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辦公室員工年度自我鑒定怎么寫共五篇-文庫吧資料

2025-04-09 10:43本頁面
  

【正文】 分,也是辦公室全體同仁 共同努力的結(jié)果,但 ?ahref=39。 在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項(xiàng)福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時(shí),要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式,將自我置于員工的角度研究,本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。 作為局的后勤保障部門,辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象,為此在管好政務(wù)的同時(shí),進(jìn)取為干部職工謀利益,全面調(diào)動(dòng)職工進(jìn)取性,樹立以局為 家的思想。由于我們在工作中樹立了較強(qiáng)的全局意識(shí)、職責(zé)意識(shí)和服務(wù)意識(shí),經(jīng)全局同志的努力,使我局 20__年的信訪工作沒有一齊赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象,使來訪者滿意而走,來信者得到滿意答復(fù)。 20__年,局信訪辦共接待群眾來訪 17 件。 進(jìn)取穩(wěn)妥地做好信訪工作。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會(huì)不到的,又都是默默無聞的“配角”工作和“地下” 工作,有些又是其它部門無法代替的,為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)本事和工作作風(fēng),搞好辦公室自身建設(shè),一是進(jìn)行教育和引導(dǎo),使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神,樹立榮譽(yù)感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認(rèn),是一種榮譽(yù)。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度、文書鑒定制度、機(jī)關(guān)衛(wèi)生制度、財(cái)務(wù)管理制度等等機(jī)關(guān)管理制度,使機(jī)關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循。 20__年,辦公室起草了各類請示、報(bào)告、講話、匯報(bào)材料等一百余份,下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財(cái)務(wù)、考核等制度十余項(xiàng),構(gòu)成書面文字材料 __余篇。 20__年我們按照上級(jí)工作要求,全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作 水平得到了提高,有力地促進(jìn)了局各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高,能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。 日常也注意借助于電腦等先進(jìn)設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識(shí),經(jīng)過種種形式多樣的學(xué)習(xí),使我增長了政治理論知識(shí),增強(qiáng)了政治敏銳性、鑒別力,進(jìn)一步提高了理論聯(lián)系實(shí)際的本事,也使我深切地體會(huì)到了僅有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會(huì)的最好的辦法?,F(xiàn)評(píng)價(jià)如下 :: 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治理論和文化水平 作為一名中共黨員,又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作,我能始終堅(jiān)定共 產(chǎn)主義信仰,堅(jiān)持思想上、行動(dòng)上自覺與黨堅(jiān)持一致,工作中嚴(yán)以律己,寬以待人,作風(fēng)務(wù)實(shí)不浮夸。在今后工作中我們將虛心理解大家批評(píng)和監(jiān)督,不斷提高。 二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,工作中要多一份耐心、細(xì)心,盡量避免出差錯(cuò)。 三、今后努力方向 隨著社會(huì)對教師的要求越來越高,學(xué)校也面臨著新的形勢、新的任務(wù),對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。 1做好了人事年報(bào)、教育年報(bào)、編辦年報(bào)及事業(yè)單位高層次人才的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 1收集教職工各種證件復(fù)印件,完成事業(yè)單位實(shí)名制編制資料的上報(bào)。 完成了臨聘人員的合同續(xù)簽工作。 做好新分配教師的合同簽訂工作。 做好了學(xué)校新教師的招聘工作。 配合工會(huì)成功召開了兩次教代會(huì),經(jīng)過了新制定的《高考獎(jiǎng)金分配方案》等,經(jīng)過了對原先一些方案的修改。 二、取得以下成績: 完成了縣教育局對學(xué)校的開學(xué)工作檢查準(zhǔn)備工作。 人事工作無誤差。 值日工作求務(wù)實(shí)。作為學(xué)校辦公室,理當(dāng)擔(dān)起了宣傳報(bào)道 的主力軍。使學(xué)校檔案管理科學(xué)規(guī)范。 20__年,辦公室專人負(fù)責(zé),加強(qiáng)了學(xué)校的檔案整理工作,做到分門別類,類別清楚。 20__年配合抓好了教代會(huì)的籌備工作,由于準(zhǔn)備充分,教代會(huì)開得十分成功。會(huì)議管理上注重了會(huì)前仔細(xì)籌備,注重細(xì)節(jié),研究周到,會(huì)中認(rèn)真細(xì)致地做好相關(guān)記錄,會(huì)后及時(shí)清理會(huì)場,督促落實(shí)會(huì)議精神。為此,只要有客人來訪或電話咨詢,教育局領(lǐng)導(dǎo)也好,兄弟學(xué)校的教師也好,或者是家長,我們都盡力做到誠懇、熱情、細(xì)致、周到。 接待工作重?zé)崆?。每一天及時(shí)查閱教育公務(wù)網(wǎng),整理與學(xué)校相關(guān)的通知、文件等,并做好上傳下達(dá)工作。辦公室人員都能正確處理苦與樂、得與失、個(gè)人與團(tuán)體、工作與家庭的關(guān)系,甘于奉獻(xiàn),保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé),為學(xué)校的和諧穩(wěn)定及各項(xiàng)教學(xué)工作的有效進(jìn)行貢獻(xiàn)了力量。 辦公室員工自我鑒定 3 時(shí)光荏苒, 20__年已經(jīng)過去了,回首過去的一年,辦公室人員憑著對學(xué)校的熱愛、對工作的熱情和對領(lǐng)導(dǎo)的感情,在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責(zé)地工作。應(yīng)對辦公室事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動(dòng)找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,用心適應(yīng)各種工作環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。牢固樹立為教學(xué)一線服務(wù)的思想。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。勇于實(shí)踐,在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)” 。二是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),對有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)研究少,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,局限于部門領(lǐng)導(dǎo)布置什么做什么,產(chǎn)生的新想法也只是停于心動(dòng)而無行動(dòng)的狀態(tài)。 工作方面存在著不夠扎實(shí)的問題。 三、存在差距 未能牢固樹立為教職工服務(wù)的意識(shí)。同時(shí)還為校領(lǐng)導(dǎo)、系主任及專業(yè)教師等 19 人辦理了出國手續(xù)。 二、工作方面 本學(xué)期我繼續(xù)負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計(jì),機(jī)要,信訪、計(jì)劃生育 、外事等工作,在工作中我本著“及時(shí)、準(zhǔn)確、安全、保密”的工作作風(fēng),認(rèn)真完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表任務(wù),統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù) 2600多項(xiàng),平時(shí)能較準(zhǔn)確地為校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門帶給數(shù)據(jù)。重新認(rèn)識(shí)了自我作為一名黨員在工作中,應(yīng)提高效率,克服畏難情緒,增強(qiáng)進(jìn)取意識(shí),為把我校建設(shè)成為高水平的學(xué)校要有主人翁職責(zé)感。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),是堅(jiān)定夢想信念、與黨持續(xù)一致的重要前提,一年來,本人能以用心的態(tài)度認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)中央的路線和各項(xiàng)方針政策,及時(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央的精神上來,并以此指導(dǎo)個(gè)人的言行。做了一年的辦公室工作了,有的時(shí)候也覺得自我有經(jīng) 驗(yàn),或是由著自我的確定來處理事情,所以出現(xiàn)了不少的問題,給領(lǐng)導(dǎo)添了不少麻煩,使自我當(dāng)時(shí)也很丟面子,最終在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下都解決了問題,事后才明白自我的社會(huì)閱歷缺乏,或是處理方法不當(dāng),我決心在今后的工作中要多提高自我的素質(zhì)與休養(yǎng),多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),才能夠超越此刻的自我,爭取更大的提高 ! 辦公室員工自我鑒定 2 一年以來,在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在各位同事們的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風(fēng)務(wù)實(shí),思想堅(jiān)定,經(jīng)過自我的努力,較好地完成自我的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。這些不足,我將在今后的工作中努力加以改善提高,爭取把自我的工作做得更好。三、學(xué)習(xí)掌握新政策、新規(guī)定還不夠,對新形勢下的工作需求還有差距 。 四、存在問題 經(jīng)過一年來的工作,我也清醒地看到自我還存在許多不足,主要是:一、對辦公室工作了解還不夠全面,有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象 。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時(shí)間,做到自我的,自工作以來,沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。 三、端正作風(fēng),擺正位置 在工作中,我始終堅(jiān)持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作。第三是注意形象。其次是認(rèn) 真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。首先是熟悉本職業(yè)務(wù),勝任工作。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任,同時(shí)又要兼顧機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手,不論在工作安排還是在處理問題時(shí),都得慎重研究,做到能獨(dú)擋一面,所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé)。 經(jīng)過學(xué)習(xí),自我的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作本事都得到了明顯的提高。其次是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,弄清工作的方向、目標(biāo)和任務(wù),緊跟時(shí)代潮流,確保在思想上、行動(dòng)上和黨組織堅(jiān)持高度一致 。又是年底了,我對一年來的工作進(jìn)行一下評(píng)價(jià)與歸納,如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。來公司快三年的時(shí)間了,其間有喜樂,也有哀愁,但更多的是對公司心存感激,因我在工作中不僅僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識(shí)、技能與方法,還學(xué)習(xí)到了如何做人、怎樣為人處世,這是比任何東西都寶貴的人生財(cái)富,并將受益終生。下面是為 大家整理的辦公室員工自我鑒定五篇,希望對您有所幫助。 在實(shí)際工作中,由于自我水平有限和條件的制約,還有許多事情做的不盡人意,期望能得到同志們的理解和支持,我也將以此為動(dòng)力,在今后的工作中進(jìn)一步加大工作力度,瞄準(zhǔn)目標(biāo),自我加壓,埋頭苦干,銳意創(chuàng)新,努力做好各項(xiàng)工作,為中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自我的力量。但我深深明白,這是工作的需要,是肩負(fù)的職責(zé),是組織和同志們的信任。 回顧一年的工作,總體感受是一個(gè)字“忙”。 在工作中堅(jiān)持按制度辦事,公平、客觀地處理日常工作。除了很多文字材料外,還承擔(dān)著保密、檔案、人事、財(cái)務(wù)、衛(wèi)生保潔、安全保衛(wèi)、值班管理、車輛管理、公務(wù)接待、后勤保障、固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購、保管、發(fā)放、精神禮貌建設(shè)、綜合治理等多項(xiàng)職能,任務(wù)十分繁重,任何工作疏忽都可能影響到中心的全局工作。 加強(qiáng)辦公室自身建設(shè),不斷提高服務(wù)水平。四是做好食堂管理和餐票發(fā)放工作,確保食堂正常營業(yè)。二是做好餐廳基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和餐具的購置工作 。 根據(jù)主任辦公會(huì)議決定,辦公室承擔(dān)了籌建食堂的工作任務(wù)。創(chuàng)立活動(dòng)的開展,使中心辦公條件不斷得到改善,中心文化建設(shè)日益豐富多彩,增強(qiáng)了中心凝聚力和向心力。 ____年,辦公室認(rèn)真落實(shí)優(yōu)先保障窗口福利待遇、優(yōu)先保障窗口工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的工作原則,堅(jiān)持科學(xué)理財(cái),節(jié)能降耗,嚴(yán)格管理,在財(cái)政部門取消各種補(bǔ)貼后,進(jìn)取做工作想辦法,協(xié)調(diào)各方支持中心工作,全額解決了窗口 人員的服裝費(fèi),按月兌現(xiàn)了窗口勞保用品和生日蛋糕,如期改造了供暖系統(tǒng),購置了很多辦公用品,為中心各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)供給了堅(jiān)強(qiáng)保障。 ____年,中心先后組織召開了各類座談會(huì)、征求意見會(huì)、工作通報(bào)會(huì)、評(píng)價(jià) 表彰會(huì)、主任辦公會(huì)、黨組會(huì)議以及行政便民服務(wù)工作評(píng)價(jià)會(huì)、推進(jìn)會(huì)、部署會(huì)、檢查考核會(huì)等大小會(huì)議 50 多個(gè),對這些事關(guān)中心形象和發(fā)展的大事,辦公室都堅(jiān)持做到會(huì)前精心籌備、會(huì)上全程服務(wù)、會(huì)后抓好落實(shí),保證了會(huì)議的勝利召開和工作的順利推進(jìn)。 同時(shí),認(rèn)真做好上級(jí)機(jī)關(guān)和兄弟單位的來文、來電、來函的處理和擬辦工作,全年共處理各類來文 1100 多件,保證了機(jī)關(guān)政令暢通和工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。編發(fā)行政便民服務(wù)工作 通報(bào) 5 期,行政便民信息 20 期40 多條,以及各種工作評(píng)價(jià)、匯報(bào)提綱、工作反映、考察報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話、領(lǐng)導(dǎo)署名文章、會(huì)議交流材料、通知、信函等文字材料 60 多篇,總計(jì) 40 多萬字,及時(shí)評(píng)價(jià)反映了中心各個(gè)階段的主要工作。 認(rèn)真做好辦公室文字材料的起草、修訂和審核把關(guān)工作。 在工作中,市長電話中心注重調(diào)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)單位工 作進(jìn)取性,經(jīng)過現(xiàn)場協(xié)調(diào)、跟蹤督辦、專項(xiàng)督辦等措施,為群眾解決了很多社會(huì)熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。針對市長電話系統(tǒng)陳舊,故障多發(fā)、群眾打電話難等實(shí)際情景,租用聯(lián)通公司呼叫平臺(tái),并開發(fā)了網(wǎng)上轉(zhuǎn)辦系統(tǒng),使 49 個(gè)網(wǎng)絡(luò)單位實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上轉(zhuǎn)辦和反饋,提高了工作效率。 一是加強(qiáng)對工作人員的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),先后邀請公安局、教育局、房管局、勞動(dòng)局等多個(gè)單位負(fù)責(zé)人為工作人員講授相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識(shí),提高了工作人員的業(yè)務(wù)本事和服務(wù)水平。 ____年 8 月份以前,我作為市長便民公開電話受理中心副主任,負(fù)責(zé)市長電話工作。經(jīng)過學(xué)習(xí)提高了自身綜合素質(zhì)和分析處理問題的本事。一年多來,在市行政便民服務(wù)中心黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室和各窗口同志們的大力支持協(xié)作下,認(rèn)真履行工作職責(zé),努力做好本職工作,較好地完成了 ____年工作目標(biāo),現(xiàn)將一年來主要工作評(píng)價(jià)如下: 一、深入學(xué)習(xí),不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)水平 ____年,我進(jìn)取參與中心組織開展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)教育活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的 __大和 __屆三中、四中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)黨的最新理論,學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提升自身綜合素質(zhì)和工作本事。 加強(qiáng)與其他部門的工作交流,注意聽取同事們的意見和提議,以利于政務(wù)管理水平和事務(wù)處理本事的進(jìn)一步提高。 五、 20__年工作思路 工作中存在的這些問題需要經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí),并借助實(shí)踐工作的鍛煉,盡快調(diào)整思路,更新觀念,為此我也對自我下一年度的工作方向有了清晰的思路 : 繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬自身知識(shí)面,加強(qiáng)政治理論修養(yǎng)提高個(gè)人綜合素質(zhì),并堅(jiān)持部門周例會(huì)制度,經(jīng)過會(huì)議組織部門人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高辦公室整體素質(zhì) 。 管理方面還不夠大膽,還存在面情軟、某些方面要求不夠嚴(yán)格的問題,在下一年度管理工作中要注重實(shí)現(xiàn)制度管人,行動(dòng)感人,促使自我的管理水平有更大的提高 。_blank39。//39。 四、存在的問題。 在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時(shí),要求部門人員注意自我的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉,不能辦的要講明原因,盡量供給優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 三、樹立職工利益無小事的思想,全力提高服務(wù)水平。在信訪工作當(dāng)中,我們嚴(yán)格按照信訪程序,做到了耐心、細(xì)致、不推不拖,能辦的事情立即幫忙辦,能夠解決的立即幫忙上訪人協(xié)調(diào)解決。信訪工作是化解社會(huì)矛盾,保證局工作正常順利進(jìn)行,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項(xiàng)重要工作。二是堅(jiān)持了各項(xiàng)制度的落實(shí),如會(huì)議制度,勞動(dòng)紀(jì)律,值班制度、衛(wèi)生制度等,要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行,率先垂范。 加強(qiáng)對辦公室人員
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