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正文內(nèi)容

四亮四評(píng)四創(chuàng)方案”(參考版)

2024-10-24 22:10本頁面
  

【正文】 但我們?cè)诳吹匠尚У耐瑫r(shí),也認(rèn)識(shí)到了自身的不足,如工作積極性不高、辦事熱情衰減、辦事效率有待提高、責(zé)任感不強(qiáng)、認(rèn)識(shí)不到位等問題,在以后的工作中,我們將積極探索各種管理和服務(wù)方式方法,不斷強(qiáng)化監(jiān)管職能,優(yōu)化服務(wù)方式,提高責(zé)任意識(shí),提高窗口部門和服務(wù)行業(yè)的服務(wù)能力、辦事效率、責(zé)任意識(shí)。切實(shí)改進(jìn)了政風(fēng)作風(fēng),達(dá)到了陽光服務(wù)、微笑服務(wù)、規(guī)范服務(wù),為群眾提供了便捷、高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。制定了服務(wù)考核評(píng)價(jià)辦法,實(shí)行支部一季一評(píng)比、半年一通報(bào)、一年一表彰,對(duì)優(yōu)秀個(gè)人和集體授予榮譽(yù)證書、流動(dòng)紅旗等,努力營(yíng)造比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍,努力形成評(píng)比工作標(biāo)兵、樹立示范窗口等創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀長(zhǎng)效機(jī)制。根據(jù)員工自評(píng)和群眾評(píng)的情況,分管領(lǐng)導(dǎo)及單位領(lǐng)導(dǎo)按照“當(dāng)場(chǎng)議問題、集中評(píng)效果、整改抓落實(shí)”的程序進(jìn)行點(diǎn)評(píng),對(duì)員工取得的成績(jī)實(shí)事求是地肯定,對(duì)員工存在的問題客觀公正地指出,并提出改進(jìn)意見,促進(jìn)員工在提升自身素質(zhì)、完善服務(wù)質(zhì)量等方面創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。促使窗口單位服務(wù)人員創(chuàng)新服務(wù)方式、提升服務(wù)水平,滿足群眾需求。通過安裝服務(wù)評(píng)價(jià)信箱、發(fā)放工作評(píng)價(jià)表等方式,讓服務(wù)對(duì)象能夠及時(shí)、簡(jiǎn)便地對(duì)服務(wù)單位和服務(wù)人員的工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)。窗口服務(wù)行業(yè)人員結(jié)合崗位職責(zé)、承諾事項(xiàng)等,每季度組織開展一次自評(píng)和互評(píng),查找存在的問題和不足,明確自身努力方向和爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo),全鎮(zhèn)窗口服務(wù)行業(yè)人員已開展自評(píng)和互評(píng)6余場(chǎng)次120多人次?!八脑u(píng)”促效能,提高群眾滿意度結(jié)合“領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)”、授旗評(píng)星”等活動(dòng)的開展,通過“自己評(píng)、群眾評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)、組織評(píng)”的“四評(píng)”活動(dòng)找差距,比成績(jī),促使各部門在“四評(píng)”中整改提高。三是創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星。二是創(chuàng)群眾滿意窗口。緊緊圍繞“當(dāng)先鋒,強(qiáng)素質(zhì),履職能,優(yōu)服務(wù)”的要求,強(qiáng)化“黨員先鋒崗”責(zé)任?!八膭?chuàng)”優(yōu)環(huán)境,延伸服務(wù)觸角一是創(chuàng)崗位奉獻(xiàn)先鋒。四是亮承諾,落實(shí)承諾事項(xiàng)。三是亮職責(zé),主動(dòng)服務(wù)群眾。積極開展“黨員示范窗口”、“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”等活動(dòng),通過擺放席卡、臺(tái)簽,佩戴黨徽、團(tuán)徽、胸卡、掛牌上崗等方式,將服務(wù)人員的姓名、職務(wù)等信息進(jìn)行公開,接受群眾監(jiān)督。結(jié)合部門實(shí)際,設(shè)立便利的服務(wù)平臺(tái),展示業(yè)務(wù)流程圖、發(fā)放便民服務(wù)手冊(cè)、親口解說等方式,將工作流程和辦事要件進(jìn)行公開、宣傳,方便群眾辦事。對(duì)啟動(dòng)不及時(shí)、工作推進(jìn)緩慢、效果不明顯的個(gè)人,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。為防止工作停在口頭上、流于形式,鎮(zhèn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)此項(xiàng)工作進(jìn)行專項(xiàng)檢查。注重探索方法,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找規(guī)律、形成制度,為窗口部門創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)提供了持久動(dòng)力。(三)創(chuàng)新探索,及時(shí)提煉總結(jié)。深化了黨群共建。(二)廣泛動(dòng)員,注重群眾參與。特別是各支部黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做到重心下移,工作力量下沉,切實(shí)解決實(shí)際困難和問題,把為民服務(wù)的各項(xiàng)工作落到了實(shí)處?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:(一)精心組織,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。第五篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)四亮四創(chuàng)四評(píng)工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四亮四創(chuàng)四評(píng)”活動(dòng)的總結(jié)為進(jìn)一步推動(dòng)窗口單位和服務(wù)行業(yè)牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民理念,促進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)成為群眾滿意工程為目標(biāo)。五、意見建議上級(jí)部門要多加強(qiáng)對(duì)各單位開展“四亮四創(chuàng)四評(píng)”活動(dòng)指導(dǎo)檢查,規(guī)范動(dòng)作,各單位也要大膽創(chuàng)新,抓出活動(dòng)的亮點(diǎn)和特色,特別是彰顯活動(dòng)的作用和效果,調(diào)動(dòng)黨員干部積極性,以活動(dòng)提高素質(zhì),以活動(dòng)提升工作質(zhì)量。我局開展“四評(píng)”活動(dòng)以來,已完成階段移民工作和月度數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào),干部職工撰寫統(tǒng)計(jì)分析54篇,其中專題分析9篇,被領(lǐng)導(dǎo)批示7篇,被省統(tǒng)計(jì)內(nèi)網(wǎng)轉(zhuǎn)載1篇。四是群眾測(cè)評(píng)。針對(duì)黨組織和黨員承諾踐諾情況,采取現(xiàn)場(chǎng)評(píng)、分類評(píng)、書面評(píng)等方式開展點(diǎn)評(píng)。由黨員匯報(bào)自我剖析材料、陳述履職踐諾情況,組織與會(huì)黨員對(duì)陳述對(duì)象進(jìn)行履職質(zhì)詢、平等對(duì)話,然后由黨組書記對(duì)每名黨員履職踐諾情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng),肯定成績(jī),指出不足,提出整改建議,并組織黨員進(jìn)行互相評(píng)議。按照“五個(gè)好”、“五帶頭”的目標(biāo)要求,結(jié)合公開承諾和崗位職責(zé),每月開展1次自我評(píng)價(jià),對(duì)照身邊先進(jìn)典型,查找不足,提出整改措施,明確努力方向,黨員共查找出存在的問題和不足24個(gè),提出整改措施41條。結(jié)合民主生活會(huì)和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)點(diǎn)評(píng)會(huì),扎實(shí)開展黨員自評(píng)、互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、群眾測(cè)評(píng)活動(dòng),著力打造群眾滿意工程。我局志愿服務(wù)隊(duì),深入掛鉤扶貧村、掛鉤移民村、工礦企業(yè)開展幫扶活動(dòng),千方百計(jì)為群眾辦實(shí)事好事15件,營(yíng)造了黨群共建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍。三是創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。二是創(chuàng)群眾滿意窗口。一是創(chuàng)崗位奉獻(xiàn)先鋒。(二)緊扣“四創(chuàng)”優(yōu)環(huán)境,延伸服務(wù)惠移民。四是“亮實(shí)績(jī)”建真功。緊緊圍繞服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧等方面作出承諾;黨員重點(diǎn)從提升素質(zhì)、改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾解難題辦實(shí)事等方面作出承諾,并通過公示欄等形式進(jìn)行公開,自覺接受群眾監(jiān)督。通過專欄和網(wǎng)站等方式將工作職責(zé)、工作時(shí)限、工作流程、辦事程序、辦事要件等向群眾進(jìn)行公開,讓服務(wù)對(duì)象全面了解整個(gè)業(yè)務(wù)流程,使行政審批項(xiàng)目公開透明,方便群眾辦事。通過開展黨員“戴黨徽、亮身份、作表率”活動(dòng),采取擺放臺(tái)簽,佩帶黨徽、掛牌上崗等形式,主動(dòng)向社會(huì)和群眾亮出身份,增強(qiáng)黨員意識(shí),強(qiáng)化自我約束,進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性和主動(dòng)性。三、典型經(jīng)驗(yàn)(一)緊扣“四亮”搭平臺(tái),激發(fā)動(dòng)力樹形象堅(jiān)持把亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、亮業(yè)績(jī)作為統(tǒng)計(jì)部門創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的經(jīng)常性工作來抓,不斷激發(fā)黨員干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)熱情。方案制定后,精心組織實(shí)施,完善了相關(guān)工作制度,對(duì)服務(wù)承諾事項(xiàng)、工作流程、辦結(jié)時(shí)限等都上墻公示,接受群眾監(jiān)督。對(duì)活動(dòng)推進(jìn)情況不定期召開黨組會(huì)議專題研究,針對(duì)存在問題制定措施跟蹤落實(shí)。一、活動(dòng)推進(jìn)情況我局及時(shí)制定了活動(dòng)實(shí)施方案,在“四亮”方面,借助專欄和網(wǎng)站已亮服務(wù)事項(xiàng)承諾、工作流程、工作職責(zé),通過臺(tái)簽、佩戴黨徽已亮身份;在“四創(chuàng)”方面,每月創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星和流動(dòng)紅旗標(biāo)兵,以此爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口和群眾滿意支部;在“四評(píng)”方面,評(píng)星活動(dòng)按“自己評(píng)、群眾評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)和黨組評(píng)”先后步驟進(jìn)行,結(jié)果公開,提高星級(jí)黨員群眾公信度。【】第四篇:四亮四創(chuàng)四評(píng)活動(dòng)總結(jié)自開展“四亮四創(chuàng)四評(píng)”活動(dòng)以來,我局緊緊圍繞“四亮四創(chuàng)四評(píng)”具體內(nèi)容,精心組織,創(chuàng)新載體,以活動(dòng)的推進(jìn)促進(jìn)
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