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正文內(nèi)容

法務(wù)職責(zé)要求(參考版)

2024-11-09 22:28本頁(yè)面
  

【正文】 。用管理的方法解決法律問(wèn)題。(二)為公司及控股公司服務(wù)。負(fù)責(zé)律師中介(常年法律顧問(wèn))需求的遴選審查工作及律師中介機(jī)構(gòu)的管理。開(kāi)展法制宣傳教育。(七)其他法律事務(wù)管理審核公司對(duì)外授權(quán)事宜。負(fù)責(zé)公司維權(quán)訴訟方案可行性的研究和報(bào)告,負(fù)責(zé)相關(guān)證據(jù)資料的收集。對(duì)已終結(jié)案件提出終結(jié)報(bào)告,既是歸檔備查。協(xié)助外聘律師(常年法律顧問(wèn))做好案件代理工作。(六)公司涉訴法律事務(wù)管理對(duì)已涉訴或仲裁案件做好盡職調(diào)查工作,收集有關(guān)證據(jù),做 起訴或應(yīng)訴準(zhǔn)備。指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查子公司各類合同的簽訂和變更及合同檔案的管理。(五)控股子公司的管理為控股子公司經(jīng)營(yíng)管理提供法律服務(wù),協(xié)助子公司依法合規(guī)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。協(xié)助開(kāi)展勞動(dòng)法律的宣傳教育。協(xié)助公司人力資源管理部門健全完善有關(guān)規(guī)章制度,處理勞動(dòng)爭(zhēng)議,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系管理規(guī)范化、法制化。對(duì)侵犯公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為進(jìn)行調(diào)查,提出法律上的應(yīng)對(duì)措施。配合公司處理專利、商標(biāo)、軟件著作權(quán)申請(qǐng)、維護(hù)等各項(xiàng)工作。參與合同糾紛的調(diào)查、調(diào)解、仲裁及訴訟活動(dòng)。指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查公司各類合同的簽訂和變更及合同的歸檔情況。審核公司各類合同,對(duì)公司合同的合規(guī)性負(fù)責(zé)。制定公司合同管理制度,建立健全合同審核流程。起草、修改、審核與經(jīng)營(yíng)決策及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有關(guān)的法律文件。(一)參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策和重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)為公司重大的資本運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷等經(jīng)營(yíng)決策提供法律意見(jiàn)。一、崗位目標(biāo)通過(guò)實(shí)施法律風(fēng)險(xiǎn)管理,防范公司經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)公司合法權(quán)益。出具法律意見(jiàn)書國(guó)有企業(yè)依據(jù)有關(guān)規(guī)定報(bào)送國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的分立、合并、破產(chǎn)、解散、增減資本、重大投融資等重大事項(xiàng),由企業(yè)法律顧問(wèn)出具法律意見(jiàn)書,分析相關(guān)的法律風(fēng)險(xiǎn),明確法律責(zé)任。受公司委托,參加公司的訴訟、仲裁、行政復(fù)議和聽(tīng)證等活動(dòng)。公司業(yè)務(wù)法律支持(1)管理、審核公司合同,參加重大合同的談判和起草工作;(2)參與公司的分立、合并、破產(chǎn)、解散、投融資、擔(dān)保、租賃、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)及改制、重組、公司上市等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),處理有關(guān)法律事務(wù);(3)辦理公司工商登記以及商標(biāo)、專利、商業(yè)秘密保護(hù)、公證、鑒證等有關(guān)法律事務(wù),以及公司商標(biāo)、專利、商業(yè)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作;(4)法律調(diào)查。公司法務(wù)職責(zé)公司法務(wù): 公司法務(wù)職責(zé)決策性事務(wù)(1)協(xié)調(diào)處理公司決策、經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù);(2)參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策,保證決策的合法性,對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn),并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見(jiàn)。同時(shí),業(yè)務(wù)人員提請(qǐng)財(cái)務(wù)部門支付款項(xiàng)時(shí),必須提交付款的合同依據(jù)。部分業(yè)務(wù)部門的合同在蓋章前并沒(méi)有送交法務(wù)部審核,有些業(yè)務(wù)部門為了追求效益和促成交易,忽視了一些合同風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)或者存在合同措辭不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯?wèn)題,甚至有些金額較大的業(yè)務(wù)壓根就沒(méi)有簽訂合同。目前公司現(xiàn)狀是除了置業(yè)合同由辦公室統(tǒng)一管理外,其余合同原件都是由各業(yè)務(wù)部門管理,為了規(guī)范合同管理,建議由法務(wù)部或辦公室對(duì)集團(tuán)公司合同原件進(jìn)行統(tǒng)一、分類保管和存檔。七、處理集團(tuán)公司總經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。六、外聯(lián)事務(wù)。五、資料管理負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的合同管理工作。協(xié)助公司相關(guān)職能部門辦理合作單位(客戶)的資信調(diào)查事宜,發(fā)表申明、啟事等事務(wù)。協(xié)助公司職能部門辦理商標(biāo)專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理事務(wù)并審查相關(guān)法律文件。協(xié)助集團(tuán)公司總經(jīng)理及各下屬公司建立、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)公司及各下屬公司中容易出現(xiàn)漏洞和滋生腐敗現(xiàn)象的部門加強(qiáng)管理,逐步建立完善的監(jiān)督約束機(jī)制。接受企業(yè)法定代表人的委托,辦理訴訟和非訴訟法律糾紛案件。查處集團(tuán)公司及各下屬公司員工的嚴(yán)重違法違紀(jì)行為,對(duì)有涉嫌貪污、受賄、瀆職、失職等嚴(yán)重違法行為的員工,經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn),負(fù)責(zé)協(xié)助有關(guān)司法機(jī)關(guān)依法追究相應(yīng)的法律責(zé)任。公司項(xiàng)目、業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作,包含項(xiàng)目前期可行性調(diào)查、項(xiàng)目運(yùn)行過(guò)程中可能出現(xiàn)的重大法律問(wèn)題。二、預(yù)防糾紛負(fù)責(zé)重大合同的談判簽約及合同起草工作。第五篇:法務(wù)工作職責(zé)法務(wù)工作職責(zé)一、參與決策為公司的經(jīng)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)分析。這些訴訟案件包括:民事訴訟案件(包括不服勞動(dòng)仲裁裁決的訴訟)、行政訴訟案件、刑事及刑事附帶民事訴訟案件。公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的糾紛一般有兩種,一種是非訴糾紛,即以本公司為一方當(dāng)事人,對(duì)已經(jīng)發(fā)生但尚未進(jìn)入到訴訟程序的糾紛,采取協(xié)商、調(diào)解、仲裁、復(fù)議等方式解決有關(guān)糾紛或爭(zhēng)議的法律事務(wù)活動(dòng),簡(jiǎn)稱非訴糾紛。(二)法律救濟(jì)職能公司法務(wù)部的救濟(jì)職能是指,公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中與其他民事主體(包括公司或個(gè)人)或行政機(jī)關(guān)發(fā)生的糾紛或訴訟。法律事務(wù)的咨詢(簡(jiǎn)稱法律咨詢)是指公司各部門或個(gè)人對(duì)日常工作中的法律事宜有疑問(wèn)時(shí)向法務(wù)部口頭或書面提出詢問(wèn),法務(wù)部及時(shí)以口頭或書面答復(fù)的活動(dòng)。法律培訓(xùn)應(yīng)結(jié)合業(yè)務(wù)工作實(shí)際,進(jìn)行案例風(fēng)險(xiǎn)分析和工作思路研討,解決業(yè)務(wù)工作中遇到法律方面的重點(diǎn)、疑點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題;對(duì)新頒布或修訂的和業(yè)務(wù)工作有密切聯(lián)系的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策等,應(yīng)及時(shí)組織相關(guān)人員集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和探討,做到對(duì)相關(guān)內(nèi)容了然于
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