【正文】 個代表的重要思想、《公民道德建設實施綱要》，堅持干部職工學習制度，強化政治教育，不斷提高職工隊伍整體素質。 五、存在問題、不足及下步打算。公司注重法制教育 ,職工犯罪率為零。公司不斷更新和補充設備 ,基本上實現了生產、經營、管理、?辦公自動化 。抓住機遇大上供水項目。近年來 ,公司積極配合市委開展了 三優(yōu)杯 競賽和創(chuàng)建 省級文明城市 活動。加大投入 ,更新改造 ,為文明創(chuàng)建工作夯實基礎。?公司積極開展 創(chuàng)建文明號青年班組活動 ，現有 3 個班組被名為 市級青年文明號 班組 ，1 個班組被評為省級青年文明號班組，今年有四個班組被評為公司級青年文明號班組，充分發(fā)揮團員青年在生產經營中的主力軍和突擊隊作用，組成學雷鋒小組，走上街頭，開展便民服務，今年 5 月份，公司組織 50 多名團員、青年，走上街頭為民服務，受到市民好評。全年共探望生病住院的職工 142 人，金額達 7000多元；強化文藝宣傳，宣傳隊經常深入水廠車間、走上街頭，宣傳職工中的好人好事和供水服務咨詢。公司勞模楊進嶺患多發(fā)性骨髓瘤病，醫(yī)療花費大，他本人幾次想中斷治療。今年以來 ,我公司根據市總工會的指示精神，承辦了全市水泵運行工、水表修校工技術選拔賽，先后有 10 多名職工分別獲得了市技術明星、技術能手稱號，為公司贏得了榮譽 。 四、領導群團工作 ,抓好精神文明建設 (一 )工會工作。二是公司黨委高度重視新聞宣傳工作，加強硬件建設，投入資金為政工科室和基層黨支部配備了攝象機、錄象機、照相機、彩電、VCD 等宣傳器材，及時訂閱《十五屆六中全會學習輔導》、《黨支部 工作指導》、《黨課》、《思想政治工作研究》等，促進政研活動的開展。每年節(jié)假日，公司組織人員自編自演文藝 節(jié)目，宣傳黨的方針政策，公司兩個文明建設成果，文明風尚，英雄模范人物等，并深入水廠泵房，走上街頭，給大家送去歡樂；還經常舉棋類、球類、拔河、登山、演講、歌詠比賽等活動，這些豐富多彩、生動有趣、積極向上的文體活動，使職工受到了良好熏陶。公司將文 明建設、公司簡介、管網搶修、水價信息等市民關心的熱點難點問題發(fā)布到國際互聯(lián)網上，網站的建立不僅方便了市民，同時提高了企業(yè)供水服務水平。企業(yè)上網，擴大宣傳效果。今年 10 月份，公司領導石燦、黨委書記易恩重、黨委副書記張書長帶領窗口單位職工，走上街頭，設立供水咨詢服務評議站， 發(fā)放征求意見卡片 3000 千余份，接受市民評議和監(jiān)督，征求市民對供水工作的意見和建議，及時改善和提高服務水平，受到市民贊揚。公司一開始并沒有采取簡單的精簡、調整方式，反復調查研究，及時作好深入細致地思想政治工作，下發(fā)了《機構、人員調整宣傳提綱》，大力宣傳改革的目的、意義，改革的必要性等，各項改革措施 實行公開，使廣大職工認識到改革并不是整職工、砸飯碗，是為了公司整體利益，是公司黨委的重大決策，必須無條件執(zhí)行，最終使大家明白、氣順、理解、配合。 結合生產實際，做好深入細致地思想政治工作 認真作好干部競爭上崗中的思想政治工作。經過全工段職工近三個小時的苦戰(zhàn)，一座沖洗一新的 4 萬噸 /日反應沉淀池終于又流出清澈甘甜的自來水。楊建申的個人事跡在公用事業(yè)局先進生產者報告會 上作了專題個人報告。在揭批法輪功這一大是大非面前，廣大供水職工立場堅定，態(tài)度鮮明，堅決批駁法輪功的歪理邪說，全公司無一人參加法輪功組織；注重典型引路，做好思想教育工作。在職工中大力開展三基本（即黨的基本路線、基本理論、基本綱領）教育，愛國主義、集體主義、社會主義教育，三德、三觀、三講教育，致富思源、富而思進教育，不斷提高職工思想政治素質。全面檢查、安排、督促思想政治工作，及時總結經驗、改正不足、交流經驗。第四水廠工程籌建處的干部職工放棄節(jié)假日休息時間，堅持奮戰(zhàn)在工程建設工地上，夜以繼日，不辭辛勞，認真作好每一項工作，為年底實現通水目標做出了貢獻。今年對公司機關科級干部、管理人員統(tǒng)一進行競爭上崗，通過動員、報名、資格審查、考試、答辯、民主評議等內容，進行科級干部競爭上崗，有 5 名優(yōu)秀干部被提拔到科級干部崗位上，加強 了干部隊伍建設，提高了工作責任心和革命事業(yè)心，工作積極性明顯增強。凡屬重大決策 、干部任免、重要項目安排和大額度資金使用等，必須經集體討論作出決定，公司在干部任用、機構人員調整等工作中，始終堅持由公司黨委討論，避免個人說了算的現象，促進了各項工作的順利開展。三是認真執(zhí)行民主集中制，發(fā)揮黨組織的政治核心作用。我們完善了各種監(jiān)督制約制度，真正把這種監(jiān)督制約權力交給職工。我們結 合企業(yè)實際進一步完善了《黨委工作暫行規(guī)定》、《干部管理暫行規(guī)定》、《黨支部工作暫行規(guī)定》、《干部廉潔自律十不準》、《行政工作制度》等規(guī)章制度。這次“三講”學習教育活動，使領導班子的思想工作作風得到了提高，領導班子求真務實、勇挑重擔、廉潔高效、銳意進取的風氣濃厚起來，在廣大干部職工中引起了強烈反響，廣大干部職工感覺到公司領導班子的合力增強了，思想觀念更新了，作風轉變了，更加堅定了開創(chuàng)供水事業(yè)新局面的信心。堅持把注重實效，邊整邊改貫徹始終，認真解決存在的突出問題，為職工辦實事。領導班子認真研讀了《河南省國有企業(yè)“三講”學習教育讀本》的重要篇目，對領導同志講話進行了深入學習，做到吃透精神，把握實質。今年初，我們結合企業(yè)實際，率先在全市推行了領導班子競爭上崗制度，通過競聘演說、答辯、投信任票等程序，有 4 名年輕中層干部優(yōu)化到班中去，使班子平均年齡有了大幅度降低，知識結構也有大幅度提高，班子整體素質得到提高。在黨員發(fā)展工作中、按照黨章規(guī)定，堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展的要求、嚴格按照程序辦事，嚴把質量關，培養(yǎng)入黨積極分子 18 人，發(fā)展新黨員 13 名，預備黨員轉正 4 人，全部符合黨員條件，輸入了新鮮血液，充實擴大了黨員隊 伍，發(fā)揮了模范作用。各黨支部都能按組織原則辦事，工作上互相支持，生活上互相關心，政治上互相促進，領導班子團結協(xié)作。三是堅持黨的各種制度，嚴格按照規(guī)章制度辦事。進行黨的宗旨、性質、基本路線、黨規(guī)黨紀教育，利用辦學習班、上黨課、開展知識競賽、播放錄像帶等形式，公司專門為每位黨員和中層干部購買了《黨的十五屆六中全會學習輔導》冊子，供其閱讀學習，為黨員和干部發(fā)放書籍 300 余本，舉辦黨的知識競賽，中層干部每季度寫一篇學習心得體會。為了把制作好的管件運送到指定位置，工地上班子成員齊心合力，組織 大家你推我扛，這些管件輕的有 700、 800 斤，最重達 30 噸左右，困難可想而知，他們克服了種種困難，完成了公司交給的任務。爭創(chuàng)“五好”基層組織、優(yōu)秀黨員活動的深入開展，促進了黨支部建設，黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強。認真組織學習爭創(chuàng)五好黨組織活動文件精神，公司黨委及各黨支部找出自身差距和不足，確定爭創(chuàng)的具體目標，制定切實可行的措施，大力加強黨組織建設。從政治思想、組織、作風、制度上全面加強黨的建設，充分發(fā)揮三個作用，促進兩文明建設，保障了城市供水。 二、按照江澤民同志 三個代表 重要思想和要求，全面加強公司黨的建設，充分發(fā)揮三個作用。涌現了一批先進典型人物，如 20 年如一日，一心撲在工作上，刻苦鉆研業(yè)務技術，并獲得 多項技術革新成果的機修廠電工班班長楊建申。 公司設 3 個制水廠，深井 30 眼，城市供水管網 200 多公里，擔負著城區(qū) 85%以上的工業(yè)生產、居民生活和商業(yè)服務供水的重任 ,對我市改革、發(fā)展和社會穩(wěn)定 ,起著舉足輕重的作用。 二○一二年七月二十七日 第三