【正文】 職業(yè)病的范圍和診斷標準按國家有關規(guī)定執(zhí)行，對已確診的職業(yè)病患者進行積極治療。有粉塵或毒物的作業(yè)場所要及時清理，保持清潔。對員工每年進行一次健康檢查，對患職業(yè)禁忌證和過敏癥者，應及是調離，并妥善安排發(fā)其工作。新職工入廠后，應進行健康檢查，并建立檔案。認真做好設備潤滑工作，嚴格遵守交接班制度，保證設備清潔，及時消除跑冒滴漏。操作人員必須嚴格操作規(guī)程進行設備的啟動、運行和停車。各車間應實行專機負責制或包機制，做到臺臺設備，條條管線，個個閥門，塊塊儀表有人負責。建立事故報告處理檔案，登記有關事故發(fā)生的地點、時間、單位；事故的簡要經過、傷亡人數；直接經濟損失的初步估計、事故發(fā)生的原因的初步判斷；事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；事故報告單位等，以及最終處理結果的內容。事故發(fā)生后，必須時行調查，一般事故由祿豐腰站魯家村石灰廠負責人進行調查，并將結果上報有關安全部門及消防部門。因忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律造成事故的，按責任輕重對油站負責人和事故責任者給予行政處分和經濟處罰，構成犯罪的，由司法部門依法追究刑事責任。由于火災、爆炸原因造成特大、重大和二級以上事故，應迅速報告祿豐腰站魯家村石灰廠在地消防勞動部門及有關部門。傷亡、中毒事故，應保護現場并迅速組織搶救員工及財產。搶救：有價票據及貴重物品，協(xié)助滅火、搶救傷員。通訊聯(lián)絡組：由發(fā)現火情人、當日值班人員等擔任。滅火組：全班人員按崗位班組組成滅火組，當班班長任組長。任務：負責火場指揮、布置滅火方案、采取及時有效的救火搶險行動。各單位應建立防火、防爆、防塵、防毒管理臺帳。各單位要按《職業(yè)衛(wèi)生管理理制度》的規(guī)定為員工配置適合的個人勞動防護用品，并督促員工在生產中正確使用。行政部至少每月檢查一次消防設施，并進行維護和更換。要經常檢查消防設施，保證其處于完好狀態(tài)。四、內容（一）防火、防爆管理各單位易燃晚爆物品必須按照《危險化學品安全管理制度》進行儲存和使用。檢查，監(jiān)督實施各生產單位負責本單位生產場所和庫房的防火、防爆、防塵、防毒管理措施的落實，進行日常檢查，并做了記錄。二、范圍 祿豐腰站魯家村石灰廠生產場所和庫房的防火、防爆、防塵、防毒管理。（2）懲罰標準為：根據具體情況對有關人員或責任者處罰人民幣100元至3000元?？己藰藴始蔼剳娃k法根據實際情況制定。主要指現場員工的儀表儀容、服務態(tài)度情況。指不發(fā)生爆炸、火災、觸電以及由于祿豐腰站魯家村石灰廠的責任，使顧客受到人身傷害和財物損失等責任事故。指設備是否保持正常運轉，無障礙發(fā)生，無失準或因設備問題而中斷作業(yè)等情況。指祿豐腰站魯家村石灰廠員工的素質和服務表面以及服務承諾兌現情況，顧客表揚或投訴（顧客來電、來信、來訪）情況等。考核內容：（1）主要經濟指標完成情況。（5）石料廠會議的內容及時通報全廠員工。（3）班組每日一次，班前班后會，全體班組成員參加。例會（1）石料廠每月一次，參加人員：車間中層以上干部。安全生產會議管理制度認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，為各項工作創(chuàng)造安全衛(wèi)生的勞動條件，實現安全、文明生產。制度生產安全事故應急救援預案，并演練。安全環(huán)保部定期檢查各崗位的安全生產工作是否有違規(guī)行為。崗位標準化操作制度制定各部門崗位標準化安全操作規(guī)程、管理制度和措施。爆炸危險場所可燃氣體濃度高于爆炸下限40時，不得用火。收發(fā)、測量和加注油料期間，禁止用火。石料廠用火作業(yè)應當報批，未經批準，任何單位和個人不得在加油站內用火。在桶裝附油庫房、裝卸油作業(yè)區(qū)、加油區(qū)、作業(yè)區(qū)、閥組井、管溝等危險場所實施用火作業(yè)，為二級用火，在儲油區(qū)、作業(yè)區(qū)和炸藥庫周圍內除一級、二級用火范圍以外的用火，為三級用火。石料廠根據用火場所、部位的危險程度，分為一級用火、二級用火、三級用火。未經批準，不得自行變更用火位置和擴大用火范圍。用煤氣灶燒水做飯的加油站，要有專人對煤氣灶進行管理。上崗人員不準隨身攜帶火柴、打火機、香煙等特品。特種作業(yè)人員在作業(yè)過程中，發(fā)現事故隱患或其他不安全因素應當立即向現場安全管理人員和單位有關部門領導報告不準擅自處理。特種作業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格執(zhí)行特種設備的操作規(guī)程和相關的安全規(guī)章制度。從事特種作業(yè)的人員，未取得相應特種作業(yè)人員證書的，不得上崗作業(yè)。按時定點，定線巡回檢查。精心操作，防止超溫、超壓、越載運行機制，如實填寫運行記錄。（二）車間操作人員職責。組織做好挖掘機械設備使用管理基礎工作，建立特種設備技術檔案。經常深入現場，查看使用狀況。建立挖掘機械設備管理體系，制定規(guī)章制度，并經常督促檢查其執(zhí)行情況。組織貫徹執(zhí)行上級部門關于挖掘機械設備管理方面的法律法規(guī)和操作規(guī)程。根據祿豐腰站魯家村石灰廠工作的特點及有關規(guī)定，所發(fā)放的勞保用品必須選擇用防靜電質地和防塵的布料或材料。每位員工應愛護使用勞保防護用品。根據季節(jié)，發(fā)放夏裝、春秋裝及冬裝。八、對于公司機密文件及檔案的管理，要有專柜存放并單獨設鎖，無關人員不準接觸，工作人員要嚴守機密。七、公司內部員工因工作需要查閱檔案資料，須報請公司分管領導批準，外單位人員要查閱、復印公司檔案，必須持單位介紹信并經本公司分管領導批準后，方可查閱；公司所有檔案一律不允許外借。所有檔案必須入框上架，科學排列，便于查找，避免暴露和捆扎堆放。五、立卷應根據基相互聯(lián)系、保存價值分類整理立卷，保證檔案的齊全、完整，能反映公司的主要情況，以便于保管和利用。四、檔案管理員要對公司安全生產相關文件資料專門建檔。二、凡是公司在工作中形成的文件和具有查考利用價值的各類資料、原始記錄、出版物、各種圖表薄冊、照片以及與本公司生產經營活動相關的上級事文等都要齊全完整的收集、整理、立卷、保管。文件檔案管理制度為保證公司文件的完整，便宜于查找利用，做好收集、立卷、保管等工作，維護文件檔案的完整和安全，特制定本制度。十、定期委托有資質的職業(yè)健康技術服務機構對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害檢測與評價，檢測與評價結果及時向衛(wèi)生行政部門報告，并向勞動者公布。八、依法組織對勞動者的職業(yè)健康教育與培訓。七、依法組織對勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，發(fā)現有與從事的職業(yè)有關的健康損害的勞動者，及時調離原崗位，并妥善安置。向