【正文】 動日要做到有領導、有內容、有記錄，主管安全領導或安全人員要定期檢查簽字并寫出評語，檢查小組要定期抽查；各班組在班前會上要進行安全講話，預想當班危險因素，布置對策；班后會上要總結分析當班安全情況。 （如產假、病假、學習、外借）六個月以上重返崗位的操作人員，由車間負責進行崗位復工安全教育。 在新工藝、新技術、新裝置、新產品投產前，主管部門應組織編制新的安全技術操作規(guī)程，并進行專業(yè)培訓。 本廠員工在廠內調動工作崗位時，接收部門應對其進行二、三級安全教育，經考試合格后，方可從事新崗位工作。 、外包工以及來廠參觀人員，進廠前必須接受入廠級安全教育。 [鍵入文字 ] 26 凡新入廠的 員工（包括外單位調入員工、合同工和實習人員）必須經過廠、車間和班組三級安全教育，并經考試合格后，方可進入生產崗位工作或學習。 公司領導應按照國家有關規(guī)定要求，參加政府組織的安全生產教育培訓，經考核合格后持證上崗。 九、 安全培訓教育制度 : 為增強本公司員工及外來人員的安全意識，提高安全素質，杜絕或減少事故的發(fā)生，為規(guī)范安全教育培訓工作 ,特制定本制度 . :本制度適用于公司 \人員。 ，制度與有關要求不符合時，應及時修訂。 ，制度中沒有相關的規(guī)定時。 、技術、材料、設備等發(fā)生變更時。 八、 安全管理制度的修訂制度 1 目的：為確保安全管理制度和崗位安全操作規(guī)程的有效性和適用性，保證所使用[鍵入文字 ] 25 的安全管理制度是最新有效版本。 價方法和要求 各部門以書面文件的方式，對公司生產中安全生產的情況，依據監(jiān)視和測量的結果，對照相關安全生產法律法規(guī)的要求進行評價，于管理評審會議前一周提交辦公室； 安全 科根據對安全生產情況的監(jiān)視結果，對危險因素的控制情況、安全管理制度的執(zhí)行情況、日常安全管理檢查情況，對照相關安全管理法律法規(guī)進行比較分析，評價公司對相關法律法規(guī)的執(zhí)行情況，編制公司守法評價的合規(guī)性評價表。 :適用的安全生產法律法規(guī)及相關安全生產要求。 辦公室保存安全生產法律、法規(guī)、標準及其他要求原件，當上述外來安全生產文件更新或增加時，及時修正《相關法律、法規(guī)和其他要求清單》，將新的內容補發(fā)至相關部門，并對舊的原件做相應標識。還可以通過政府機構、行業(yè)、協(xié)會、出版機構、圖書館、書店、專業(yè)性報刊雜志、咨詢機構、認證機構等渠道補充，以保持對法律和其他要求變化的及時跟蹤。 ； 4 程序 相關安全生產法律、法規(guī)和其他要求，包括：國際公約；國家安全生產法律、法規(guī)、標準及各部委規(guī)章；地方安全生產法規(guī)、規(guī)章、標準；市級安全生產法規(guī)、規(guī)章 、標準；本縣、鎮(zhèn)安全生產規(guī)范性文件；相關部門的通知、公報等其他要求。 安全 科負責確認相關外來安全生產文件的適用性，制定《相關法律、法規(guī)和其他要求清單》。規(guī)定了法律法規(guī)符合性評價的指責、依據、頻次、程序和要求；適用于公司各部門對法律法規(guī)的符合性的評價； 3 職責 辦公室 (安全 科 )負責相關 安全生產法律法規(guī)、標準和其他要求的收集。 七、 安全生產法律法規(guī)識別及合規(guī)性評價管理制度 1 目的 :用來確定適用于公司活動、產品或服務中安全生產的法律，以及其他應遵守的要求，并建立獲取這些法律和要求的渠道。 ，無關人員嚴禁 進入監(jiān)控室。 ，并對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見，責[鍵入文字 ] 23 令被監(jiān)控部門整改。 ，不得串崗、脫崗、睡崗。如已確定為事故報警的，要馬上報告事故所發(fā)生部門的主管和安環(huán)科，并協(xié)助組織搶險救援。 ，如實作好記錄。 值班人員不得改動監(jiān)控機內設置的程序、技術參數(shù)和亂動各接線插頭，不得隨意刪除監(jiān)控記錄和人為損壞監(jiān)控設施。 。 :公司重大危險源區(qū)域 :安環(huán)科 ,各相關部門 : 監(jiān)控值班采取三班制，上、下班時間與公司規(guī)定的交接班時間一致，各值班人員要嚴格交接班，確保 24小時有人值班。 。 根據具體要求和國家有關規(guī)定，在重大危險區(qū)域內安裝可燃性氣體報警器，對重要崗位進行實時監(jiān)測。 對存在安全隱患 的重大 危險源 ，必須制定整改方案，落實整改措施和整改責任[鍵入文字 ] 22 人，立即整改，并采取切實可行的安全措施，防止 事故 的發(fā)生。 運輸物資需采用有危險品運輸資質的單位承運，進入本公司重大危險源區(qū)域的運輸車輛必須戴上阻火器方 可入內。 凡進入重大危險源區(qū)域作業(yè)人員，必須經過上崗 培訓 并取得合格證才能進入工作崗位，區(qū)域內所有設施的更改需要生技部按程序審核同意方可實施，外來人員要有專人陪同方可入內。 。 4小時對所有 危險源 進行一次檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。實行誰施工作業(yè)誰負責，安全達不到要求不作業(yè) . 結果負責（生產裝置部分）； 具體管理措施依照《工藝操作規(guī)程》、《危險物 品管理制度 》、《防火防爆管理制度》、《動火管理制度》 執(zhí)行實施。 4． 、部門每月不得少于一次進行專項安全綜合檢查。 [鍵入文字 ] 21 制定詳盡的重大 危險源 事故 應急救援 預案 ，落實 應急救援 預案 的各項措施。 MSDS，根據 MSDS要求配置應急器材。 根據重大 危險源 生產工藝要求和技術性能，制定完善的安全 操作規(guī)程 、安全維護和監(jiān)控制度、安全檢查制度和員工的安全教育 培訓 制 度，并嚴格執(zhí)行。 安全生產專職管理人員必須經安全生產監(jiān)督管理部門 培訓 考核合格后，方可上崗。安全評估報告要數(shù)據準確，內容完整，對策措施具體可行，結論客觀公正。 3責任人：安全 科 生技部，倉庫 生產車間人 員 4程序 4． 1公司主管副總必須組織或聘請有資質人員按規(guī)定對公司重大危險源定期進行檢測、評估； 4． 1． 1 每兩年對本公司的重大 危險源 進行一次安全評估，將安全評估報告報送縣安全生產監(jiān)督管理局備案。 。 ，應建立檔案和整改計劃。 公司的各級管理人員應參與風險評價工作，崗位 員工要積極參與風險評價和風險控制工作。極不可能發(fā)生事故或事件。 2 危害一旦發(fā)生能及時發(fā)現(xiàn)，并定期進行監(jiān)測，或現(xiàn)場有防范控 制措施，并能有效執(zhí)行，或過去偶爾發(fā)生事故或事件。 4 危害的發(fā)生不容易被發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場沒有檢測系統(tǒng)，也未發(fā)生過任何監(jiān)測，或在現(xiàn)場有控制措施，但未有效執(zhí)行或控制措施不當，或危害常發(fā)生或在預期情況下發(fā)生。 :常規(guī)活動每年一次，非常規(guī)活動開始之前。再以提問的方式把檢查項目按系統(tǒng)的組成順序編制成表，以便進行檢查或評審。該方法是針對作業(yè)活動而進行的評價。常用的方法有工作危害分析法和安全檢查表分析法等。 、設計和建設、投產、運行等階段； ； ； ； 、產品的運輸和使用過程； 、設備、車輛、安全防護用品； ，包括違反安全操作規(guī)程和安全生產規(guī) 章制度； 、廢棄、拆除與處置； 、地震及其他自然災害等。 四、 風險評價管理制度 :識別生產中的所有常規(guī)和非常規(guī)活動存在的危害，以及所有生產現(xiàn)場使用設備設施和作業(yè)環(huán)境中存在的危害，采用科學合理的評價方法進行評價。 對上、下班遲到、早退、工作時間擅自外出的人員作記錄，并及時上報車間[鍵入文字 ] 17 辦公室。 做好廠區(qū)安全巡邏管理工作。 ，一律下車推行。對無證物件要拒絕出廠；對可疑情況有權進行檢查。謝絕來客進入車間參 觀。 3． 13． 2 防止無關人員和不明身份的人員進入廠區(qū)。 、保衛(wèi)工作。 ，并作好記錄，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告，對因帶故障或安全附件不全引發(fā)事故的負直接責任。 17鍋爐班長（司爐工）的安全職責 。 。 機修工設備檢修過程中必須嚴格執(zhí)行停機、停電、掛牌監(jiān)護監(jiān)護等安全生產技術措施。 。 ，定期開崗位練兵，不斷提 高員工的安全技術操作技能。 對車間、職工上報（反映）設備的事故隱患，督促機修班組及時修理，對凡因延誤修理時機而導致事故的，負玩忽職守責任。 ，對無證上崗操作而致事故的，負違章指揮責任。 、中小修計劃時，必須同時編制安全技術防護措施，監(jiān)督、落實 相應的安全防范措施，對無章可循負失職責任。 16機電車間主管及機修工安全生產職責 。 正確使用、妥善保管各種勞動防護用品、器具和防護器材、消防器材。 、準確分析、判斷 和處理生產過程中的異常情況。 不違反勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負直接責任； ，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否齊全完好。 ，監(jiān)督檢查員工嚴格執(zhí)行交接班制度，做到班前講安全，班中檢查安全，班后總結安全。 ，堅決執(zhí)行安全生產管理制度、工藝及安全操作規(guī)程。 13． 8副主任（值班主任、值班長）在主任指定的工作范圍內對安全生產負責。 13． 6 建立、建全車間安全、防火應急救援組織，領導車 間各副職及班組安全員的工作。 、修訂車間安全操作規(guī)程和安全生產管理制度，編制車間安全技術措施計劃和方 案，經批準后，組織實施。 12． 3監(jiān)督、檢查費用使用情況，保證安全經費的有效投入。 正確合理劃分庫存物資存放點，嚴格執(zhí)行危險物品 存儲標準 ,對因存放混亂而致事故負直接領導責任 . 定期組織相關人員開展倉庫的安全檢查 ,確保倉庫的設備設施以及搶險救援設備處于良好可用狀態(tài) .落實倉庫安全隱患的整改 . 、督促員工正確使用勞動防護用品。 11倉庫負責人及危險物 品 保管員的安全職責 。 、督導、檢查倉庫管理人員嚴格執(zhí)行法律法規(guī)及標準， 品車輛人員的管理，車輛人員必須有相應的資質。 負責事故有關數(shù)據的分析和測定。 （修訂）并監(jiān)督執(zhí)行分析（化驗）系統(tǒng)的安全操作規(guī)程。 ，組織開展現(xiàn)場安全檢查，監(jiān)督施工人員遵守國家和本企業(yè)的安全生產各項制度。 ，使其符合安全、消防和衛(wèi)生要求。 工會參與民主管理，參加安全設施?三同時?工作，參加事故調查處理、提出處理意見、保護員工合法 權益。 負責特種作業(yè)人員檔案的建立，按時組織特種作業(yè)人員的培訓、考核、取證，對應持證上崗無證上崗負失職責任。 ，定期對生產場所的塵毒、噪聲監(jiān)測與控制。 執(zhí)行化工有毒有害工種工時制度的規(guī)定和女工勞動保 護的規(guī)定，并根據職業(yè)禁忌要求，做好新工人招收（包括臨時工錄用）和職工調配工作。 ?三同時?制度。 設備、動力的采購、安裝、調試及使用必須符合國家的法 規(guī)規(guī)定及行業(yè)標準，嚴禁使用國家明令淘汰的設備設施，對設備設施及動力的正常安全運行負責； ，解決危及安全生產的問題。 ，從技術方面提出事故的原因與防范措施。 ?三同時?工作。 [鍵入文字 ] 12 負責生產工藝的審定，凡不成熟的工藝不能投入正常批量生產，嚴格執(zhí)行有關安全標準和規(guī)程，充分考濾操作人員的安全和健康。 管生產必須同時管安全 ,嚴格執(zhí)行?五同時?，制定生產計劃時要有安全技術措施。 5分管生產副經理的安全職責 . ‘安全第一 ,預防為主 ,綜合治理’的安全生產方針 ,當生產和安全發(fā)生矛盾時 ,必須服從安全的需要 . 落實國家企業(yè)的安全管理規(guī)定 . 、改、擴項目的?三同時?制度。 。 ，特別是重大危險源辨識及控制。 ，以及改善勞動條件的項目，負責制定安全投入保障制度。 ，及時向領導或有關部門提出改進意見。 [鍵入文字 ] 11 、監(jiān)督和考核。 、壓力容器、氣瓶的安全監(jiān)察工作，參加安全裝置的校驗 監(jiān)督。 ；并派駐現(xiàn)場動火監(jiān)督員 . ,并參與檢修后的驗收 . . 、學習、演練 . 監(jiān)督管理。 負責監(jiān)督人事、部門、班組三級安全教育的質量對末經教育上崗而導致事故，負監(jiān)督不力責任。 ，對分管工作范圍內的安全技術工作負責 . 4 安全 科安全職責 貫徹執(zhí)行安全生產的法規(guī)、制度和標準，協(xié)助企業(yè)主要負責人組織推動安全管理工作，研究和推廣現(xiàn)代安全管理方法和技術。 審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術方案，審查引進技術（設備 ）和開發(fā)新產品中的安全技術問題。 、方案及安全技術長遠規(guī)劃。 ，參加對干部的安全教育和考核工作。 ，落實重大生產事故隱患的整改。 堅持貫徹?五同時?原則，監(jiān)督檢查生產職能部門安全職責履行和各項安全生產規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正生產中的失職和違章作業(yè)。 。 。 。嚴格執(zhí)行新、改、擴項目?三同時?制度。 ，以及與外單位的各項承包合同中，都必須有安全技術指標、安全管理要求和安全職責等條款，并認真考核。領導副職管理安全生產。 定期召開安全生產專題會議，及時研究和解決有關安全生產的重大問題，審核引進技術（設備）和 開發(fā)新產品中的重要安全技術問題。 經常深入現(xiàn)場了解掌握安全生產情況，組織開展安全技術研究工作，推廣先進的安全技術和管理方法，審定重大災害事故的預防和處理方案。 [鍵入文字 ] 9 。 ，做到計劃、財務 、現(xiàn)場三統(tǒng)一。 (總經理 /安委會主任 )職責： 企業(yè)主要負責人對本企業(yè)安全工作負全面責任，是安全生產第一責任人，必須建立、健全本單位安全生產責任制。 三 、 安全生產責任制度 ： 明確各部門及各級人員的安全生產職責及義務，從而實現(xiàn)安全生產人人有責，保證生產經營活動持續(xù)、快速、健康、發(fā)展