20xx年聘用合同書人事代理人員-文庫(kù)吧資料
2025-03-15 02:54本頁面
【正文】 職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的。
2．乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同：
?。?）在試用期間被證明不符合聘用條件的。
3．乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)政治文化，積極參加崗位技能培訓(xùn)，忠于職守，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，努力完成本職工作。
四、工作紀(jì)律
1．甲方應(yīng)明確并切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制，建立健全考核制度，做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
2．甲方按規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，其中，乙方個(gè)人應(yīng)交納的部分，由甲方按月從乙方的工資中代為扣納，統(tǒng)一辦理相關(guān)手續(xù)。
2．甲方根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的安全與健康。
3．甲方安排乙方從事______________特定工作任務(wù)為期限，自_______年_______月_______日至該任務(wù)完成后，本合同即終止執(zhí)行。合同期內(nèi)實(shí)行人事代理，人事檔案放人才交流中心管理。 聘用合同書（人事代理人員） 甲方（單位）名稱：_______________大學(xué)
乙方（職工）姓名：___________________
性別：_______ 出生年月：____________
文化程度：__________________
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