【正文】 3. 負責(zé)物料出庫的開票和設(shè)備實際租賃費用的核算；4. 建立設(shè)備材料帳目，并根據(jù)出入庫的變化及時進行登記，做到帳物相符，賬目清晰；5. 根據(jù)材料出售和設(shè)備租賃登記情況分科目編制“物料消耗明細月報表”，并負責(zé)與公司的財務(wù)對帳；6. 完成上級交辦的其他臨時任務(wù)；崗位資格要求：教育背景：大專以上學(xué)歷，財務(wù)或工程管理相關(guān)專業(yè)。11. 完成上級交辦的臨時任務(wù)。9. 每周召開例會，進行工作分析，接收和采納合理化建議。7. 組織對特殊物資的特殊管理。5. 組織對所有入庫物資的驗收、合理放置，并定期組織盤點和登記。2. 帶領(lǐng)下屬搞好設(shè)備的日常管理及督促檢查工作3. 負責(zé)組織對公司所屬物資租售定價和使用過程監(jiān)督管理。崗位技能要求：專業(yè)知識：熟悉項目資料管理全流程；能力與技能：有較強的語言表達和溝通能力，工作獨立性強；技術(shù)研發(fā)員崗位名稱技術(shù)研發(fā)員崗位編號ZKJSYF06直屬上級技術(shù)研發(fā)事業(yè)部部長所屬部門技術(shù)研發(fā)事業(yè)部職務(wù)級別直接管理人數(shù)崗位目的工作內(nèi)容：1. 參與公司新產(chǎn)品項目的申請、研發(fā)，提出可行方案；2. 編寫、執(zhí)行新產(chǎn)品研發(fā)項目的計劃進度，確保任務(wù)完成；3. 對項目進度和質(zhì)量進行檢查，及時提議調(diào)整，確保項目按時、保質(zhì)完成；4. 總結(jié)研發(fā)過程中遇到的問題，形成管理機制，確保問題得到解決；5. 負責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜；崗位資格要求：教育背景：大專及以上學(xué)歷，工程管理等相關(guān)專業(yè)；工作經(jīng)驗：熟練使用繪圖軟件，3年以年的工程資料管理經(jīng)驗；崗位技能要求：專業(yè)知識：工程資料、圖紙、工程文件的管理；能力與技能：具有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)溝通能力，責(zé)任心強，工作有條理；資料組組員崗位名稱資料組組員崗位編號ZKJSYF05直屬上級資料組組長所屬部門技術(shù)研發(fā)事業(yè)部職務(wù)級別直接管理人數(shù)崗位目的工作內(nèi)容：1. 配合組長進行施工方案圖的繪制；2. 配合組長進行投標(biāo)文件中技術(shù)部分內(nèi)容的制作；3. 配合組長進行技術(shù)研發(fā)事業(yè)部辦公室的內(nèi)部文字工作；4. 負責(zé)接收各部門的文件、施工單并就文件施工單內(nèi)容及時和部門內(nèi)人員進行溝通；5. 配合組長對公司內(nèi)竣工資料進行審核、歸檔；6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜；崗位資格要求：教育背景：大專及以上學(xué)歷,工程管理、檔案管理等相關(guān)專業(yè)。工作經(jīng)驗：一年以上的地下管線調(diào)查經(jīng)驗。能力與技能：獨立完成投標(biāo)文件中技術(shù)部分內(nèi)容的制作，生產(chǎn)過程中技術(shù)環(huán)節(jié)的落實，關(guān)鍵工序進行控制。工作經(jīng)驗：三年以上的地下管線調(diào)查經(jīng)驗。工作經(jīng)驗： 5年以上工程類研發(fā)工作經(jīng)驗，2年以上的研發(fā)管理經(jīng)驗；崗位技能要求：專業(yè)知識：熟知工程類工藝流程，新技術(shù)、新材料、新工藝的研發(fā)、推廣和應(yīng)用，能力與技能：過程控制和工程質(zhì)量管理能力，質(zhì)量事故及安全事故的分析處理能力。4. 負責(zé)重點工序工程質(zhì)量的檢查和驗收，并參與竣工工程的預(yù)驗和驗收；5. 負責(zé)研發(fā)、推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，提高勞動生產(chǎn)率；6. 負責(zé)收集、整理、分析質(zhì)量記錄，提高過程控制能力和工程質(zhì)量；7. 負責(zé)質(zhì)量事故及安全事故的處理及相關(guān)資料的歸檔；8. 負責(zé)組織實施施工現(xiàn)場安全檢查；9. 負責(zé)參與大型工程質(zhì)量回訪工作，聽取顧客及有關(guān)單位的意見，并制定改進建議；10. 負責(zé)創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)工程的立項，過程目標(biāo)管理和申報工作；11. 完成總工程師交辦的其他任務(wù)。能力與技能：具備溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。催款員崗位名稱催款員崗位編號ZKSCJY09直屬上級市場經(jīng)營事業(yè)部部長所屬部門市場經(jīng)營事業(yè)部職務(wù)級別直接管理人數(shù)崗位目的工作內(nèi)容：1． 負責(zé)催收進入非正常回款流程的應(yīng)收賬款2． 特殊情況下，負責(zé)調(diào)查客戶信譽度和個人客戶的基本情況；3． 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他任務(wù)；崗位資格要求：教育背景：中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷；工作經(jīng)驗：二年以上，金融類等相關(guān)催款或結(jié)賬經(jīng)驗，良好的社會關(guān)系網(wǎng)。崗位技能要求：專業(yè)知識：具有工程管理的基本知識，熟悉非開挖工程類相關(guān)流程。工程發(fā)包管理員崗位名稱工程發(fā)包管理員崗位編號ZKSCJY08直屬上級市場經(jīng)營事業(yè)部部長所屬部門市場經(jīng)營事業(yè)部職務(wù)級別直接管理人數(shù)崗位目的工作內(nèi)容：1. 負責(zé)外包工程的發(fā)布；2. 負責(zé)與各承包商承包價格的洽談及審定；3. 負責(zé)協(xié)助對外承包商工程結(jié)算資料的辦理；4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜；崗位資格要求：教育背景：大專以上學(xué)歷，工程管理相關(guān)專業(yè)。工作經(jīng)驗：一年以上相關(guān)企業(yè)信息搜集和企業(yè)管網(wǎng)的后臺管理、企業(yè)的對外宣傳工作經(jīng)驗。掌握《合同法》的規(guī)定及相關(guān)要求，熟悉建筑工程合同的相關(guān)規(guī)定，了解相關(guān)的法律法規(guī)定基本知識。崗位技能要求：專業(yè)知識：能夠?qū)靖黜椇贤M行審核，并提供相關(guān)法律服務(wù)。合同管理員崗位名稱合同管理員崗位編號ZKSCJY06直屬上級市場經(jīng)營事業(yè)部副部長所屬部門市場經(jīng)營事業(yè)部職務(wù)級別直接管理人數(shù)崗位目的工作內(nèi)容：1. 負責(zé)公司工程施工合同的起草、簽署、存檔；2. 負責(zé)合同內(nèi)容的交底；3. 負責(zé)項目的招投標(biāo)工作；4. 完成部門內(nèi)其他工作；崗位資格要求：教育背景：大專以上法律、法務(wù)相關(guān)專業(yè)。能力與技能：具有推廣市場業(yè)務(wù)能力，有工作挑戰(zhàn)精神，具有抗壓能力。工作經(jīng)驗：具有兩年以上的銷售及營銷經(jīng)驗，較強溝通協(xié)調(diào)能力。能力與技能：具有兩年以上的銷售及營銷經(jīng)驗，較強溝通協(xié)調(diào)能力，具有推廣市場業(yè)務(wù)能力，有工作挑戰(zhàn)精神。工作經(jīng)驗：.要求市場營銷、給排水、勘探、物探等專業(yè)并有一定市場工作經(jīng)驗；非開挖行業(yè)具備2年以上市場工作經(jīng)驗。7. 負責(zé)客戶回訪，接受并處理客戶投訴8. 負責(zé)培養(yǎng)銷售助理，并對銷售助理的業(yè)績進行考核和評估。5. 負責(zé)與甲方的合同洽談、現(xiàn)場技術(shù)交底。3. 負責(zé)挖掘客戶需求，掌握客戶購買習(xí)慣，并制定相應(yīng)的銷售策略。業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位名稱業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位編號ZKSCJY03直屬上級市場經(jīng)營事業(yè)部部長所屬部門市場經(jīng)營事業(yè)部職務(wù)級別直接管理人數(shù)1人崗位目的工作內(nèi)容：1. 根據(jù)部門下達的年度計劃，制定所負責(zé)區(qū)域（產(chǎn)品線、行業(yè)）客戶計劃和市場計劃，并實現(xiàn)該計劃。崗位技能要求：專業(yè)知識：具有市場開發(fā)能力、拓展能力，良好的市場分析能力。工作經(jīng)驗：兩年以上團隊實戰(zhàn)管理經(jīng)驗。8. 組織撰寫市場需求分析報告，并將市場信息及時反饋到相關(guān)部門。2. 協(xié)助市場部部長組織擬定年度營銷計劃及其預(yù)算3. 協(xié)助市場部部長組織修訂、調(diào)整各類營銷制度、流程4. 協(xié)助市場部部長建立有效的客戶管理體系5. 協(xié)助市場部部長管理各地辦事處6. 協(xié)助市場部部長做好市場調(diào)研工作，及時研究分析和預(yù)測市場需求。能力與技能：領(lǐng)導(dǎo)團隊工作的能力，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力。具備市場開發(fā)、營銷推廣等能力，實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富。崗位資格要求：教育背景：本科以上學(xué)歷（或同等學(xué)力），市場營銷和經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)。8. 分管業(yè)務(wù)部和清算部的各項具體工作。6. 負責(zé)部門資源的分配。4. 負責(zé)組織項目評估，確保市場盈利。2. 根據(jù)公司發(fā)展的需要，編制市場經(jīng)營事業(yè)部年度產(chǎn)值、回款、份額、利潤率等指標(biāo)，并負責(zé)實施