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正文內(nèi)容

張家界國(guó)際酒店工程部管理制度與工作標(biāo)準(zhǔn)匯編(90頁(yè))-工程制度-文庫(kù)吧資料

2024-08-21 16:06本頁(yè)面
  

【正文】 及上級(jí)有關(guān)指示,結(jié)合本班組的情況,提出具體方案并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 ( 3)、對(duì)本部門(mén)在安全操作上的重大問(wèn)題,組織有關(guān)班組員工進(jìn)行調(diào)查處理,分析 原因,采取措施,追究責(zé)任,并提出處理意見(jiàn)。 —— 安全生產(chǎn)責(zé)任制 ? 工程部經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制 ( 1)、對(duì)本部門(mén)的安全操作負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,經(jīng)常檢查,過(guò)問(wèn)安全操作情況,支持部門(mén)各班組的安全工作。 重要部位和系統(tǒng)的設(shè)備運(yùn)行、每日值班檢查,均應(yīng)填寫(xiě)設(shè)備運(yùn)行日志,包括:動(dòng)力系統(tǒng)運(yùn)行維修日?qǐng)?bào)表,配電站運(yùn)行日志,鍋爐運(yùn)行記錄表,煤氣或天然氣站運(yùn)行記錄,空調(diào)制冷機(jī)組運(yùn)行記錄表,空調(diào)溫度、濕度巡檢記錄,生活用水與水泵巡檢記錄,熱水 加熱器運(yùn)行記錄等。包括:設(shè)備安裝工程施工圖,動(dòng)力設(shè) 備與管道配管竣工圖,給排水系統(tǒng)分布圖,供電線(xiàn)路圖,蒸汽、熱水與壓縮空氣管道圖,自動(dòng)消防報(bào)警系統(tǒng)分布圖,設(shè)備零件組裝與特殊加工圖等。 設(shè)備圖表??ㄆ丛O(shè)備種類(lèi)登記編號(hào),內(nèi)容填寫(xiě)準(zhǔn)確、清楚,一式三份,工程部、財(cái)務(wù)部和使用部門(mén)各存一份,將編號(hào)及內(nèi)容固定在設(shè)備明顯處。 設(shè)備卡片。內(nèi)容包括:設(shè)備名稱(chēng)、出廠合格證、檢驗(yàn)單、安裝質(zhì)量檢驗(yàn)單、試車(chē)記錄、設(shè)備性能記錄、設(shè)備修理記錄、故障報(bào)告、檢查記錄、維修保養(yǎng)記錄、改進(jìn)安裝記錄、運(yùn)行日志等。設(shè)備檔案按設(shè)備種類(lèi)、安裝部 門(mén)或位置分類(lèi),按時(shí)間順序存放。 (十四) 設(shè)備技術(shù)檔案管理工作制度 設(shè)備技術(shù)檔案管理工作由工程部文員負(fù)責(zé)。 —— 鍋爐班 保障熱水蒸汽供應(yīng)。 ? 油木班工作范圍 酒店所有墻面、地面、天花、地毯的維修。 洗滌設(shè)備廚房灶具、抽油煙機(jī)等設(shè)備的維修保養(yǎng)。酒店所有開(kāi)水器、電氣部分等設(shè)備的保養(yǎng)。 酒店所有三相異步電動(dòng)機(jī)鼓風(fēng)機(jī)等設(shè)備的日常維修保養(yǎng)。 認(rèn)真作好各部維修來(lái)單的簽收登記,并及時(shí)交當(dāng)值工程師安排相關(guān)班組,盡快實(shí)施。 —— 高壓配電、強(qiáng)電班 ? 高壓配電工作范圍 高壓配電設(shè)備、開(kāi)關(guān)柜、變壓器安全可靠運(yùn)行。 閉路電視系統(tǒng)、電視機(jī)。 酒店所有冰箱、凍庫(kù)、不繡鋼制品的焊補(bǔ)等。 音響投影儀等設(shè)備的租用必須簽署詳細(xì)的借據(jù),報(bào)本部同意,且按約定時(shí)間歸還,并交 2020元以上質(zhì)量保證金。 嚴(yán)禁將領(lǐng)用的材料用于酒店外 ,一經(jīng)查出,按盜竊論處。 工具報(bào)損必須經(jīng)經(jīng)理或?qū)I(yè)工程師批準(zhǔn),方可以舊換新。領(lǐng)料單必須由經(jīng)理簽字。 (十二) 工程維修材料領(lǐng)用管理制度 日常維修材料由值班室當(dāng)值人員根據(jù)維修單簽發(fā)領(lǐng)料單,到倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)料。 d. 調(diào)整或檢修公共天線(xiàn)系統(tǒng)前端設(shè)備,工作時(shí)間不得逾越下午六時(shí)。 b. 由于天線(xiàn)等設(shè)備遭受風(fēng)吹雨淋腐蝕較嚴(yán)重,為了確 保收視效果,每年必須檢查緊固件。 音響設(shè)備除工程指定專(zhuān)人操作外,其他任何人不得上操作臺(tái)擅自操作,違者按 違章條例處罰。 d. 每次做例行檢查時(shí),必須通知房務(wù)部。 b. 為確保收聽(tīng)效果,在風(fēng)雨季節(jié)對(duì)接收系統(tǒng)做多次檢查。中夜班負(fù)責(zé)全部節(jié)日燈飾的開(kāi)啟與關(guān)閉(按上級(jí)指定時(shí)間及節(jié)假日開(kāi)啟時(shí)間執(zhí)行),中夜班負(fù)責(zé)各公共區(qū)的白天不能維修之燈飾的維修工作,作到自覺(jué)完成維修工作單及時(shí)維護(hù)酒店燈飾,中夜班負(fù)責(zé)巡視外圍燈飾的損壞情況做好交接記錄,以便日班維修。每周對(duì)各部門(mén)辦公室插座、開(kāi)關(guān)進(jìn)行整理,檢查是否有亂插、亂用現(xiàn)象。 每月例行全面校正所有燈飾的時(shí)間制。 認(rèn)真作好外圍輪廓燈、燈飾的維修保養(yǎng),在各大節(jié)日來(lái)臨前檢修一次。 日班維修值班負(fù)責(zé)燈泡、備用材料清點(diǎn),發(fā)現(xiàn)不足要及時(shí)補(bǔ)充,以便中夜班使用。 (十) 電路系統(tǒng)與照明設(shè)備維修管理規(guī)定 接到維修通知單應(yīng)立即準(zhǔn)備材料,進(jìn)行維修、巡視, 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)立即處理。 * 附:(二)關(guān)于執(zhí)行 進(jìn)入井底作業(yè)指令單的說(shuō)明: 凡進(jìn)入井道(井底)作業(yè)者,作業(yè)時(shí)間在 60分鐘及以上,均要填寫(xiě)本指令單(如作業(yè)時(shí)間工作開(kāi)始時(shí)估計(jì)工時(shí)有出入,而實(shí)際作業(yè)時(shí)間超過(guò)時(shí),作業(yè)完工后,亦需填寫(xiě)本指令單),作業(yè)時(shí)間為 60 分鐘以下,不需填寫(xiě); 停機(jī)或開(kāi)機(jī)時(shí)間,均由作業(yè)者用電話(huà)或?qū)χv機(jī)通知機(jī)房值班人員進(jìn)行; 3.進(jìn)入井道或井底作業(yè),視工作項(xiàng)目而定作業(yè)人數(shù),在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi),一人可施工,則可一人進(jìn)行,超過(guò)上述規(guī)定時(shí)間,而且一人施工有困難,必需由兩人共同完成; 一般性小修、檢查或排除故障,一人可完成的,只要遵守以 上注意事項(xiàng),可一人進(jìn)行操作; 當(dāng)值主班要進(jìn)入井道工作,如長(zhǎng)日班有人在機(jī)房,須協(xié)商妥機(jī)房留值班人后方可進(jìn)行。 * 附:(一)電梯斬纜操作程序: 將機(jī)開(kāi)至頂層,測(cè)其鉈鐵底至井底地面距離(根據(jù)木言之長(zhǎng)度,決定機(jī)身操作位置 ); 測(cè)出補(bǔ)償纜轆至地距離,和錘鉈至油壓緩沖器之距離,并作好記錄; 3. 根據(jù) 2項(xiàng)尺寸和計(jì)劃提高之高度,定出斬除纜之長(zhǎng)度,并作好尺寸記錄; 4. 拆除鉈鐵下端定位導(dǎo)靴(或肢轆),機(jī)房、機(jī)頂同時(shí)做掛歷手動(dòng)葫蘆和拆纜準(zhǔn)備工作。 12. 接班人員在未簽字之前,交班人員不得下班,一經(jīng)簽字,接班人員對(duì)本崗位負(fù)有一切工作責(zé)任。 10. 接班人員對(duì)上一班移交下的工具進(jìn)行清點(diǎn),并檢查完好情況。 8. 認(rèn)真檢查各項(xiàng)設(shè)備運(yùn)行及其儀表記錄情況。 6. 接班人員要認(rèn)真閱讀各項(xiàng)工作記錄,直至上一班為止,發(fā)現(xiàn)疑問(wèn)應(yīng)及時(shí)詢(xún)問(wèn)交班人員。 4. 交班人員要認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)好本班工作記錄,交班前,對(duì)所有設(shè)備進(jìn)行一次全面檢查,并搞好交班前的日常衛(wèi)生。 2. 嚴(yán)禁酒后上崗作業(yè),違者重罰。 6. 消防器材必須得到良好的維護(hù)保養(yǎng),滅火器上貼負(fù)責(zé)人標(biāo)志,空調(diào)機(jī)房滅火器負(fù)責(zé)人為空調(diào)班運(yùn)行主管,負(fù)責(zé)人應(yīng)定期檢查滅火器,壓力不足要知會(huì) 保安部及時(shí)更換。 4. 機(jī)房?jī)?nèi)不得吸煙,違者重罰。 2. 空調(diào)機(jī)房值班人員必須嚴(yán)格地執(zhí)行交接班制度,認(rèn)真檢查設(shè)備,審查記錄,值班人員必須保持高度的責(zé)任心,按規(guī)定巡視設(shè)備運(yùn)行狀況,嚴(yán)格按操作規(guī)程操作設(shè)備。 —— 填寫(xiě)鍋爐事故報(bào)告書(shū),組織調(diào)查,分析事故原因,對(duì)主要負(fù)責(zé)者作出處理,制定防范措施。 —— 當(dāng)鍋爐發(fā)生重大或爆炸事故時(shí),應(yīng)切斷電源、汽源、水源,防止事故擴(kuò)大,立即報(bào)告運(yùn)行主管和值班工程師或工程部經(jīng)理,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),有人員受傷時(shí)組織立即搶救傷員,除了搶救傷員和防止事故蔓延采取措施外,一定要保持現(xiàn)場(chǎng)原狀態(tài)。 鍋爐發(fā)生事故必須按勞動(dòng)部頒發(fā)的《鍋爐壓力容器事故報(bào)告辦法》處理 —— 鍋爐事故的定義: 鍋爐在運(yùn)行、試行或試壓時(shí),鍋爐本體(指給水閥、主氣閥、排污閥以?xún)?nèi),包括各種閥門(mén)、儀表),燃燒室、主煙道等發(fā)生損壞,稱(chēng)為事故。 7. 事故未處理完或正在交接班時(shí)發(fā)生故 障,交班人員應(yīng)將事故或故障處理完后,當(dāng)班主管以上人員同意后才能下班或交班。 5. 接班人員要認(rèn)真觀察各計(jì)表的是否正常,檢查水位表回路、排污閥是否暢通,聽(tīng)取情況介紹,認(rèn)真閱讀運(yùn)行記錄,查看設(shè)備和各種儀表運(yùn)行及工作狀況。 4. 交班時(shí)遇上事故,發(fā)現(xiàn)異常情況,接班人員要主動(dòng)了解情況,協(xié)助處理。 2. 若接班人員未按時(shí)接班,值班人員應(yīng)及時(shí)向主管報(bào)告,但仍 須繼續(xù)值班,直到接班人員到崗,辦完交接班手續(xù)后方可下班。 1對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)處理,并將檢查結(jié)果,記入鍋爐及附屬設(shè)備的運(yùn)行記錄內(nèi)。 1檢查安全附件和一次儀表,二次儀表是否正常,各指示信號(hào)有無(wú)異常變化。 1檢查燃煤是否完全燃燒,及爐渣清除情況。 1檢查鍋爐受壓元件和爐拱、爐墻是否有異常現(xiàn)象。 為保證鍋爐及其附屬設(shè)備正常運(yùn)行,當(dāng)班人應(yīng)按下列內(nèi)容每二小時(shí)至少進(jìn)行一次巡回檢查。 鍋爐一旦發(fā)生事故,當(dāng)班人員要準(zhǔn)確迅速采取措施,防止事故擴(kuò)大,并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 鍋爐運(yùn)行或壓火期間,房門(mén)不準(zhǔn)鎖住或閂住,壓火期間要有人監(jiān)視。 非當(dāng)班人員,未經(jīng)當(dāng)班人同意,不準(zhǔn)開(kāi)關(guān)鍋爐房的各種閥門(mén),煙風(fēng)門(mén)及電器開(kāi)關(guān),無(wú)證司爐工、水質(zhì)化驗(yàn)員,不準(zhǔn)單獨(dú)操作。 (三) 鍋爐房安全防火與操作管理規(guī)定 鍋爐房是使用鍋爐單位的要害部門(mén)之一,除鍋 爐房工作人員、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及安全、保衛(wèi)、生產(chǎn)管理人員外,其他人員未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得入內(nèi)。 6. 交接班完畢,雙方在交接班記錄簿上簽字。 4. 查閱交接班記錄,巡視設(shè)備運(yùn)行狀況,核對(duì)模擬圖板。 2. 詳細(xì)填寫(xiě)交班記錄,做好清潔衛(wèi)生工作,做好交 班準(zhǔn)備。 當(dāng)高壓設(shè)備發(fā)生接地時(shí),室內(nèi)不得靠近故障點(diǎn) 4米以?xún)?nèi),進(jìn)入上述范圍內(nèi)須穿好合 格的絕緣鞋,接觸設(shè)備應(yīng)戴好絕緣手套,并在有人監(jiān)護(hù)下方能進(jìn)行故障處理。 進(jìn)入 10KV高壓室巡視時(shí),應(yīng)注意自身安全,不得進(jìn)入安全護(hù)攔以?xún)?nèi)。 為此,本人鄭重承諾:從即日起,本人將盡職盡責(zé)的努力工作,保證嚴(yán)格《職責(zé)》執(zhí)行,并將不遺余力地充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),為把張家界國(guó)際酒店經(jīng)營(yíng)管理成具有特色的中國(guó)名酒店而奮斗! 承諾人簽署: 日 期: 年 月 日 二、 工程部崗位管理規(guī)定與工作制度 致達(dá):總經(jīng)理 事宜:工程部崗位管理規(guī)定與工作制度 日期: 年 月 日 編號(hào): 工作制定: 批準(zhǔn)執(zhí)行: 工程部經(jīng)理 總經(jīng)理 (一) 配電室巡回檢查制度 當(dāng)班員每小時(shí)巡視一次電氣設(shè)備,雷雨大風(fēng)時(shí)和設(shè)備有異常聲音時(shí),應(yīng)加強(qiáng)巡視,注意監(jiān)視儀表變化情況,顯示是否正常。 遵守酒店《員工守則》,嚴(yán)格履行崗位責(zé)任制。 編制每月辦公用品計(jì)劃,做好管理發(fā)放工作及其它用品的發(fā)放。 打印復(fù)印函件、資料,登記來(lái)往電話(huà)傳真、電報(bào)及文函,按時(shí)歸檔和統(tǒng)計(jì)資料。 負(fù)責(zé)做好每月維修零配件的預(yù)購(gòu)申請(qǐng)確保不影響日常維修的工作。 從事酒店工作達(dá)二年以上,部門(mén)文員 /秘書(shū)最佳年齡 22— 25歲。 能對(duì)一些工程設(shè)備文檔資料做好分類(lèi)、歸檔管理。 崗 位 承 諾 致: 本人以下承諾,確認(rèn)已收到《 工作職責(zé)》,本人閱讀后,已完全明白該《職責(zé)》之詳細(xì)內(nèi)容及具體要求。 每天要抽查公共區(qū)域、客房區(qū)域的強(qiáng)電、弱電、空調(diào)、電梯等項(xiàng)目的運(yùn)行狀態(tài)和維修質(zhì)量狀態(tài)。 查閱各班組的交接 班記錄,并作有關(guān)問(wèn)題的跟蹤。 協(xié)調(diào)各種的工作,使系統(tǒng)運(yùn)行到位,日常維修保養(yǎng)到位。 崗 位 職 責(zé) 定時(shí)巡查設(shè)備的運(yùn)行情況以及酒店的強(qiáng)電、弱電、空調(diào)運(yùn)行情況。 崗 位 職 權(quán) 確保酒店工程部各種設(shè)施設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行到位。 能夠看懂國(guó)內(nèi)及進(jìn)口設(shè)備的說(shuō)明書(shū)。 對(duì)酒店設(shè)備的系統(tǒng)運(yùn)行能做到心中有數(shù),遇到問(wèn)題能及時(shí)排除。 崗 位 承 諾 致: 本人以下承諾,確認(rèn)已收到《 工作職責(zé)》,本人閱讀后,已完全明白該《職責(zé)》之詳細(xì)內(nèi)容及具體要求。 建立完整的設(shè)備設(shè)施技術(shù)檔案和維修檔案。 合理安排員工工作,負(fù)責(zé)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),直接或間接的考核,主管領(lǐng)班級(jí)員工,并對(duì)其工作業(yè)務(wù)技能作出指導(dǎo)或評(píng)估。 協(xié)調(diào)市政供電、供水、環(huán)保、消防等部門(mén)的關(guān)系,為酒店的正常營(yíng)運(yùn)創(chuàng)造好的外部環(huán)境。 制定節(jié)水、節(jié)電措施,降低能 源消耗,提高飯店的經(jīng)濟(jì)效益。 負(fù)責(zé)實(shí)施飯店各項(xiàng)大型設(shè)備的運(yùn)行控制,及設(shè)備、房屋的維修保養(yǎng)計(jì)劃。 確保工程設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行到位。 從事酒店工程管理達(dá)五年以上,工程部經(jīng)理最佳年齡 35— 45 歲。 對(duì)酒店工程部的系統(tǒng)運(yùn)行、日常維修具有很高的實(shí)踐能力和現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)管理能力。 總分 第三節(jié) 經(jīng)理辦公室 一、 崗位素質(zhì)、崗位職權(quán)、崗位職責(zé)、崗位承諾 (一) 工程部經(jīng)理( ENGINEERING amp。 ? 2020 年工程部月經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核辦法 2020 年工程部月度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法 考 核 項(xiàng) 目 評(píng) 分 細(xì) 則 備 注 月?tīng)I(yíng)業(yè)收入 達(dá)標(biāo): 萬(wàn)元 /月 20分 超過(guò)或低于 1個(gè)百分點(diǎn)加扣 1分; 得分 酒 店 利 潤(rùn) 指 標(biāo) 達(dá) 標(biāo) ; 10分 超過(guò)或低于 1個(gè)百分點(diǎn) 加扣 1分; 得分 月工資總額(不含獎(jiǎng)金): 元 /月 5分 控制在計(jì)劃內(nèi)不
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