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店長個人工作總結(jié)五篇模版-文庫吧資料

2025-04-10 18:56本頁面
  

【正文】 現(xiàn)商場與 公司制度的統(tǒng)一性。曾經(jīng)還為這件小事而斤斤計較,認為自己沒有還沒有從大學生的光環(huán)下走出,就已經(jīng)成為一個勾心斗角的市井小民。 很多人都認為做好品牌店長是一份很悠閑的工作,不是干很多體力活,只需要在外面指揮一下就可以了,每月有好幾天休班,考勤不是特別嚴苛,每年有獎金可以拿,是一份特別光鮮艷麗的工作,剛開始受到學校里的崗前培訓工作,也感覺作為店長,重點是管理工作、現(xiàn)場運營工作,而不是日常很瑣碎的點滴。 面對明年的工作,我將隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,加強日常管理,特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理;對內(nèi)加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì);樹立對公司高度忠誠,愛崗敬業(yè),顧全大局,踏踏實實干好每一件事情,做好每一個工作,一切為公司著想,為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。如今,門店的管理正在逐步走向科學化,管理手段的提升,對店長提出了新的工作要求,熟練的業(yè)務將幫助我 們實現(xiàn)各項營運指標。發(fā)揮所有員工的主動性和積極性,為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領(lǐng)員工在每個方面做好本職工作。我 不斷的向員工灌輸有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。其實“以身作則”這個詞不是說出來,也不是喊出來的,而是做出來的。真心實意地關(guān)心自己的員工,可以讓員工安心地跟著我一起工作。 我給員工做好思想工作,團結(jié)好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,每一位員工的優(yōu)點所在都要了解,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。細心去觀察,用心去與顧客交流。天下的難事都是從精準要求做起,天下的大事都是從細小開始,希望我們?nèi)w兄弟姐 妹把每一件簡單的事做好就是不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。在這里,我們可以假設,我們?nèi)ヒ粋€飯店什么都好,就是看到端菜的服務生衣衫不整、臉手骯臟、那么,你的第一感覺會是什么 ?你還能在這里繼續(xù)喝你的小酒,吃你的小菜嗎 ?所以,我們必須樹立細節(jié)決定成敗的經(jīng)營理念。 最后,我們?nèi)w人員要牢固樹立“細節(jié)決定成敗”的經(jīng)營理念。要始終做到:“干一行,愛一行,愛一行,專一行”。我們在對待顧客時,要視顧客為自己的親人,一切站在顧客的角 度著想,給顧客一個正確的引導。因此,我們在出售藥品的同時,還應該為顧客提供專業(yè)的藥學服務,以保證顧客用藥安全、有效、合理。無論是工作中還是生活中我們都要互相愛護,互相包容,互相溝通,和睦地相處,這樣才可以讓整個集體顯得更加富有生氣,更加溫暖,大家工作起來也才勁頭十足,這樣,我們才能做到心往一處想,勁往一處使,使我們的工作環(huán)境顯得更加輕松和溫馨。 下個月就是積分兌換,尤其是收銀臺這塊,可能要多花些精力,多說一些,做好我們售后積分兌換工作,以此促進我們銷售工作的開展,讓我們的銷量更上一層樓。同時,大家都要有個習慣,來了新藥的時候要及時參照進貨單上的價格并寫上標簽,這是我們大家必須要做到和完善的。 我們每一次大會小會都在講這個問題,尤其是收到裸瓶而又需要打條碼的情況下,大家對這方面都還是有所改善,而對我每次調(diào)的貨,有的時候 調(diào)得多的情況下,大家對我都有所包容,這點很感謝大家。特別是在我們平時不忙的時候,應該隨時關(guān)注自己及周圍貨柜的標簽問題,要做到工作中分工不分家。 日常工作中發(fā)現(xiàn),我們的價簽經(jīng)常不在藥品的正中間。提醒一次有可能是因為說得不夠具體,提醒二次有可能 是因為說得不夠透徹,那么提醒三次四次我們就要從自己身上找原因了。 前三排和端頭的陳列是不允許存放庫存的。同時,我們在接待時,要注意自己的儀態(tài),不要當著顧客的面這里摸摸,那里抓抓,即使有個不舒服,我們也要盡力克服,或者迅速找機會及時處理掉,但動作也不能停留太久。當然,我們只要做,就要把它做好,不管是綠條子,還是貨架網(wǎng),還是邊邊角角,都要做到位,不要“大”字一畫就了事。 我們店的場地比較寬,而人手又相對有限,各自的工作量都比較大,這就要求我們在平時的工作中保持一個良好的心態(tài),盡量少一些牢騷,多一些熱情,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境。那么做得好的方面,我們要繼續(xù)保持和發(fā)揚,欠缺的方面我們要逐步加以改進,全面提升我們店的綜合素質(zhì),增強我們店的綜合競爭力。 同事們: 首先感謝一個月以來大家對我工作上的幫助與支持。要隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功夫: 加強日常管理,特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理; 對內(nèi)加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì); 樹立對公司高度忠誠,愛崗敬業(yè),顧全大局,一切為公司著想,為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們?nèi)A東店。 現(xiàn)在,門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學化,管理手段 的提升,對店長提出了新的工作要求,熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。首先,做好每天的清潔工作,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;其次,積極主動的為顧客服務,盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的離開本店。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使 員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。 通過各種渠道了解同業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有的放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。 做好員工的思想工作,團結(jié)好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。用心去觀察,用心去與顧客交流,你就可以做好。 第二篇:店長個人工作總結(jié) 店長個人工作總結(jié)范文 回首今年,是播種希望的一年,也是收獲碩果的一年,在上級領(lǐng)導的正確指導下,在公司各部門的通力配合下,在我們 XXX 全體同仁的共同努力下,取得了可觀的成績。新的一年開始了,成績只能代表過去,我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好們本店。 首先,每天的清潔工作都做好,為顧客提供一個舒適的購物環(huán)境;其次,積極主動的為顧客服務,盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的離開本店。用周到而細微的服務去吸引顧客 。只要自己讓自己的員工看到自己比他們更積極、更努力,那他們就知道自己應該怎么樣做了。 通過很多渠道,我了解到同業(yè)信息,做到知己知彼,使我們的工作更具有針對性,從而避免帶來的不必要的損失。增強店里的凝聚力,使之成為一個團結(jié)的集體。在這同時,我認真貫徹公司的經(jīng)營方案,將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工。 店長個人工作總結(jié)(三) 身為一名店長,通過工作的經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:對于一個經(jīng)濟效益好的零售店來說,要有一個專業(yè)的管理者;要有好的專業(yè)知識做后盾;要有一定的管理制度。要隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功夫: 加強日常管理,特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理; 對內(nèi)加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì); 樹立對公司高度忠誠,愛崗敬業(yè),顧全大局,一切為公司著想,為公司全面提升
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