【摘要】第一篇:贏在起點(diǎn)——如何做好新員工導(dǎo)向培訓(xùn) 贏在起點(diǎn)——如何做好新員工導(dǎo)向培訓(xùn) 進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,人力資源凸顯其重要性,而培訓(xùn)正是開發(fā)人力資源的重要途徑。國際知名企業(yè)對(duì)員工的培訓(xùn)都十分重視,把員工...
2024-11-14 22:25
【摘要】第一篇:目標(biāo)先行贏在起點(diǎn)-如何做好新員工培訓(xùn) 贏在起點(diǎn)-目標(biāo)先行贏在起點(diǎn)-如何做好新員工培訓(xùn)開展新員工培訓(xùn),首要問題在于明確目標(biāo),端正方向,如果戰(zhàn)略方向錯(cuò)了,過程執(zhí)行得越到位,細(xì)節(jié)處理得越完美,反而...
2024-11-05 01:20
【摘要】本文格式為Word版,下載可任意編輯 如何做好新員工培訓(xùn) 如何做好新員工培訓(xùn) 新員工培訓(xùn),又稱為入職培訓(xùn),是企業(yè)將聘用的員工從“學(xué)校人”、“他鄉(xiāng)人”轉(zhuǎn)變成為企業(yè)“自家人”的社會(huì)化過程,同時(shí)也...
2025-04-13 21:22
【摘要】第一篇:如何做好新員工崗前培訓(xùn)? 如何做好新員工崗前培訓(xùn)? 來自:陳盼盼2天前|閱讀原文 崗前培訓(xùn)即新員工培訓(xùn),新員工剛到企業(yè),對(duì)企業(yè)的了解基本是一片空白,崗前培訓(xùn)是新員工進(jìn)入企業(yè)的指引方向,使...
2024-10-08 23:18
【摘要】第一篇:如何做好新員工入職培訓(xùn) 時(shí)下,培訓(xùn)的重要性已經(jīng)成為共識(shí),很多企業(yè)都在加強(qiáng)員工的培訓(xùn)與提升,對(duì)于新員工更是要進(jìn)行崗前培訓(xùn),企業(yè)新員工培訓(xùn)內(nèi)容的內(nèi)容五花八門,企業(yè)新員工入職培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)該有哪些呢?...
2024-10-21 09:16
【摘要】本文格式為Word版,下載可任意編輯 如何做好新員工入職培訓(xùn)? 如何做好新員工入職培訓(xùn)? 如何做好新員工入職培訓(xùn)?為什么要對(duì)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)呢?大家是不是對(duì)這些問題很困惑,下面YJBYS我...
2025-04-03 23:39
【摘要】談?wù)勅绾巫龊眯聠T工入職培訓(xùn) 人是企業(yè)的第一資源,是企業(yè)自主創(chuàng)新的靈魂,是企業(yè)核心競爭力的源泉,“企”業(yè)去掉“人”就是“止”業(yè)。企業(yè)的人是由新員工和老員工組成,新員工是未來的老員工,老員工是過...
2025-04-05 02:19
【摘要】第一篇:淺談企業(yè)如何做好新員工入職培訓(xùn) 國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定 高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師論文 (國家職業(yè)資格一級(jí)) 論文題目: 淺談企業(yè)如何做好新員工入職培訓(xùn) 姓名:林國身份證號(hào):***111準(zhǔn)考...
2024-10-17 23:50
【摘要】第一篇:企業(yè)如何做好新員工培訓(xùn) 摘要:員工培訓(xùn)是企業(yè)人力資源開發(fā)的重要手段,做好新員工培訓(xùn)更是企業(yè)人力資源開發(fā)必不可少的環(huán)節(jié),本文就企業(yè)如何做好新員工培訓(xùn)從四個(gè)方面進(jìn)行了積極的探討。關(guān)鍵詞:做好新員...
2024-11-14 18:01
【摘要】本文格式為Word版,下載可任意編輯 如何做好員工的培訓(xùn) 如何做好員工的培訓(xùn) 新員工入職的第一天,作為公司人事部要給新員工營造一種歸屬感,一種親切感,讓新入職員工進(jìn)廠有一種到“家的感覺”。增...
2025-04-05 21:36
【摘要】第一篇:企業(yè)如何做好員工培訓(xùn)工作 企業(yè)如何做好員工培訓(xùn)工作 很多企業(yè)花費(fèi)了大量的人力精力,把員工培訓(xùn)工作開展的轟轟烈烈,但結(jié)果卻發(fā)現(xiàn):人員抱怨培訓(xùn)價(jià)值不大,聽著激動(dòng),完后不動(dòng),培訓(xùn)走形式,這讓培訓(xùn)...
2024-10-25 15:52
【摘要】成功屬于有準(zhǔn)備的人好的籌備勝過臨場500%的發(fā)揮;精心的策劃,來自于對(duì)客戶和市場的深刻了解;細(xì)節(jié)決定成敗,千萬不要忽視細(xì)節(jié)所體現(xiàn)的價(jià)值;客戶需要貨期、需要品質(zhì)、需要支持,也需要不斷輸送和強(qiáng)化新的理念和源源不斷的信心;創(chuàng)新推廣模式是當(dāng)下需要思考的問題;PPT的制作和課件的研發(fā)是最基本的技能。一、會(huì)議策劃與安
2025-03-25 05:35
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632如何做好員工入職培訓(xùn)新員工入職培訓(xùn)(Orientation,也稱職前教育、導(dǎo)向培訓(xùn)等),是向新員工介紹企業(yè)基本情況、崗位職責(zé)、部門人員等的一種培訓(xùn)方法?! ∫活w風(fēng)險(xiǎn)種子 提起入職培訓(xùn),一個(gè)常見的誤解:“不就是報(bào)到上班嘛!慢慢來,員工自然會(huì)熟悉一切、適應(yīng)一切的!何必大事聲張?”據(jù)統(tǒng)計(jì),國內(nèi)的
2024-09-02 17:45
【摘要】贏在執(zhí)行主講:fxq執(zhí)行:一個(gè)被長期忽視的主題?有無數(shù)的人擁有卓越的智慧,但只有那些懂得如何執(zhí)行的人獲得成功。?無數(shù)的企業(yè)擁有偉大的構(gòu)想,但只有那些懂得如何執(zhí)行的公司獲得成功?!a恩咨詢姜汝祥博士1、什么是執(zhí)行?為什么一介織席販履的庶民會(huì)成為一代君王★
2025-02-17 13:11
【摘要】第一篇:“贏在太平洋”新員工培訓(xùn)心得 “贏在太平洋”新員工培訓(xùn)心得 在今年,我有幸的參加了2012年太平洋保險(xiǎn)公司內(nèi)蒙古分公司的新員工訓(xùn)練。讓我沒有想到的是短短幾天培訓(xùn)不僅僅是專業(yè)知識(shí)的提升,更把...
2024-11-10 01:01