對(duì)口支援協(xié)議書(shū)[五篇范文](參考版)
2024-11-04 04:24本頁(yè)面
【正文】 甲方（蓋章）乙方（蓋章）代表人簽字：代表人簽字：2010年 月日2010年月日。未盡事宜，由甲、乙雙方按相關(guān)規(guī)定共同協(xié)商解決。合理研究確定受援項(xiàng)目，及時(shí)與甲方協(xié)商提出支援內(nèi)容的變更要求。及時(shí)向甲方反饋支援人員的生活和工作情況，對(duì)工作成績(jī)突出的個(gè)人建議支援醫(yī)院給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)等。三、乙方職責(zé)：為甲方人員提供良好的工作、生活條件，并負(fù)責(zé)甲方人員在支援工作期間的管理與安全。優(yōu)先安排乙方醫(yī)護(hù)人員到甲方進(jìn)修、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。支持幫助乙方開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目，協(xié)助開(kāi)展一些科研活動(dòng)。承擔(dān)常見(jiàn)病、多發(fā)病、疑難病的診療，組織查房、手術(shù)、會(huì)診及疑難死亡病例的討論。二、甲方的職責(zé)：根據(jù)甲方需求，幫助籌建、提高一些科室的醫(yī)療技術(shù)水平，滿足當(dāng)?shù)厝罕娽t(yī)療需求。衛(wèi)生行政部門(mén)對(duì)在對(duì)口支援工作中成績(jī)突出、做出重大貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。五、考核評(píng)估選派人員完成對(duì)口支援任務(wù)的情況作為醫(yī)師考核的重要內(nèi)容。各科主任要做好動(dòng)員工作，將選派人員名單報(bào)及時(shí)醫(yī)務(wù)科李備案，選派人員選派期間工資福利參照行政后勤福利待遇。四、實(shí)施細(xì)則：醫(yī)務(wù)科作為對(duì)口項(xiàng)目實(shí)施部門(mén)，要進(jìn)一步摸清受援醫(yī)院基本情況和支援需求，制定支援目標(biāo)和框架思路，做好總結(jié)及宣傳工作。使XX衛(wèi)生院門(mén)診、住院等業(yè)務(wù)工作量明顯提升，醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)一步提高。三、支援項(xiàng)目：加強(qiáng)XX衛(wèi)生院一級(jí)科室包括急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、皮膚科、麻醉科（手術(shù)室）、等科室的人才隊(duì)伍建設(shè)。每年免費(fèi)接收xx衛(wèi)生院5名以上醫(yī)務(wù)人員到支援醫(yī)院接受住院醫(yī)師、專(zhuān)科醫(yī)師培訓(xùn)或進(jìn)修學(xué)習(xí)。同時(shí)，根據(jù)受援地區(qū)需求，不定期派出骨干到XX衛(wèi)生院進(jìn)行專(zhuān)題講座、教學(xué)查房、手術(shù)示教、危重病例搶救等?，F(xiàn)就有關(guān)情況通知如下：一、成立組織機(jī)構(gòu)： 組 長(zhǎng)：劉曉明 童嘉龍 副組長(zhǎng)：崔永清 葉水利成 員：劉廣東 安峰 郭紅紅 郭會(huì)巧 李益調(diào) 武增厚高新虹 殷雪芹 于革新領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科，葉水利同志兼任辦公室主任，于
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