領(lǐng)導(dǎo)從嚴(yán)治黨方面存在的問(wèn)題及整改措施【篇二】-文庫(kù)吧資料
2025-04-24 11:59本頁(yè)面
【正文】 該批評(píng)的不批評(píng)， 該約談的不約談， “從嚴(yán)治黨” 的思想沒(méi)有得到真正貫徹落實(shí)。 對(duì)黨建工作上級(jí)重視基層就重視， 開(kāi)展活動(dòng)就緊一陣， 不開(kāi)展活動(dòng)就松一陣， 時(shí)緊時(shí)松， 缺乏持之以恒的韌勁。 有的基層黨組織和黨員干部存在“圈子”文化和“好人主義”思想， 對(duì)違規(guī)違紀(jì)的一些現(xiàn)象和人員有時(shí)睜一只眼閉一只眼，存在失之于寬、 失之于軟的問(wèn)題。 有的基層黨組織負(fù)責(zé)人自身不干凈， 對(duì)違法亂紀(jì)行為管起來(lái)腰桿不硬、 底氣不足，怕“拔出蘿卜帶出泥” ； 有的黨務(wù)工作者怕執(zhí)行規(guī)定過(guò)嚴(yán)， 會(huì)束縛干部手腳， 落下影響干部積極性和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“罪名”。 3. 敢管敢嚴(yán)力度有待加大。 四是結(jié)果運(yùn)用偏“空”。 注重年終集中考核，忽視平時(shí)的監(jiān)督檢查和民意調(diào)查。 基層黨建工作不同于上項(xiàng)目、 抓產(chǎn)業(yè)、 搞工程等工作， 無(wú)法物化， 難以量化， 以致考核內(nèi)容上把成立了領(lǐng)導(dǎo)小組沒(méi)有、 發(fā)文了沒(méi)有、 開(kāi)展了活動(dòng)沒(méi)有、 經(jīng)費(fèi)解決了沒(méi)有作為指標(biāo)， 難以客觀公正地反映黨建工作的實(shí)際成效， 甚至可能會(huì)在一定程度上造成文牘主義、 形式主義。 有的地方雖然將黨建工作考核納入了地方黨委、 政府年度綜合目標(biāo)考核體系， 但所占權(quán)重太小， 對(duì)抓黨建工作的激勵(lì)作用不明顯， 甚至產(chǎn)生負(fù)面影響。 2. 考責(zé)評(píng)責(zé)體系有待完善。一些基層黨組織習(xí)慣于“上傳下達(dá)” ， 滿足于“照抄照搬”
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