【正文】 附件：大竹縣2008年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位設置及條件表二○○八年七月八日。（二）考試成績、擬聘人員名單公示等信息在川東人才網(wǎng)（）發(fā)布，同時在大竹縣人民政府大門口公示欄公布。十一、紀律及其他（一）應聘人員應遵守國家、省、市招聘工作的相關規(guī)定，有違紀違章行為，取消聘用資格。十、組織領導公開招聘工作在縣委、縣政府的領導下，由縣委組織部、縣人事局組織，有關部門參與，紀檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督。同時，實行人事代理。報考初中、小學的職位，在公示結(jié)束后，按照考試總成績，由考生本人按職位依次選擇具體的聘用學校。出現(xiàn)體檢、考核或其他原因不合格者，其缺額按序依次遞補。體檢為常規(guī)體檢，參照執(zhí)行公開招考國家公務員體檢標準，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。七、加分大學生參加“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”且在農(nóng)村、社區(qū)基層服務期滿的志愿者和自謀職業(yè)退役士兵符合國家、省、市黨委、政府及組織、人事部門相關加分規(guī)定的，按規(guī)定加分。筆試考務費每人每科50元，面試每人80元。相關事宜在筆試成績公告時告知。2．筆試地點：大竹縣竹陽鎮(zhèn)勝利街小學。面試按考聘名額1：3的比例，以筆試總成績從高分到低分依次確定面試人員。（二）開考比例不低于1:3 各職位報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比為1：3，未達到規(guī)定的開考比例，則相應核減該職位招聘人數(shù)直至取消該職位招聘計劃。3．考聘成績計算: 考聘成績＝公共基礎知識筆試成績50%＋專業(yè)面（筆）試成績50%。（2）專業(yè)筆試（100分）：初中、小學各崗位筆試內(nèi)容為《教師法》、《義務教育法》、《教育學》、《心理學》和教 3 師基本功；中心衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各醫(yī)學類崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學基礎知識（《人體解剖學》、《生理學》、《診斷學》）。（1）公共基礎知識筆試（100分）：《公共基礎知識》為所有崗位必考科目。六、考試（一）考試及考聘成績計算考試科目分公共基礎知識筆試和相關科目專業(yè)知識面（筆）試。（四）領取準考證考生于8月7日至8日憑本人身份證或交費發(fā)票到縣人才交流中心領取準考證。2．本人現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人代為報名，受委托人需提供本人身份證和報考人應提交的相關材料。國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。2．報名時需提交本人身份證、畢業(yè)證書及報考職位要求 2 的相關材料原件和復印件。經(jīng)用人單位初審、招聘主管部門復審后，符合條件者，填寫《報名表》，履行報名手續(xù)。五、報名（一）報名時間和地點2008年7月23日至25日在大竹縣人才交流中心（大竹縣政府辦公樓五樓）報名。部分特殊崗位，或具有崗位所需的專業(yè)技能者，年齡和學歷適當調(diào)整，具體情況詳見附表。2008年普通高校畢業(yè)生必須在2008年8月15日前提供職位要求的教師資格證，否則，取消聘用資格。（二）年齡在35周歲（1973年6月30日以后出生）以下，在本縣內(nèi)機關事業(yè)單位連續(xù)工作5年及以上或累計工作10年 1 及以上經(jīng)歷的其他人員（所在單位出具工作年限和所從事的具體工作的依據(jù)證明）報考年齡可放寬至40周歲（1968年6月30日以后出生）。三、范圍和對象具有中華人民共和國國籍，符合招聘的基本條件和專業(yè)、技能等條件的人員，均可報考。具體單位、崗位、學歷、專業(yè)及技能條件要求等詳見附表。十、本次公開招聘信息發(fā)布唯一官方網(wǎng)站為施秉縣人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：）第五篇：關于部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章中共大竹縣委組織部 大 竹 縣 人 事 局關于部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡 章根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》和《達州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》的規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，制定本簡章。招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會及有關部門的監(jiān)督。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消考生的聘用資格： 2009年1月1日以來已招考聘用到我州事業(yè)單位工作未滿最低服務年限的工作人員；2007年1月1日以來招考到我州機關和參照公務員法管理事業(yè)單位工作未滿最低服務年限的公務員（含選調(diào)生）、參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員；定向到具體行業(yè)（單位）、縣市的應屆畢業(yè)生；截止報名時止仍在崗的“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；在讀的非2012年應屆大中專及以上畢業(yè)生；曾因犯罪受過刑事處罰的人員或受過勞動教養(yǎng)的人員；曾被開除公職人員；截止2012年7月31日，未能取得擬招聘職位所需學歷、學位的；不符合招聘職位要求的相關條件的人員；314追究相關人員責任?？疾觳缓细竦幕蚍艞壙疾斓?，按本《簡章》規(guī)定條件依次遞補。考察應當組成考察組，考察組由兩人以上組成?？疾煲詫W籍檔案為主要內(nèi)容，以在戶籍所在地的現(xiàn)實表現(xiàn)為輔。體檢費用由考生自理。不按時參加體檢的人員視為自動放棄。對于不能當場得出體檢結(jié)果的體檢項目，如出現(xiàn)體檢異常情況，須延伸復檢的，由體檢醫(yī)院商縣人力資源和社會保障部門確定并在3個工作日內(nèi)組織復檢考生復檢。直接進入面試考生，面試成績分數(shù)需達到60分及以上才能按規(guī)定比例進入體檢；如參加面試考生面試成績達到60分及以上的人數(shù)超10檢監(jiān)察人員和復查醫(yī)生注明情況，視為認可體檢考生檢查和復查結(jié)果。報名時招聘人數(shù)與報考人數(shù)達到1：3及以上的，但因筆試出現(xiàn)缺考、違紀、棄權(quán)等原因致使面試人員達不到1：3及以上比例的崗位，參加筆試的考生可進入面試。（二）面試參加筆試考試的考生，筆試結(jié)束后，根據(jù)本《簡章》規(guī)定條件和程序，按招聘職位計劃數(shù)由考生筆試成績從高分到低分順序1：3的比例確定參加面試人員。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，隨時取消應聘資格。報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床職位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育婦幼保健服務站，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口與計劃生育協(xié)會同類專業(yè)同類職位的，按專業(yè)(職位)計劃招聘人數(shù)實行統(tǒng)一報名和考試，報名時不須填報到具體用人單位(崗位),待考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)結(jié)束后，按考試總成績從高分到低分，由考生在所報考職位中進行崗位選擇。一、招聘對象及條件（一）招聘對象：戶籍或生源系本州的應、往屆中專（幼師）及以上學歷的未就業(yè)（非行政機關、事業(yè)單位在編在職人員，下同）畢業(yè)生（應屆畢業(yè)生不含委培生、定向生）；本州外2012屆全日制普通高校本科未就業(yè)畢業(yè)生（不含委培生、定向生），應、往屆臨床類職位全日制普通高校本科未就業(yè)畢業(yè)生，碩士研究生及以上學歷學位的畢業(yè)生，戶籍不限；由省級及以上統(tǒng)一選派現(xiàn)仍在黔東南州服務的西部計劃志愿者、“三支一扶”計劃大學生、“一村一名大學生工程”選聘生、“選標準。監(jiān)督電話：0530652321905306522709（人社局）6583022（教育局）***（衛(wèi)計局）鄆城縣公開招聘事業(yè)單位人員工作領導小組2015年6月4日咨詢電話：第四篇：施秉縣2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章施秉縣2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章根據(jù)省人事廳《