嚴管厚愛心得體會(參考版)
2024-12-06 02:34本頁面
【正文】 滿懷著一顆愛心，堅持著廉潔的品性，對學生嚴格管理，對教育無比忠誠，這樣，我們才能在學生的心靈里播下理想的種子，收獲無數(shù)的棟梁，迎來滿園的春天。平時，我們要為人師表，從小事做起，從自我做起，率先垂范，作出表率，刻刻提醒自己要實實在在求學問、認認真真當老師、清清白白干事情，不圖私利、不講地位、辛勤耕耘，全身心地投入到自己所鐘愛的事業(yè)和工作中?！ ∷未皱驮f過：“忠信廉潔，立身之本，非釣名之具也?？v觀當今的教師，雖然兩袖清風，艱辛勞苦者是多數(shù)，但是，不容否認的是：接受家長與學生的“饋贈”的有，不拒絕家長的吃請的有，甚至還有一些老師利用雙休日或節(jié)假日進行有償補課。只有這樣從細節(jié)入手，培養(yǎng)學生的良好習慣，我們的教育才能日趨規(guī)范。為了學生的全面發(fā)展和健康成長，我們必須在滿懷愛心的人性化管理的同時，從具體細節(jié)入手?！ 〉诙?、嚴管必須落實到具體的細節(jié)中 當前，隨著社會的發(fā)展，青少年的教育越來越得到大家的重視，但同時，我們也清楚地知道，青少年的問題也越來越嚴重。因此，我們必須在嚴格管理的基礎(chǔ)上，培養(yǎng)學生愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻、愛護環(huán)境、講究衛(wèi)生、遵守學校紀律、尊敬師長等等的規(guī)則意識和行為習慣?！ 〉谝?、嚴管是實現(xiàn)厚愛的手段和保證 厚愛是嚴管的出發(fā)點和目的，而嚴管是實現(xiàn)厚愛的手段和保證。盡管厚愛是前提，沒有厚愛，學生的成長就會受到一定的影響，但，嚴管也非常關(guān)鍵，沒有嚴管，厚愛就會失去它的意義。只有這樣，我們的苦心才能得到學生的認可，我們的努力也才能事半功倍。當他們在學習、生活上遇到困難和問題時，應(yīng)及時伸出援手去支持、協(xié)助他們渡過難關(guān)；當他們有錯誤的時候，應(yīng)及時阻止并拉他們一把，最大限度地給予挽救和幫助；當他們?nèi)〉眠M步時，第一時間里送上肯定和鼓勵，幫助他們再接再厲，取得更大成績……無論何時何地，我們都應(yīng)把厚愛貫穿于自己的工作之中。平時，要對學生多一份理解，多一份鼓勵，積極發(fā)現(xiàn)他們的閃光之處，幫助他們重新樹立起自信心，這樣，即使是后進生，他們的亮點也會越來越大。蘇霍姆林斯基說過：有時寬容引起的道德震動，比懲罰更強烈“。老師的愛對學生來說是一種鞭策和激勵，對學生的成長和進步有著極大的推動作用?！苯處熓侵R的傳播者，是道德的典范，更是愛心的化身。其中，很重要的一項就是，要廉潔從教，對學生嚴管厚愛。嚴管厚愛心得體會7 作為一名教師，每個人都希望自己成為一名優(yōu)秀的教師，都希望能夠得到學生的高度認可。這樣的事例不勝枚舉，領(lǐng)導干部在位時風光無限，一旦被查處，無不陷入身敗名裂、人財兩空、妻離子散、親友蒙羞、母校難堪、單位無光的丟人局面。但我們常說“打是親、罵是愛，不打不罵成禍害”，這樣的`俗語一定有著它的道理。“信任不能代替監(jiān)督”，一些干部對上級領(lǐng)導和有關(guān)機關(guān)的“嚴管”往往不夠理解，認為“嚴管”容易妨礙干事，是對他們的不信任。 制度須靠“硬”監(jiān)督。制度是框，一言一行都必須符合框內(nèi)標準。黨員干部也一樣，有著這樣那樣的欲望，有的欲望越了界就會鑄成大錯，而單靠個人自覺，自行約束顯然靠不住?！ 拦茼氂小拌F”制度?！闭蔑@了組織對黨員干部的嚴管將成為新常態(tài)。嚴管厚愛心得體會6 近日，多次強調(diào)：“嚴管就是厚愛，信任不能代替監(jiān)督。二是以標桿榜樣激勵人。一是以偉大的事業(yè)感召人?！ 『駩?，關(guān)鍵要體現(xiàn)在促進飛行員職業(yè)生涯發(fā)展上。航班淡季組織籃球、乒乓球等各類文體比賽，每年定期舉辦家屬聯(lián)歡聯(lián)誼活動，都有助于飛行員們鍛煉體質(zhì)、放松心情、加強團隊合作，還能促進飛行隊伍的穩(wěn)
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