【正文】 同時，領導小組辦公室積極做好信息宣傳，即使將活工作開展情況和經營總結上報，不斷樹立公司的新形象。公司連續(xù)召開員工大會，組織員工們認真學習領會區(qū)委“迎創(chuàng)推”有關文件，并對照治庸問責“十不準”、“五查”活動內容開展自查自糾，重點強調上班守紀、開支節(jié)省、服務勤廉、履職盡責等內容，通過此形式，進一步提高員工服務意識，確保完成全年各項經營任務。確保每項工作有布置、有督促、有檢查、有總結，對每件事情，做到有“回音“、有|著落”。制定計劃，開展大討論。二、落實計劃，抓出成效、扎實開展治庸問責活動成立領導小組和工作專班。要明確分工負責、發(fā)動全員參與、堅持有機結合、加強督辦指導，確?；顒尤〉脤嵭?。二是要將“三抓一促”的出發(fā)點和落腳點放在實現黃岡科學發(fā)展和跨越發(fā)展上，與商務工作實際緊密結合，立足于自身、立足于市區(qū)發(fā)展，為黃岡科學發(fā)展和跨越發(fā)展作出積極貢獻；要將“三抓一促”活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動、末位爭先、治庸問責以及“十佳三差”評議等活動緊密結合，進一步提升機關服務效能，優(yōu)化經濟環(huán)境，推動黃岡跨越發(fā)展；三是“三抓一促”活動領導小組要定期開展督查，切實落實好每項活動順利開展，各科室及局屬單位要全力配合扎實搞好七項活動。局黨組就開展“三抓一促”活動提出了四點要求：一是要求大家進一步深化認識，明確開展此項活動的重要意義。2012年，我局將辦成“五件大事”：一是全面完成市直商貿企業(yè)改制工作；二是在城區(qū)新建、改造10個標準化集貿市場，完成市政府十件實事之一；三是完成城區(qū)商業(yè)網點規(guī)劃修編工作；四是啟動黃岡對外開放聯檢大樓項目；五是管理好勞務外派、外貿出口、外資利用等各類商務平臺。通過細化和分解目標，讓黨員干部“人人有任務、個個有指標、天天有壓力”，促使我局目標順利完成。與目標考核結合起來。做好新一輪的公開承諾工作，把共性承諾、崗位承諾、實事承諾抓到位。同時，制定并逐步落實了《市商務局治庸問責追究辦法》，通過開展這次主題實踐活動，使全局干部進一步解放思想，更新觀念,找準定位，轉變作風。在3月18日上午的大會上，黨組書記、局長黃焱軍同志結合當前商務局工作情況及“三抓一促”主題實踐活動的要求，指出了局機關黨員干部在工作作風、工作態(tài)度和工作紀律方面存在的問題，決 1定在2011年12月集中學習和整訓活動的基礎上，今年3月再開展為期半個月的集中學習整訓活動，主要內容包括三項活動：即學習教育活動、交心談心活動和拓展訓練活動；五項任務：即完善機關制度和運行規(guī)則，細化目標責任，出臺素質再提高工程實施方案，集中學習整訓活動自查報告，大會交流發(fā)言。自“三抓一促”主題實踐活動開展以來，市商務局成立了活動領導小組，召開了動員大會，制定了實施方案，在此基礎上，做到“三個結合”，扎實開展好此項活動。二〇一二年元月八日第四篇：三抓一促活動開展情況市商務局“三抓一促”主題實踐活動開展情況按照市委關于開展“喜迎十八大、爭創(chuàng)新業(yè)績”暨“抓作風、抓環(huán)境、抓落實、促跨越”主題實踐活動的統一部署和要求，市商務局高度重視、積極行動，于3月5日召開了全體黨員干部動員大會，會上傳達學習了市委《關于在市直機關開展“抓作風、抓環(huán)境、抓落實、促跨越”活動實施方案》的文件精神，并就下一步工作進行安排和部署。（三）統籌兼顧，抓好結合。（二）大力宣傳，營造氛圍。領導小組下設辦公室，負責領導小組日常工作。五、組織領導（一）加強領導，落實責任。（三）鞏固提高（11月至12月底）黨的十八大結束后，全市系統各單位要認真總結活動開展情況，把在加強黨員黨性修養(yǎng)、加強基層組織建設、立足崗位創(chuàng)業(yè)績、樹立典型營造氛圍等方面取得的好經驗好做法，形成務實管用、簡便易行的制度成果。5月至8月，評選、表彰和推薦一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員和黨務工作者；組織參加全省工商系統和荊州市直機關“我身邊的優(yōu)秀共產黨員”先進事跡報告會。3月組織開展全市系統“識真辨假大比武”活動。各機關單位要結合實際，制定活動方案，細化活動內容，于2月25日前將活動方案報鎮(zhèn)委“三抓一促”活動領導小組辦公室（二）組織實施（2月上旬至10月底）全年，把“文化建設年”、“六型機關”的創(chuàng)建、深化治庸問責和深化“三項行動”活動貫穿于“三抓一促”活動始終。（一）學習動員（2月初）召開領導小組成員會，制定實施方案，明確責任分工案。加大《明查暗訪實施辦法》、《行政問責暫行辦法》等治庸問責過程中形成的有效制度的執(zhí)行力度，建立和完善懲教結合、標本兼治的長效機制，統一推行、統一落實，有效推動治庸問責工作常態(tài)化，確?；顒痈黜椆ぷ髀鋵嵉轿唬粩囔柟毯蛿U大治庸問責成果。（八）深化治庸問責活動。按照中央關于“基層組織建設年”的要求，大力推進“五個基本”、“七個體系”建設，努力營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。按照省局《關于鞏固治庸問責工作成果，推進“萬人評窗口”活動有關事項的通知》精神，開展“市場主體評窗口”活動，通過問卷調查、網上評議、召開座談會等形式開展評議活動，以評促服務優(yōu)化，以評促作風轉變，以評促效能提升，讓人民群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)和治庸問責活動帶來的成效和實惠。深入推進創(chuàng)建學習型、創(chuàng)新型、服務型、效能型、廉潔型、節(jié)約型機關建設，力爭年內全市80%的各級機關達到“六型”機關標準；認真貫徹省委、省政府兩辦《關于進一步精簡會議、文件和領導同志事務性活動規(guī)定》（鄂辦發(fā)?2012?1號），圍繞“開短會、發(fā)短文、講短話、簡辦事”要求，定期開展評查活動，適時通報評查結果，切實改進會風、文風、話風和事風。深入抓好以“五亮五比五創(chuàng)”為載體的窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真組織窗口崗位干部“我為市場主體辦實事”的承諾、踐諾、評