【正文】 防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 ； 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員 工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 ； 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改 擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 ； 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 社會(huì)保險(xiǎn)的申辦和管理； 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 負(fù)責(zé)管理處員工績效考評(píng)； 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 負(fù)責(zé)大廈夜間總值班的人員安排和管理； 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章 員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 2. 試用員工所在部門經(jīng)理 經(jīng)考核 需延長員工試用期的應(yīng) 在使用期屆滿時(shí)提前 通知行政部 —— 行政部經(jīng)理復(fù)審 —— 總經(jīng)理審批延期試用（安防部員工由主管副總經(jīng)理審批延期試用）。試用期間對(duì)管理處有特殊貢獻(xiàn)或表現(xiàn)優(yōu)異者，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)可予以提前轉(zhuǎn)正。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 人事工作審核權(quán)限管理制度 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人 事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第一條 、人員錄用 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26 第 六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 行政部初選應(yīng)聘人員資 料 — — 行政部經(jīng)理初試 —— 部門經(jīng)理復(fù)試 —— （ 總經(jīng)理對(duì)應(yīng)聘 部門領(lǐng) 班以上人員 進(jìn)行第二次復(fù)試 ） —— 總經(jīng)理審核確定錄用。其中脫崗學(xué)習(xí)和待崗期間只發(fā)基本生活工資。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24 第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26 第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓 啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第三十二條、管理處 對(duì)員工每年 進(jìn)行 兩次 考核 ， 并就考核結(jié)果編制員工考核表，上報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇 值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第三十條、 員工培訓(xùn) 類型分為職前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩 欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第二十九條、為提高員工的業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水準(zhǔn)，管理處將通過多種培訓(xùn)方式，使員工牢固掌握本崗位必須具備的專業(yè)知識(shí)和技能，提高個(gè)人整體素質(zhì)。員工應(yīng)按照大廈物業(yè)管理處規(guī)定的作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上、下班并親自打卡，以工卡記錄時(shí)間為員工是否準(zhǔn)時(shí)上下班的依據(jù)。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未 榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第 二十五 條、 員工辦理完離職交接手續(xù)后，管理處方可以為員工出具離職證明。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸 撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第 二十三 條、 員工辭職，應(yīng)以書面形式提出，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽署意見，至行政部領(lǐng)取離職申請(qǐng)表，由部門經(jīng)理、行政部經(jīng)理、總經(jīng)理簽批。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24 第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26 第六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第二十一條、 行政 部將在合同期滿前 30 日與員工 協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)合同事宜， 在雙方同意的情況下，辦理續(xù)約手續(xù)。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓 宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，管理處須提前三十日以書面形式通知員工或者額外支付員工一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24 第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26 第六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映 戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 根據(jù) 勞動(dòng)合同法，管理處有下列情況之一的， 員工 可以解除勞動(dòng)合同。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四 章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 管理處和員工協(xié)商一致、可以解除勞動(dòng)關(guān)系。 不同部門、不同職位調(diào)整薪資幅度不同。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第十八條、管理處員工實(shí)行月 薪制，員工薪金于次月十二日 （遇法定節(jié)假日、休息日提前一 個(gè)工作日） 以貨幣形式通過銀行 轉(zhuǎn)賬 匯入員工工資 賬戶。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24 第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26 第六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓 啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第十六條、管理處根據(jù) 員工的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)水準(zhǔn)、品德及學(xué)識(shí)等綜合評(píng)定，給予 晉升 。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26 第六章員工任用管理制度 28第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦或謬謾拂乓啥臼虐疏轉(zhuǎn)乳酞怖忱 第十四條、 員工每年可享有國家法定的有薪假期 ，同時(shí)還可 享受《員工考勤管理制度》中規(guī)定的有薪假期，包括年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期，具體內(nèi)容參見考勤管理制度。 邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度邁科國際大廈物業(yè)管理處人事管理制度 1目 錄第一章總則 2第二章人事工作審核權(quán)限管理制度 7第三章 崗位架構(gòu)及職責(zé) 9第四章員工招聘管理制度 24第五章安防員招聘、培訓(xùn)管理規(guī)定 26第六章員工任用管理制度 28 第七章員工離職管理制度蓬冊(cè)輔啄訂橢層峽斤黃映戀迸奸撓坤邦掄浪抖同墓宛村改擇值祭狂深未榆梳品茍賊圣書稅貿(mào)回騙燒搽沫墩欣卵貴扦