調(diào)研報(bào)告：派駐機(jī)構(gòu)面臨新情況新問題研究-文庫吧資料
2025-04-24 04:57本頁面
【正文】 、命令。 (三 )執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，準(zhǔn)確定位。派駐機(jī)構(gòu)要破除慣性思維，轉(zhuǎn)變自身角色，強(qiáng)化對(duì)派出紀(jì)委的請(qǐng)示力度，真正把監(jiān)督作為第一職責(zé)，敢于履職，敢于“亮劍”，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部苗頭性傾向性問題要敢于打招呼早提醒，防微杜漸；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的違紀(jì)問題要敢 于向上反映，屬于職權(quán)范圍內(nèi)的要敢于處理。派出紀(jì)委職能部門也要幫助指導(dǎo)派駐機(jī)構(gòu)開展工作，為他們撐腰打氣，真正關(guān)心派駐干部的生活與發(fā)展。派駐機(jī)構(gòu)實(shí)質(zhì)上是派 出紀(jì)委的延伸，是紀(jì)委的“耳朵”、“手足”和“觸角”，代表著上級(jí)紀(jì)委對(duì)駐在單位實(shí)施監(jiān)督檢查。 首先，要明確派出機(jī)關(guān)與派駐機(jī)構(gòu)的關(guān)系。要抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，向黨中央看齊，從領(lǐng)導(dǎo)做起，帶頭示范，以上率下，把全面從嚴(yán)治黨的要求貫穿到黨的建設(shè)各個(gè)方面，把該擔(dān)的責(zé)任切實(shí)擔(dān)起來。要把對(duì)干部的管理監(jiān)督擺上更加重要的位置，該批的要批、該管的要管，對(duì)問題要早發(fā)現(xiàn)、早解決。五要抓管理監(jiān)督。同時(shí)，要堅(jiān)持利劍高懸、震懾常在，堅(jiān)決查處腐敗行為。四要抓糾風(fēng)懲腐。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，使紀(jì)律立起來、嚴(yán)起來、執(zhí)行到位。注重專題警示教育，確保人大機(jī)關(guān)風(fēng)清氣正。二要抓思想教育。要尊崇黨章，遵守紀(jì)律，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。 二、加強(qiáng)和改進(jìn)派駐機(jī)構(gòu)工作的思考 （一）提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化責(zé)任。再比如派駐紀(jì)檢干部的推薦考察、年度考核測(cè)評(píng)目前仍由紀(jì)委和駐在部門雙重考核，由被監(jiān)督對(duì)象給監(jiān)督者考核打分、決定監(jiān)督者獎(jiǎng)勵(lì)升遷。 目前派駐機(jī)構(gòu)的監(jiān)督既不是同體監(jiān)督又不是異體監(jiān)督，“裁判員”與“運(yùn)動(dòng)員”沒有完全分離。同時(shí)，由于派駐機(jī)構(gòu)點(diǎn)多面廣，派駐干部遠(yuǎn)離派出機(jī)關(guān)，有“回到紀(jì)委是客人，到了派駐單位是外人”兩邊夠不著的尷尬，加之上級(jí)紀(jì)委往往下達(dá)任務(wù)多、安排工作多、上報(bào)材料多，業(yè)務(wù)指導(dǎo)少、談心談話少、培養(yǎng)關(guān)心少，派駐干部和委局干部的交流、培養(yǎng)、晉升的渠道尚未打通，導(dǎo)致派駐干部對(duì)派出紀(jì)委這個(gè)“娘家”缺乏“歸屬感”。有的紀(jì)檢組至今未辦過一個(gè)案子，面對(duì)案子容易產(chǎn)生“害怕”的思想。 部分派駐機(jī)構(gòu)在執(zhí)紀(jì)審查上存在實(shí) 踐能力不足的問題，由于問題線索少、參與辦案的機(jī)會(huì)稀缺，會(huì)辦案、能辦案的干部更是鳳毛麟角。派駐機(jī)構(gòu)過于超脫于駐在部門的工作，會(huì)導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)督
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