企業(yè)夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)口徑(20xx)(參考版)
2024-11-15 12:29本頁面
【正文】 。比如：一些企業(yè)發(fā)放一些綠豆、砂糖等解暑物品，也有一些單位象征性地發(fā)放高溫補貼。自治區(qū)人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，各級人力資源和社會保障、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理等部門和工會將加強對高溫、高濕作業(yè)場所的用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)督檢查，重點檢查職工工作時間、休假時間、工資支付、女職工和未成年工保護等情況，依法嚴(yán)肅查處用人單位違反勞動保障法律法規(guī)的行為。在高溫天氣期間，為確保勞動者身體健康和生命安全，用人單位除發(fā)放高溫津貼外，還應(yīng)根據(jù)本地區(qū)和本單位實際，在保證工作質(zhì)量的同時，合理安排職工工作，適當(dāng)調(diào)整高溫、露天作業(yè)人員的勞動強度和作息時間，減少高溫時段作業(yè)，嚴(yán)格控制加班加點。高溫津貼不包括在最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。按照規(guī)定，我區(qū)用人單位如果安排勞動者在高溫天氣下，即日最高氣溫達到35℃以上露天工作及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的（不含33℃），應(yīng)向勞動者支付高溫津貼。6月22日，新疆都市報記者從自治區(qū)人力資源和社會保障廳了解到，按照自治區(qū)人社廳、衛(wèi)生廳、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、總工會聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于企業(yè)高溫津貼支付有關(guān)問題的通知》，我區(qū)勞動者在35℃以上高溫天氣下（氣溫以自治區(qū)氣象主管部門所屬氣象臺站發(fā)布的為準(zhǔn)）露天工作可領(lǐng)取高溫津貼，用人單位向勞動者支付高溫津貼的標(biāo)準(zhǔn)為每人每天6—12元。在炎炎烈日下，為不影響工程進度，不少勞動者依舊需要揮汗如雨地勞作。另外，在高溫時段是否要強制性停止工作、調(diào)整工作時間，即使在高溫下仍需工作，發(fā)放勞動者高溫津貼的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時間等，都應(yīng)以法律形式予以明確?！瘪T英說。另一方面也可由地方先行試水，出臺地方性法規(guī)，運行一段時間以后，再進行統(tǒng)一立法。馮英給出兩個建議，一個是制定全國性的法律，由全國統(tǒng)一立法，然后各地出臺相關(guān)細(xì)則。勞方明知企業(yè)未發(fā)高溫津貼卻不敢聲張，要了津貼可能面臨被解雇的風(fēng)險。另外，文件本身規(guī)定不詳細(xì)，沒有明確發(fā)放形式及標(biāo)準(zhǔn)，影響了津貼發(fā)放的具體實施。高溫津貼的具體標(biāo)準(zhǔn)由省級政府或省級勞動保障部門制定。馮英告訴記者，這個暫行辦法頒發(fā)年代比較久遠(yuǎn)，到目前為止已經(jīng)有50多年了，如今，各方面都發(fā)生了很大的變化，暫行辦法規(guī)定的使用對象、條件等都比較狹窄，針對如何處理高溫作業(yè)的不利后果也很模糊。各地高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及時長序號 省份 發(fā)放金額 城市居民人均可支配收入(2010年)排名 時長 1 浙江 200元/月 27359 3 4個月 2 江蘇 200元/月 22944 6 4個月 3 上海 200元/月 31813 1 4個月 4 湖南 150元/月 16566 13 3個月 5 廣東 150元/月 23898 5 5個月 6 北京 120元/月 29073 2 3個月 7 山東 120元/月 19490 8 4個月 8 江西 120元/月 15481 23 3個月 9 天津 —12元/天 13500 30 未設(shè)定時長 20 四川 610元/天 15461 24 未設(shè)定時長 21 重慶 5—20元/天 17532 12 5個月 22 福
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