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20xx年街道“十四五”規(guī)劃編制工作開展思路材料和20xx年十四五規(guī)劃編制工作座談會發(fā)言材料合編五篇范文-文庫吧資料

2025-04-02 22:46本頁面
  

【正文】 優(yōu)勢形成全球產(chǎn)業(yè)分工體系和產(chǎn)業(yè)鏈,這原本不是問題,況且我國還屬于貿(mào)易順差國。 從創(chuàng)新效果看,我國雖然專利數(shù)量雖然名列前茅,但科技成果轉(zhuǎn)化率大致只有 10%左右,遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國家 40%左右的平均水平。 。 要全面提倡專業(yè)精神,減少教育的功利性,真正培養(yǎng)個人專業(yè)興趣,形成行行出狀元的能人文化。這需要強(qiáng)化實(shí)用型技術(shù)教育和培訓(xùn)投入,為更多勞動力提供更高質(zhì)量的免費(fèi)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)教育,通過更專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)難題。 。這些措施從反腐角度看似乎有合理性,但制度設(shè)計過于粗暴簡單,如果對相關(guān)制度進(jìn)行細(xì)化完善,允許他們在符合一定條件下被企業(yè)或相關(guān)機(jī)構(gòu)有償聘用,而不是一刀切地被禁止,完全可 以增加我國的高素質(zhì)勞動力供給 。二是讓進(jìn)城農(nóng)民工和城市間流動就業(yè)人口落戶,我國有 億左右的農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口在各類城市就業(yè),近 1 億在城市間流動就業(yè)的城鎮(zhèn)人口,他們大多數(shù)人沒有就業(yè)所在地戶口,農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口一般在男 50 歲、女 40 歲左右就離開工作崗位回到老家并逐漸退出勞動 力隊(duì)伍,如果能讓這批人獲得就業(yè)所在地戶口,一般能延長勞動年限 510 年,可以有效增加城市的勞動力供給 。 。 (一 )以全方位創(chuàng)新為核心深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革是“十三五”規(guī)劃明確的發(fā)展主線,這一任務(wù)不可能在五年內(nèi)完成歷史使命,需 要在“十四五”期間繼續(xù)深入推進(jìn)。 二、穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)中長期增速的主要出路和舉措既然未來潛在增長率已經(jīng)落入 5%6%的區(qū)間,如何更多向 6%左右靠近,穩(wěn)定并延長經(jīng)濟(jì)增長平臺期,是制定新的五年規(guī)劃時需要認(rèn)真考慮的政策和改革重點(diǎn)。 國家五年規(guī)劃預(yù)期增長目標(biāo)的選擇是否合理,對各地設(shè)定各自的五年規(guī)劃預(yù)期目標(biāo)具有重大導(dǎo)向性影響。 如果我們假定勞動參與率和勞動生產(chǎn)率增速基本穩(wěn)定,綜合考慮我國勞動力和資本投入的變動趨勢,未來 510 年我國經(jīng)濟(jì)潛在增長率會下降至 5%6%的區(qū)間內(nèi)。 因此,未來支撐經(jīng)濟(jì)增長的需求動力似乎也在進(jìn)入弱化的通道。 再加上世界經(jīng)濟(jì)在未來幾年 仍有較大概率出現(xiàn)周期性回落,恐難有大的作為。 由于投資收益總體上趨于下降,市場投資增速難以出現(xiàn)新動力。 從目前態(tài)勢看,我國國內(nèi)消費(fèi)增速逐年下降,已經(jīng)由過去 10%以上兩位數(shù)增長下降到 8%左右的個位數(shù)增長。 (三 )從需求側(cè)宏觀模型看趨勢經(jīng)濟(jì)學(xué)教科書 描述的宏觀模型十分簡單, GDP=C+I+(_M),其中 C為消費(fèi), I為投資, _為出口, M 為進(jìn)口。 增長的收入彈性很高,具有持續(xù)穩(wěn)定的擴(kuò)張性,這與居民消費(fèi)結(jié)構(gòu)中服務(wù)消費(fèi)比重提高的升級趨勢是一致的。但由于對同一領(lǐng)域的傳統(tǒng)模式具有替代效應(yīng),未必會產(chǎn)生對整體行業(yè)增速的實(shí)質(zhì)性提升。 在制造業(yè)眾多門類中,過去五年實(shí)現(xiàn)兩位數(shù)以上年均增速的只有醫(yī)藥制造業(yè)、汽車制造業(yè)、計算機(jī)和通信類電子產(chǎn)品制造業(yè)、廢棄資源綜合利用和金屬制品、機(jī)械和設(shè)備修理業(yè)。各部門增加值的增速及其權(quán)重共同決定了 GDP的增速。 從技術(shù)進(jìn)步率 (全要素生產(chǎn)率 )增速看,也存在下降的趨勢。 勞動力供求關(guān)系發(fā)生明顯變化,使得我國過去十年勞動力成本年均提高約 12%左右,迫使不少勞動密集型加工制造業(yè)退出或轉(zhuǎn)移到勞動成本更低的國家和地區(qū)。 從勞動力供給看,老齡化毫無疑問會降低勞動力供給增速。 按照國際貨幣基金組織的預(yù)測,到 2025 年,中國的總體儲蓄率會進(jìn)一步下降至 40%左右。 老齡化程度不斷提高的直接后果是儲蓄率逐漸下降。 由于一對夫婦只生一個孩子的計劃生育政策的集中影響,這一比例還在快速上升。 在此背景下,我國應(yīng)如何尋找科學(xué)合理的出路,保持改革開放以來的經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長和繁榮現(xiàn)狀 ?一、合理確定未來增長預(yù)期 (一 )從供給側(cè)宏觀增長模型看趨勢按照新古典增長模型的描述,經(jīng)濟(jì)增速是由技術(shù)進(jìn)步增速、資本投入增速和勞動力投入增速共同決定的。 第四篇: 2021—— 2025 年十四五規(guī)劃編制方案 2020和某街道“十四五”規(guī)劃編制工作開展思路材料稿合編 2021—— 52025 年十四五規(guī)劃編制方案五篇和某街道“十四五”規(guī)劃編制工作開 展思路材料稿合編 202152025年十四五規(guī)劃編制方案樣本五篇匯編 十四五規(guī)劃編制方案樣本 11 今年是謀劃“十四五”發(fā)展思路的關(guān)鍵一年。 同志們,編制好“十四五”規(guī)劃責(zé)任重大、使命光榮。根據(jù)規(guī)劃編制工作的實(shí)際需要,市政府將統(tǒng)籌安排全市規(guī)劃綱要、專項(xiàng)規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃的編制經(jīng)費(fèi),并列入財政預(yù)算,用于保證規(guī)劃編制工作的順利開展。這既可以使各類規(guī)劃提出的總體思路、發(fā)展方向和重點(diǎn)任務(wù)及時地納入規(guī)劃綱要,也可以更集中地對相關(guān)領(lǐng)域、區(qū)域發(fā)展進(jìn)行具體部署安排,使不同規(guī)劃內(nèi)容各有側(cè)重、任務(wù)自然匹配。加強(qiáng)銜接是確保各類規(guī)劃協(xié)調(diào)一致、形成規(guī)劃合力的核心關(guān)鍵。各地各部門在“十四五”規(guī)劃編制工作中,要統(tǒng)一思想認(rèn)識,提高政治站位,緊緊圍繞總書記對工作“兩個定位、五個推進(jìn)”的新的更高要求,不折不扣貫徹落實(shí)國家和省市各項(xiàng)決策部署,描繪好未來五 年全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的美好藍(lán)圖,確保改革發(fā)展始終沿著正確的方向前進(jìn)。 各地各部門統(tǒng)一思想認(rèn)識,提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,努力編制出一個符合新時代要求的高質(zhì)量規(guī)劃。按原計劃,今年年初到 8 月間第二階段,主要任務(wù)是規(guī)劃框架起草和各方面規(guī)劃思路、目標(biāo)、措施、項(xiàng)目銜接。這里要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn),各縣區(qū)要充分考慮發(fā)展速度,特別是在能源、土地等指標(biāo)方面精準(zhǔn)測算,加強(qiáng)與上級主管部門的溝通,加大約束性指標(biāo)爭取力度,預(yù)留足夠的 發(fā)展空間,這是“十三五”規(guī)劃落實(shí)過程中反映較多的問題,要盡量避免再次發(fā)生。“十四五”規(guī)劃既是重要的指導(dǎo)文件,也是向上級黨委政府、向全市人民簽下的責(zé)任狀??偠灾?,就是要將“十四五”規(guī)劃編制成一部項(xiàng)目報告書,把規(guī)劃的 時間節(jié)點(diǎn) 同項(xiàng)目的建設(shè)節(jié)點(diǎn)有機(jī)統(tǒng)一起來,力爭一個個項(xiàng)目的建成之日就是規(guī)劃的收官之時。各縣區(qū)各部門要圍繞方方面面的重點(diǎn)工作,立足項(xiàng)目支撐,樹立起以項(xiàng)目引領(lǐng)發(fā)展的意識,加大項(xiàng)目工作力度,積極跑上,爭取一批項(xiàng)目列入國家省的盤子 。規(guī)劃只是藍(lán)圖,實(shí)現(xiàn)這個藍(lán)圖需要的是實(shí)實(shí)在在的項(xiàng)目。近日,黨中央、國務(wù)院先后印發(fā)了《關(guān)于新時代推進(jìn)西部大開發(fā)形成新格局的指導(dǎo)意見》《關(guān)于新時代加快完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的意見》等關(guān)系到將來一個時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要指導(dǎo)文件,各級各部門都要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,吃透精神,將黨和國家的新政策把握好、利用好,轉(zhuǎn)化成推動我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的積極力 量。從政策的角度看,編制規(guī)劃既是制定政策的過程也是解讀政策的過程。我們要積極對標(biāo)對表中央和省的各項(xiàng)決策部署及目標(biāo)任務(wù),積極學(xué)習(xí)對照發(fā)達(dá)地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極響應(yīng)人民群眾對美好生活的迫切向往,認(rèn)真梳理我們當(dāng)前發(fā)展不充分不平衡的矛盾問題,找 出痛點(diǎn)、找準(zhǔn)難點(diǎn),將之變成“十四五”時期工作的重點(diǎn)和要點(diǎn),成為我們下一個五年工作的主要目標(biāo)和方向,逐步加以改進(jìn)和完善。 三要堅持問題導(dǎo)向。這就需要我們準(zhǔn)確全面地評價“十三五”規(guī)劃的完成情況,更需要充分調(diào)研掌握全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體情況。 二要堅持實(shí)事求是。 一、思想先行、強(qiáng)化認(rèn)知,準(zhǔn)確把握“十四五”規(guī)劃編制要點(diǎn) 一要堅持政治引領(lǐng)。在后續(xù)工作中,大家要保持節(jié)奏,加快推進(jìn)“十四五”規(guī)劃編制。 202152025 年關(guān)于在“十四五”規(guī)劃編制工作推進(jìn)會上的講話稿范文 同志們: 剛才,委、局、局、局、局 、局、局、局依次作了匯報發(fā)言。 四是城市化進(jìn)程中,加強(qiáng)對地產(chǎn)開發(fā)商的監(jiān)管,提高“準(zhǔn)建”門檻。 三是加大養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目的扶持力度,要建立健全與人口老齡化增長速度相適應(yīng)、與滿足老年人多樣需求相配套的養(yǎng)老保障體制。 五、對區(qū)“十四五”規(guī)劃編制的建議一是全面深化街道改革,切實(shí)找準(zhǔn)基層工作中的難點(diǎn)、堵點(diǎn),制定行之有效的改革措施,注重改革的科學(xué)性、系統(tǒng)性和可持續(xù)性。 轄區(qū)內(nèi)友誼 25社區(qū)平房區(qū)、友誼 31社區(qū)平房區(qū),社會治理難度很大,迫切需要拆遷改造,以改善居民居住條件,提升市容市貌水平。民生訴求主要是:改善居住環(huán)境,公共設(shè)施得到改造特別是排污排水管網(wǎng)改造,民生保障力度不斷加大。平房房屋年代久,基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,旱廁,自來水管網(wǎng)老舊,無排污排水管網(wǎng),每年雨季內(nèi)澇嚴(yán)重。友誼 31社區(qū)南平房區(qū) 面積 6000平米, 6 棟平房, 50 戶, 110 余人 。民生訴求主要是:加大便民利民設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)綜合治理力度,建設(shè)養(yǎng)老服務(wù)項(xiàng)目。轄區(qū)大型商業(yè)、醫(yī)院、教育資源等相關(guān)配套嚴(yán)重不足,大型企業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)比較缺乏,人口老齡化日益嚴(yán)重。街道經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)取得長足進(jìn)步。街道下設(shè)東友誼 22社區(qū)、西友誼 22社區(qū)、友誼 25社區(qū)和友誼 31四個 社區(qū),下設(shè)社區(qū)服務(wù)站 2 個 (根據(jù)地理位置及硬件設(shè)施情況分別設(shè)置于東友誼 22社區(qū)和友誼 25社區(qū)內(nèi) ),轄區(qū)單位 883 家,學(xué)校有包鋼一小、包鋼十小、友誼二小、包鋼九中、新華幼兒園和包鋼藝術(shù)幼兒園。 第三篇: 2020年街道“十四五”規(guī)劃編制工作 開展思路和“十四五”規(guī)劃編制工作推進(jìn)會講話稿合編 [大全 ] 02020 年街道“十四五”規(guī)劃編制工作開展思路和在“十四五”規(guī)劃編制工作推進(jìn)會講話稿合編 02020年街道“十四五”規(guī)劃編制工作開展思路 2020 年是“十三五”計劃的收官之年,也是“十四五”規(guī)劃謀篇布局的關(guān)鍵之年, xxx 街道以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,全面落實(shí)總書記對內(nèi)蒙古工作的重要指示批示精神,緊緊圍繞全區(qū)“十四五”發(fā)展規(guī)劃定位,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,在長期調(diào)查研究 、反復(fù)科學(xué)論證、積極認(rèn)識和適應(yīng)新時代發(fā)展要求的基礎(chǔ)上,對未來五年的規(guī)劃設(shè)想報告如下。區(qū)集團(tuán)部分黨員離職后,黨組織關(guān)系未及時轉(zhuǎn)出,影響組織生活開展。市近 %的黨務(wù)工作者反映參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會較少 (縣非公企業(yè)和社會組織黨務(wù)工作者全是所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn) (街道 )招商辦黨員干部兼職,近 %黨務(wù)工作者反映參加黨建業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會較少??h家“兩新”企業(yè)均無專職黨務(wù)干部,區(qū) %以上“兩新”黨組織沒有黨務(wù)專干,管理松懈,不少支部坦言心里急但力不足。另一方面,聯(lián)合黨組織的黨員發(fā)展培養(yǎng)活動開展不夠。下派黨務(wù)工作者 %以上為兼職,精力有限。一方面,黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)不夠。 三是黨建力量相對薄弱,發(fā)揮作用不夠。區(qū)科 技園黨總支發(fā)展名入黨積極分子和名入黨申請人因離職中斷入黨程序。區(qū)年家非公企業(yè)和社會組織黨組織有家未完 成黨員發(fā)展計劃??h、縣、縣均存在年無新發(fā)展黨員企業(yè)。年至年,市非公企業(yè)發(fā)展黨員名,僅占同期發(fā)展黨員總數(shù) %。 二是培養(yǎng)對象較為缺乏,源頭活水不夠。 )。市家大型非公企業(yè)擁有員工萬人,年發(fā)展黨員人,年發(fā)展計劃僅人。區(qū)非公企業(yè)和社會組織從業(yè)人口占總?cè)丝诒戎祻哪甑?%增長為的 %,而發(fā)展黨員同比僅增長個百分點(diǎn)。目前非公企業(yè)和社會組織面廣量大,年輕人和高素質(zhì)人才集聚,但發(fā)展黨員存在數(shù)量偏少、比例偏低、增速不合理的問題,與企業(yè)蓬勃發(fā)展的態(tài)勢形成對比?!笆濉逼陂g,在市委市政府的英明領(lǐng)導(dǎo)下,各級組織部門持續(xù)加強(qiáng)非公有制企業(yè)和社會組織黨員隊(duì)伍建設(shè)工作,但基層反映,在發(fā)展黨員的實(shí)際工作中存在一些問題。首先,感謝市委和各位 領(lǐng)導(dǎo)給我這次交流發(fā)言的機(jī)會。房地產(chǎn)開發(fā)要長遠(yuǎn)規(guī)劃,科學(xué)布局,充分考慮居民需求,符合現(xiàn)代化新都市要求,從而減少社會問題和社會矛盾的產(chǎn)生。同時,要結(jié)合國家深化機(jī)構(gòu)改革,統(tǒng)籌好養(yǎng)老服務(wù)管理機(jī)構(gòu)歸并工作。 二是加大民生投入,尤其加強(qiáng)對老舊小區(qū)的政策傾斜,降低城市發(fā)展的不均衡性。 包鋼“三 供一業(yè)”改造為契機(jī),引進(jìn)物業(yè)公司,實(shí)現(xiàn)老舊小區(qū)“準(zhǔn)物業(yè)”管理全覆蓋,提升老舊小區(qū)品質(zhì)。 四、“十四五”期間發(fā)展思路 星河城移交后,將打造 1000 多平米日間照料站,建立以家庭為核心、以社區(qū)為依托、以專業(yè)化服務(wù)為依靠的養(yǎng)老服務(wù)體系,針對老年群體提供就餐、就醫(yī)等綜合性社會化服務(wù)。且平房區(qū)流動人口、老弱病殘人群居多。幸福村平房區(qū) 10000 余平方米, 6棟 100 戶 ,270 余人。 轄區(qū)內(nèi)有三處平房區(qū),分別是友誼 25社區(qū)平房區(qū),總面積 2052平方米, 15 棟平房, 380 戶, 760 余人 。 三、當(dāng)前面臨的突出問題 XXX 街道地處昆區(qū)西南部,屬于老舊小區(qū),人口老齡化嚴(yán)重,隨著城市發(fā)展建設(shè),轄區(qū)資源發(fā)展不平衡、民生訴求多元化的特點(diǎn)日益凸顯,主要表現(xiàn)為: 轄區(qū)內(nèi)主要以老舊小區(qū)為主,樓房大多建于 80 年代,居民以包 鋼、二野、一化等離退休職工為主體,老年人口居多,人口密集,基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,出行不便,便民服務(wù)需求大,從而形成流動攤販聚集地。 二、區(qū)域發(fā)展的形式 XXX 街道是老城區(qū)城鄉(xiāng)結(jié)合過度帶,城市現(xiàn)代化程度較低,城市精細(xì)化管理基礎(chǔ)欠缺。 “十三五”期間,面對嚴(yán)峻復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢和艱巨繁重的改革發(fā)展任務(wù),街道上下沉著應(yīng)對各種困難和挑戰(zhàn),經(jīng)濟(jì)運(yùn)行健康平穩(wěn),全民社保工作有序推進(jìn),就業(yè)再就業(yè)工作成效顯著,民政救濟(jì)工作全面保障,人口計生
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