學生會辦公室個人工作計劃書-文庫吧資料
2024-12-07 02:49本頁面
【正文】 各抒己見，相互交流工作經驗，在肯定優(yōu)秀的同時，正視不足，督促盡快改正。認真?zhèn)鬟_院里對辦公室的工作安排，并合理地分配任務。 重點抓每周例會 ?、倮龝才?。我們將安排時間對新成員進行全方位學習學生會的各項制度?！ 、?要盡快著手開展對辦公室規(guī)章制度與日常工作的學習?，F(xiàn)計劃招入46名干事，要求態(tài)度積極，肯吃苦，不怕累，對苦難做好心理準備。我們將在新生軍訓期間對本部門做招新展板與宣傳海報，讓新生對我們辦公室有直觀的了解。為了更好的將辦公室的工作推上一 個新的臺階，經過我們多天的思考、討論與整理，現(xiàn)對本學期辦公室工作計劃如下： 一、辦公室內部建設與管理 辦公室的納新工作 ?、贇v史在傳承中延續(xù)。在上一學年中，在學院領導、輔導員老師和主席團的帶領下，在其他部門的大力協(xié)助下，辦公室順利并出色的完成了其職能工作。加強與各位老師、主席團、院系工作部、各兄弟部門的溝通是至關重要的?！ ?七)加強溝通。上學年辦公室舉辦了文明禮貌大型簽名活動，猜燈謎活動等。具體開展過程詳見《國貿系辦公室日常工作職能與各項制度》。一切將不拘泥與形式。 (2)鼓勵干事參加團學舉辦的各項活動，以激發(fā)其潛能?！ ?五)干事培養(yǎng)(建立學習型團隊) (1)招新后對干事進行培訓，要求對日常所需要的world,excel等辦公軟件要 做到使用自如。(具體形式再敲定) 方案4：給面試者一到兩分鐘的時間進行自我介紹，并配合即興問答(以面試者的個人簡歷和自我介紹為依據(jù))。譬如第一環(huán)節(jié)給面試者半分鐘的時間?！ 》桨?：設定幾個話題以引導面試者開口，并配合問答環(huán)節(jié)。辦公室 注重交際能力與細心，踏實等品質?！ ?2)招新面試工作。另一方面，結合團學會的統(tǒng)一安排，深入到軍訓隊伍和班級進行宣傳。一方面，制作宣傳頁、名片、展板等，突出辦公室職能。辦公室具體的工作職能以及各項制度詳見《國貿系辦公室日常工作職能與各項制度》?！ ?三)部門制度 各項制度條例將在學期工作之初出示。執(zhí)行力等諸多方面(在具體的活動和工作中培養(yǎng)強化)。 (二)部門紀律建設 部門紀律建設內容主要包括：守時性。與其他部門進行聯(lián)誼。當然，學生會成員都是從各個班級中的優(yōu)秀學生挑選出來的，所以學生會成員的工作能力是不用值得我們區(qū)懷疑的。本學期辦公室副主任，馮繼斌主要分管量化考核、物資和工作人員管理。離開時，必須將門鎖好?！ 〉谄邨l辦公室不得存放私人用品，不得帶人進入辦公室做與辦公室事物無關的事?！ 〉诹鶙l如有非學生會人員借用物品，必須先報辦公室，經辦公室主任同意后，進行登記并要求限期后方
教學教案相關推薦
鄂ICP備17016276號-1