé)任追究，并依照有關(guān)規(guī)定取消該股室優(yōu)秀股室和其他有關(guān)方面年度評(píng)比先進(jìn)資格。凡查實(shí)干部職工違規(guī)違紀(jì)辦理婚喪喜慶事宜的，根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予批評(píng)教育或交由有關(guān)部門組織處理或紀(jì)律處分?！ 〉诹鶙l 第五條辦理婚嫁喪葬事宜須提前７天向紀(jì)檢工作分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，由局辦公室備案和監(jiān)督，并在機(jī)關(guān)內(nèi)部進(jìn)行公示?！ 〉谒臈l 第三條 ?。ǘ┎粶?zhǔn)邀請(qǐng)行政相對(duì)人以及與行使服務(wù)對(duì)象的單位和個(gè)人參加或收受以上人員禮品禮金?！ 〉诙l第一條第六條（二）加強(qiáng)對(duì)廉政建設(shè)責(zé)任人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的檢查和考核。凡有責(zé)任的，報(bào)經(jīng)局黨支部同意后，同所查案件一并調(diào)查。第五條由集體研究決定而發(fā)生問(wèn)題的，由主要領(lǐng)導(dǎo)或主持研究的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。管轄范圍內(nèi)發(fā)生的違紀(jì)問(wèn)題不查不糾，甚至隱瞞、庇護(hù)。問(wèn)題發(fā)生前，沒(méi)開(kāi)展有關(guān)教育，制度不健全，防范措施不力。第四條第三條（十）違反《崗位責(zé)任追究暫行辦法》有關(guān)規(guī)定的。（八）對(duì)配偶、子女和身邊工作人員嚴(yán)重違紀(jì)違法問(wèn)題知情不管的。（六）授意、指使、縱容下屬人員阻撓、干擾、對(duì)抗監(jiān)督檢查或者案件查處的，或者對(duì)辦案人、檢舉控告人、證明人打擊報(bào)復(fù)的。（四）對(duì)明令禁止的不正之風(fēng)不制止、不查處的。（二）在職責(zé)范圍內(nèi)因?yàn)^職、失職、官僚主義引發(fā)重大案件、造成重大事故，致使國(guó)家、集體資財(cái)和人民生命財(cái)產(chǎn)遭受重大損失，或造成惡劣影響的。第二條責(zé)任追究的原則堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，實(shí)事求是，注意政策，區(qū)別對(duì)待，處理得當(dāng)。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度為確保我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，制定本制度。貫徹落實(shí)深化黨的紀(jì)律檢查體制改革、紀(jì)檢工作分管領(lǐng)導(dǎo)“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”工作部署和要求，聚焦中心任務(wù)，突出主業(yè)主責(zé)，以及加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的情況。加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)的情況。強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)和行使權(quán)力監(jiān)督的情況。及時(shí)發(fā)現(xiàn)黨員干部違紀(jì)違法案件的情況。維護(hù)黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，對(duì)執(zhí)行黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律、組織紀(jì)律，黨的路線、方針、政策和決議以及中央和省委、市委、縣委重大決策部署貫徹落實(shí)監(jiān)督檢查的情況。（三）紀(jì)檢工作分管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督責(zé)任三、報(bào)告內(nèi)容（一）局黨支部主體責(zé)任加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，研究制定本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施的情況，以及按照有關(guān)要求進(jìn)行責(zé)任分解、考核和追究，推動(dòng)工作落
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