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正文內(nèi)容

下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營(參考版)

2024-10-28 23:40本頁面
  

【正文】 《國家稅務總局關(guān)于進一步明確若干再就業(yè)稅收政策問題的通知》(國稅發(fā)〔2003〕119號)適用于新的再就業(yè)稅收政策。五、本通知自2006年1月1日起執(zhí)行。檢查制度、《認定證明》和《再就業(yè)優(yōu)惠證》管理制度按照《國家稅務總局 勞動和社會保障部關(guān)于促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收政策具體實施意見的通知》(國稅發(fā)〔2002〕160號)第七條第(一)、(二)項和《國家稅務總局 勞動和社會保障部關(guān)于加強〈再就業(yè)優(yōu)惠證〉管理推進再就業(yè)稅收政策落實的通知》(國稅發(fā)〔2005〕46號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對2005年12月31日之前經(jīng)主管稅務機關(guān)批準享受再就業(yè)稅收政策的個體經(jīng)營者,減免稅期限未滿的,在其剩余的減免稅期限內(nèi),自2006年1月1日起按本條規(guī)定的減免稅辦法執(zhí)行。換算公式為:減免稅限額=減免稅限額247。經(jīng)縣級以上稅務機關(guān)按照財稅〔2005〕186號文件第二條規(guī)定的條件審核同意的,在減免稅限額內(nèi),依次減免營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅。其中企業(yè)認定的主管部門為財政部門、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門(經(jīng)貿(mào)部門)和勞動保障部門。每名下崗失業(yè)人員享受稅收政策的期限最長不得超過3年。企業(yè)減免稅總額的計算公式為:企業(yè)減免稅總額=∑每名下崗失業(yè)人員本在本企業(yè)實際工作月份/12定額。企業(yè)應當于次年1月10日前按照本通知第一條第(三)項的規(guī)定和勞動保障部門出具的《持〈再就業(yè)優(yōu)惠證〉人員本在企業(yè)預定(實際)工作時間表》補充申請減免稅。,終了前招用下崗失業(yè)人員發(fā)生變化的,企業(yè)應當在人員變化次月按照本通知第一條第(一)、(二)項的規(guī)定申請認定。當年扣減不足的,不再結(jié)轉(zhuǎn)以后扣減。內(nèi)先由主管地方稅務局在核定的減免總額內(nèi)每月依次預減營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加。主管稅務機關(guān)應當按照財稅〔2005〕186號文件第一條規(guī)定,預核定企業(yè)減免稅總額,其計算公式為:企業(yè)預核定減免稅總額=∑每名下崗失業(yè)人員本在本企業(yè)預定工作月份/12定額企業(yè)自吸納下崗失業(yè)人員的次月起享受稅收優(yōu)惠政策。終了,如果實際減免的營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加小于預核定的減免稅總額,在企業(yè)所得稅匯算清繳時扣減企業(yè)所得稅。〔2005〕186號文件規(guī)定條件審核無誤的,按下列辦法確定減免稅:(1)營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加和企業(yè)所得稅均由地方稅務局征管的,由主管稅務機關(guān)在審批時按勞動保障部門認定的企業(yè)吸納人數(shù)和簽定的勞動合同時間預核定企業(yè)減免稅總額,在預核定減免稅總額內(nèi)每月依次預減營業(yè)稅、城市維護建設稅、教育費附加。經(jīng)縣級以上勞動保障部門核查屬實,對符合條件的企業(yè),核發(fā)《企業(yè)實體吸納下崗失業(yè)人員認定證明》,并在《持〈再就業(yè)優(yōu)惠證〉人員本在企業(yè)預定(實際)工作時間表》加蓋認定戳記,作為認定證明的附表。(二)認定辦法縣級以上勞動保障部門接到企業(yè)報送的材料后,重點核查下列材料:一是核查當期新招用的人員是否屬于財稅〔2005〕186號文件中規(guī)定的享受稅收扶持政策對象,《再就業(yè)優(yōu)惠證》是否已加蓋稅務部門戳記,已加蓋稅務部門戳記的新招用的人員不再另享受稅收優(yōu)惠政策;二是核查企業(yè)是否與下崗失業(yè)人員簽訂了1年以上期限的勞動合同;三是企業(yè)為新招用的下崗失業(yè)人員繳納社會保險費的記錄;四是《持〈再就業(yè)優(yōu)惠證〉人員本在企業(yè)預定(實際)工作時間表》和企業(yè)上年職工總數(shù)是否真實,企業(yè)是否用當年比上年新增崗位(職工總數(shù)增加部分)安置下崗失業(yè)人員。。企業(yè)在新增崗位中新招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員,與其簽訂1年以上期限勞動合同并繳納社會保險費的,可向當?shù)乜h級以上(含縣級,下同)勞動保障部門遞交認定申請。第五篇:下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收政策國家稅務總局 勞動和社會保障部關(guān)于下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收政策具體實施意見的通知(國稅發(fā)[2006]8號)各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市國家稅務局、地方稅務局、勞動和社會保障廳(局):為貫徹落實《國務院關(guān)于進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作的通知》(國發(fā)〔2005〕36號)和《財政部 國家稅務總局關(guān)于下崗失業(yè)人員再就業(yè)稅收政策問題的通知》(財稅〔2005〕186號)的精神,經(jīng)國務院同意,現(xiàn)將下崗失業(yè)人員再就業(yè)有關(guān)稅收政策的具體實施意見明確如下:一、企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員的認定、審核程序可申請享受再就業(yè)有關(guān)稅收政策的企業(yè)實體包括服務型企業(yè)(除廣告業(yè)、房屋中介、典當、桑拿、按摩、氧吧外)、商貿(mào)企業(yè)、勞動就業(yè)服務企業(yè)中的加工型企業(yè)和街道社區(qū)具有加工性質(zhì)的小型企業(yè)實體(以下簡稱“企業(yè)”)。因為只有持續(xù)的積極關(guān)注他們,才能把職業(yè)指導工作做得充分。在實際工作中,有一些同志不是本著全心全意為失業(yè)人員服務的思想在工作,他們僅僅是為了完成一個任務,實現(xiàn)一個指標,這樣不僅未能充分發(fā)揮自己的作用,反而在失業(yè)人員的心目中留下一個不好的印象。失業(yè)人員不等不靠,企業(yè)不推卸責任,再就業(yè)服務中心盡量幫助,方能充分實現(xiàn)再就業(yè)。失業(yè)人員進入再就業(yè)服務中心為的是統(tǒng)一管理,集中信息為失業(yè)人員找崗位,是把失業(yè)人員更好的組織起來,幫助他們盡快實現(xiàn)再就業(yè),而不是只停留在進中心的人數(shù)上。職
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