【摘要】杰出員工最基本的行事準(zhǔn)則--做事做到位如果讓一個日本人每天擦六遍桌子,他一定會始終如一做下去;而如果是一個中國人,一開始他會按安排擦六遍,慢慢地他就會覺得五遍、四遍也可以,最后索性不擦了。中國人做事的最大毛病是不認(rèn)真,做事不到位。每天工作欠缺一點,天長日久就成為落后的頑癥。做事做到位那位
2024-08-26 16:05
【摘要】97/97杰出員工最基本的行事準(zhǔn)則--做事做到位如果讓一個日本人每天擦六遍桌子,他一定會始終如一做下去;而如果是一個中國人,一開始他會按安排擦六遍,慢慢地他就會覺得五遍、四遍也可以,最后索性不擦了。中國人做事的最大毛病是不認(rèn)真,做事不到位。每天工作欠缺一點,天長日久就成為落后的頑癥。做事做到位 那位廠長回答很含蓄:"也許是
2025-06-04 23:57
【摘要】現(xiàn)代企業(yè)員工存在最大的問題——工作不到位《把工作做到位》——優(yōu)秀員工最基本的行事準(zhǔn)則每一個中國企業(yè)和事業(yè)單位都急需解決的核心問題對于現(xiàn)代的國人來說,也許最應(yīng)該強調(diào)的兩個字就是——到位。可以說,中國并不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家,但真正缺乏的是那種能踏踏實實地把工作做到位的執(zhí)行者。不知道是由于歷史的因素,還是因為教育的原因,在中國的企業(yè)里,越來越多的員工只管上班不問貢獻,只管接受指令
2024-08-16 03:45
【摘要】做事做到位 2第一章. 序 2第1節(jié). 做事不到位的中國人 2第2節(jié). 差不多先生傳 4第二章. 隨處可見的做事不到位 4第1節(jié). 無處不在的差不多,不到位(1) 4第2節(jié). 無處不在的差不多,不到位(2) 6第3節(jié). 虎頭蛇尾:沒有一件事情能做完 7第4節(jié). 投機取巧:不愿意付出相應(yīng)努力 8第5節(jié). 淺嘗輒止:凡事只做到最低標(biāo)準(zhǔn) 9第6節(jié). 遇事拖延:在
2025-07-03 23:56
【摘要】本工具說明:核心能力模型,也叫做勝任力模型,英文是petency,它是最近開始流行的人力資源系統(tǒng)建設(shè)工具。人力資源通過幫助企業(yè)建設(shè)一套不同層級、不同崗位的能力需求模型,用于指導(dǎo)人員招募、人員考核、培訓(xùn)發(fā)展,甚至用于界定薪酬級別。建立能力模型的關(guān)鍵是要有一套界定清晰的能力定義。比如,我們說這個崗位要求比較高的“領(lǐng)導(dǎo)能力”,這華就等于沒說,到底什么是領(lǐng)導(dǎo)能力,它又分成幾個層級
2024-08-26 15:38
2025-06-02 23:40
【摘要】第一篇:做事做到位 做事做到位 說了不等于做了,做了不等于做到位了,這是海爾張瑞敏的名言。 通俗地講,就是把口頭上講的、紙上寫的東西,把計劃、政策、措施等付諸實施,并達(dá)到預(yù)期目的。有句名言說得好...
2024-10-14 01:49
【摘要】做事做到位.......................................................................................................................2第一章.序................................................................
2025-06-02 22:59
【摘要】第一篇:《做事做到位》讀后感 : 寒假里看完了《做事做到位》之后我感觸很深,其中最讓我信服的一個觀點是:苛求細(xì)節(jié)的完美,做事做到位。里面講到:一家企業(yè)的副總凱普入住希爾頓飯店。那天早上剛一打開門,...
2024-10-14 03:34
【摘要】《做事做到位》讀書心得體會 《做事做到位》從老板管理和個人職業(yè)發(fā)展的角度,揭示了當(dāng)前人們做事不到位的事實,以及如何提高做事效率和質(zhì)量的方法,書中以事實和例子為鋪墊,介紹了具體可行的工作方法和做事心態(tài)...
2024-12-06 00:32
【摘要】北京首信股份有限公司人力資源管理制度1北京首信股份有限公司人力資源管理基本規(guī)范(20xx年11月20日北京首信股份有限公司第一屆董事會第二次會議通過)第一章總則第一條人力資源是公司獲得持久競爭優(yōu)勢的可靠資源。為建立一種面向市場、富有活力的人力資源管理體制,
2025-06-06 05:30
【摘要】 《做人做事做到位》的讀后感 最近看了畠山芳雄先生《做人做事做到位》這本書后,感觸很深,書中通過淺顯的道理和具體事實說明做人做事做到位的意義和重要性,讓我懂得做人做事要從小事做起,從每一件事情做起...
2024-09-28 14:36
【摘要】第一篇:人力資源管理者應(yīng)具備的最基本的素質(zhì) 人力資源管理者應(yīng)具備的最基本的素質(zhì) 相互支持、相互理解、相互包容是人力資源管理者應(yīng)具備的最基本的素質(zhì)。 做人難,做人力資源管理者更難。人力資源管理者做...
2024-10-28 16:31
【摘要】杰出員工最基本的行事準(zhǔn)則--做事做到位如果讓一個日本人每天擦六遍桌子,他一定會始終如一做下去;而如果是一個中國人,一開始他會按安排擦六遍,慢慢地他就會覺得五遍、四遍也可以,最后索性不擦了。中國人做事的最大毛病是不認(rèn)真,做事不到位。每天工作欠缺一點,天長日久就成為落后的頑癥。做事做到位 那位廠長回答很含蓄:"也許是中國人做事不到位吧。&
2025-04-24 03:06
【摘要】做事做到位第1頁共64頁1做事做到位....................................................................................................
2024-08-23 15:23