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招生就業(yè)處處長述職述廉報告共五篇-文庫吧資料

2025-04-24 06:52本頁面
  

【正文】 .三是加強各項施工環(huán)節(jié)中的管理和監(jiān)督 ,規(guī)定每項工程的工程變更 ,工程量簽證 ,必須有跟蹤審計 ,工程監(jiān)理 ,工程管理 ,工程施工等多家多人簽字 ,方可生效 ,避免工程管理人員個人行為 ,造成經濟損失 . 三 ,完成的主要工作 1,為迎接我院本科教學工作水平評估 ,積極 建言獻策 ,按照尚缺9m2 的校舍評估指標 ,組織有關人員在學校占地面積緊缺的情況下 ,進行實地調研 ,測量 ,選址 .做到既不影響原規(guī)劃的整體效果 。 二是強化大學生就業(yè)指導隊伍能力建設,加強就業(yè)指導教師培訓力度,建立大學生個性化就業(yè)指導機制。二是忙于具體事務性工作,對專業(yè)研究、業(yè)務能力提升投入精力不夠。沒有收送紅包、禮金、購物卡及其他有價證券等情況;沒有在校內外其他經濟實體中兼職;沒有違反公共財物管理和使用規(guī)定;沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費的行為;沒有違規(guī)領取獎金、津貼等;沒有利用職權和職務上的影響為自己、親屬及身邊工作人員謀取利益、從事營利性活動;沒有脫離實際,弄虛作假,損害群眾利益和黨群干群關系的行為。 三是認真學習《中國共產黨紀律處分條例》等學習資料,參加黨風廉政建設報告會。 二是嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,深入基層,聯(lián)系實際,解決師生反映問題。 三是制定嚴格的用人單位招聘審查制度和就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇審批制度,防止利用用人單位招聘和就業(yè)創(chuàng)業(yè)論壇進行意識形態(tài)和宗教滲透。 三、提升政治站位,強化風險防控意識 一是召開專題會議,及時傳達上級部門意識形態(tài)工作和宗教工作的要求和安排,提升政治站位,周密部署,查找風險點,建立風險防控臺賬。 X 年,我校本科畢業(yè)生初次就業(yè)率為 %,高于全省就業(yè)率平均值。組織 推薦 X 入選全國大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型人物事跡系列叢書。組織推薦 X 項大學生創(chuàng)業(yè)項目參加首屆 X 省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀項目選拔賽,分別榮獲一、二、三等獎和優(yōu)秀獎。舉辦創(chuàng)業(yè)意識( GYB)培訓班,共有 X 名學員獲得《 GYB 創(chuàng)業(yè)意識培訓合格證》。 三是加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學生培訓。組織開展我校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育優(yōu)秀論文評比活動,提升了我校教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的科研能力與水平。 二是加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論研究。舉辦我校 X 年就業(yè)創(chuàng)業(yè)師資培訓班,邀請 中國社會科學院大學教授 X 等國內創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)名師集中培訓就業(yè)創(chuàng)業(yè)專兼職教師 X 人。在 X 科技大學就業(yè)信息網接入了高校精準就業(yè)智能移動平臺“工作啦”,運用互聯(lián)網技術、云計算和大數(shù)據(jù)分析,實現(xiàn)線上智能匹配對接,線下精準高效就業(yè),極大提高了我校畢業(yè)生就業(yè)服務的精準性和即時性。二是組織“畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計管理系統(tǒng)”培訓班,提升學院就業(yè)指導教師就業(yè)統(tǒng)計能力。在學校本科教學工作審核評估中作為評估專家實地走訪點接受考察,獲得專家好評。 X 年,我校開元眾創(chuàng)空間裝修改造項目建設完成并投入使用。編排印制了《關于新疆籍高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)文件匯編》和《新疆維吾爾自治區(qū)內高班高校畢業(yè)生就業(yè)指導手冊》,發(fā)放給新疆籍少數(shù)民族學生和輔導 員,有效的促進了我校新疆籍少數(shù)民族畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)。 X 年為我校 X 名就業(yè)困難畢業(yè)生發(fā)放了 萬元的求職補貼。組織開展我?!熬蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳暨畢業(yè)生基層就業(yè)宣傳”活動,邀請國內培訓名師來校舉行公務員及選調生備考指導公益講座。組織我校 X 屆優(yōu)秀畢業(yè)生報考 X 省“選調生”和 X省農 村義務教育階段學校教師特設崗位招聘。 ,強化精準就業(yè)幫扶 一是完善就業(yè)幫扶體系,建立專門檔案,實現(xiàn)就業(yè)“四優(yōu)先”幫扶措施。采取校院兩級聯(lián)動方式,組織了 X余場用人單位專場宣講會,提供就業(yè)崗位 X 余個,累計參會畢業(yè)生 X余人次。 X 年舉辦了 X 場分科類就業(yè)雙選會,分學科類就業(yè)雙選會已成為我校的校園招聘品牌。 三是舉辦 X 場校友企業(yè)專場招聘會和組團招聘會,江蘇昆山市和蘇州市等地市用人單位組團到校召開專場招聘會。 二是充分發(fā)揮“原機械部七省七校就業(yè)聯(lián)盟”品牌優(yōu)勢,共享用人單位數(shù)據(jù)庫,共同打造就業(yè)平臺。 (二)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作 ,打造校園招聘品牌 一是組織 X 畢業(yè)生就業(yè)市場豫西分市場暨河科大畢業(yè)生雙向選擇洽談會。我校 X 年錄取 X 人,報到率為 %。學校已形成以學校為主導、學院為主體、全員參與的優(yōu)質生源基地建設新局面,為學校本科人才培養(yǎng)提供了優(yōu)質的生源保障。 三是推進優(yōu)質生源基地建設。充分發(fā)揮學院在招生宣傳工作中主體作用,將招生宣傳工作重心下移。與百度合作,采用百度信息流、百度全網推廣的形式,在數(shù)千家自 媒體平臺和權威媒體平臺針對目標人群精準投放我校招生信息。 ,著力提高生源質量 一是豐富招生宣傳咨詢形式。 二是持續(xù)推進我校專業(yè)按專業(yè)類招生。制定 X 年本科招生錄取專業(yè)批次調整方案,開展“本科一批招生工作年”活動,在 X 省全面實現(xiàn)一本招生,同時擴大省外一本招生省份。 三是召開學校招生工作專題會議,對本科招生分專業(yè)計劃和批次調整進行了動員和部署。 二、履行崗位職責,扎實 做好招生就業(yè)工作 (一)招生工作 ,積極應對高考改革 一是撰寫招生工作報告和高考制度改革調研報告,為校黨委校行政提供招生政策依據(jù)。 2021年 1 月 9 日 , 第三篇: 2021 年大學招生就業(yè)處處長述職述廉述學報告工作總結 2021年大學招生就業(yè)處處長述職述廉述學報告 工作總結 根據(jù)校黨委組織部關于處級干部 X 的考核要求和校紀委關于黨風廉政建設責任制的考核要求,現(xiàn)將一年來本人的思想政治、工作、一崗雙責及廉潔自律、存在問題與改進措施等方面述職如下: 一、加強理論學習,不斷提高政治思想素質 認真參加學習貫徹黨的十九大精神培訓班、處級干部黨性教育培訓班和專題報告會,超額完成學校規(guī)定處級干部網絡教育學習時數(shù),撰寫學習心得論文。 三、本人的廉潔自律情況 一年來我在工作、學習和生活中都能嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的有關規(guī)定和紀律,不謀私利、講原則、講正氣,堅持民主管理
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