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正文內(nèi)容

學(xué)生會(huì)生活部工作制度[推薦五篇](參考版)

2024-10-13 23:30本頁面
  

【正文】 本制度解釋權(quán)歸學(xué)生會(huì)科創(chuàng)部。六、監(jiān)督制度:科創(chuàng)部全體成員互相監(jiān)督執(zhí)行,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不當(dāng)行為及時(shí)向部長或主席團(tuán)反映。4)無故不出席會(huì)議,缺席一次扣5分。2)無故不完成上級(jí)布置的任務(wù),每次扣5分。6)獲一等獎(jiǎng)學(xué)金加5分,二等獎(jiǎng)學(xué)金加3分,三等獎(jiǎng)學(xué)金加1分。4)跨部門參加、組織非科創(chuàng)部承辦的學(xué)生會(huì)活動(dòng)成績優(yōu)異者,最多積5分。2)按時(shí)按量完成工作計(jì)劃中內(nèi)容,最多積10分。本方案采取百分制,全方位、多渠道記錄每位成員的工作情況。活動(dòng)的總結(jié):所有部員均必須在活動(dòng)結(jié)束后5日內(nèi)完成總結(jié),負(fù)責(zé)該項(xiàng)目成員總結(jié)字?jǐn)?shù)須在1500字以上,其他成員應(yīng)在500字以上五、部員考核制度本方案考核每學(xué)期一次,考核必須堅(jiān)持公平、公正的原則。2)部員有主人翁精神,鼓勵(lì)創(chuàng)新意識(shí)。工作計(jì)劃的制定:各項(xiàng)計(jì)劃、賽程必須在比賽開始前一個(gè)月制定完畢,此時(shí)該計(jì)劃應(yīng)經(jīng)過分工小組組內(nèi)討論一次以上,再交由部內(nèi)討論,通過后再交由主席團(tuán)審核。四、活動(dòng)制度:每學(xué)期初新部員應(yīng)上交“個(gè)人工作承諾”、“個(gè)人技能發(fā)展計(jì)劃”,文章中應(yīng)詳細(xì)陳述在本學(xué)期內(nèi)自己所希望達(dá)到的目標(biāo)和高度??苿?chuàng)部以學(xué)生會(huì)名義與企事業(yè)單位或個(gè)人合作,所得經(jīng)費(fèi)不得自行留存或使用,必須上交主席團(tuán),有主席團(tuán)做統(tǒng)一調(diào)配安排。科創(chuàng)部干事無權(quán)自行以學(xué)生會(huì)名義與社會(huì)企事業(yè)單位或個(gè)人洽談任何活動(dòng)。開銷報(bào)銷需有正式發(fā)票。未經(jīng)主席或部長認(rèn)可,科創(chuàng)部其他成員無權(quán)自行以學(xué)生會(huì)名義進(jìn)行任何開銷。務(wù)必做到及時(shí)、詳盡。注:(1)若遇突發(fā)事件必須召開緊急會(huì)議,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。與會(huì)者做好詳細(xì)的記錄,并為科創(chuàng)部工作發(fā)表自己的看法,提供良好的建議,部員之間更應(yīng)互相交流工作經(jīng)驗(yàn)和心得。部長若有特殊情況需向主席團(tuán)請(qǐng)假,經(jīng)許可后方可不參加會(huì)議。接受部長的正確指導(dǎo)。參與科創(chuàng)部工作方案、重大事項(xiàng)的制定與規(guī)劃。部員權(quán)利及義務(wù):參與科創(chuàng)部工作條例的制定、修訂。積極配合其他部門的工作,接受主席團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)。決定或修定科創(chuàng)部的工作方案和活動(dòng)方案,并遞交主席團(tuán)審核。加油,你們是最棒的!院學(xué)生會(huì)生活部宣2012年10月長沙南方職業(yè)學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生會(huì)生活部海納百川,航行天下附:1.生活部衛(wèi)生安排、考勤表; 2.院生活部部門工作考核情況; ;、活動(dòng)總結(jié)、工作計(jì)劃、工作總結(jié)(一); 、活動(dòng)總結(jié)、工作計(jì)劃、工作總結(jié)(二); ; ;長沙南方職業(yè)學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生會(huì)生活部第五篇:學(xué)生會(huì)科創(chuàng)部工作制度計(jì)算機(jī)科學(xué)與軟件學(xué)院學(xué)生會(huì)是院黨委領(lǐng)導(dǎo)和院團(tuán)委指導(dǎo)下的學(xué)生組織,科創(chuàng)部作為部門之一,有義務(wù)有責(zé)任以倡導(dǎo)良好的院風(fēng)、學(xué)風(fēng)為已任,協(xié)助學(xué)院營造良好的育人環(huán)境,本著“從同學(xué)中來,到同學(xué)中去”的原則,開展豐富多彩的有益活動(dòng),使同學(xué)們發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的合格人才。最終評(píng)定人員按部門成員比例15%選出。做出對(duì)自己的工作的評(píng)價(jià),對(duì)部門的個(gè)人看法與建議。(二)工作計(jì)劃、工作總結(jié);在一次工作的開展,就有一個(gè)好的的目標(biāo),我們部門不做沒有目標(biāo)的計(jì)劃,在每個(gè)成員下階段的學(xué)習(xí)、工作、生活中,都會(huì)存在一定的計(jì)劃,我們應(yīng)該把它規(guī)劃成一條鏈條,讓它有條不紊的進(jìn)行。()三、部門其他相關(guān)工作(一)活動(dòng)策劃、活動(dòng)總結(jié);雖然生活部是負(fù)責(zé)日常衛(wèi)生檢查的部門,但是為了帶動(dòng)部門氣氛,在每月進(jìn)行一次活動(dòng)的組織,活動(dòng)的策劃、組織,都將決定與部門各個(gè)成員,各成員在每次活動(dòng)上交一份自己的活動(dòng)策劃,包括了活動(dòng)背景及意義,活動(dòng)內(nèi)容、流程,活長沙南方職業(yè)學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生會(huì)生活部海納百川,航行天下動(dòng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算等,在活動(dòng)結(jié)束后一周內(nèi)上交活動(dòng)總結(jié)。評(píng)分制度: 黑板、講臺(tái):2分; 抽屜內(nèi)部是否有垃圾:2分; 桌面上是否清理:2分;地板是否有垃圾,是否拖干凈:2分; 衛(wèi)生工具是否擺放整齊:2分評(píng)分表格書寫不得有涂改,認(rèn)真填寫,檢查完衛(wèi)生后須在左上角簽上自己的名字,實(shí)行責(zé)任制。若再工作中出現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)向組長(部長)匯報(bào)。在檢查衛(wèi)生時(shí)應(yīng),虛心接受生老師、樓層管理員及同學(xué)們好的意見和建議,并及時(shí)向組長(部長)反映,對(duì)同學(xué)們的無理要求可拒絕,但需注意禮貌。教室有人上課,檢查寢室時(shí)必須先敲門要禮貌,不可以動(dòng)粗、踢門。每位成員每個(gè)月只能請(qǐng)假2次,特殊情況如生病,除外有事必須提前請(qǐng)假,以便組長(部長)另作安排,并且需得到組長(部長)上交批準(zhǔn)后生效。二、部門工作安排(一)工作任務(wù)及時(shí)間衛(wèi)生檢查:在晚自習(xí)下課后十五分鐘后開始全院自習(xí)教室的檢查,每周五中午的大掃除檢查;周日周四晚自習(xí)檢查:夏季:9點(diǎn)45開始;冬季:9點(diǎn)15開始; 周五大掃除:夏季:1點(diǎn)半;冬季:1點(diǎn);(如有特殊情況特殊對(duì)待;)衛(wèi)生情況統(tǒng)計(jì)表:每周一下午將上周的衛(wèi)生檢查情況的統(tǒng)計(jì)與評(píng)比(兩人)交與八棟113辦公室周建山老師;(二)工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)、公正、嚴(yán)明、不徇私舞弊,細(xì)心細(xì)則。(1分)2在各項(xiàng)活動(dòng)中能妥善處理、協(xié)調(diào)各部門和所有學(xué)生會(huì)成員關(guān)系,保證各項(xiàng)長沙南方職業(yè)學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生會(huì)生活部海納百川,航行天下活動(dòng)順利進(jìn)行。()未佩戴工作牌超過5次,考評(píng)成績不及格。(扣1分)部門策劃及需要上交材料超過3次考評(píng)成績不及格。(扣1分)無故遲到、早退一次()無故缺席3次,遲到5次考評(píng)成績不及格。(3分)(二)會(huì)議及活動(dòng)參加情況(4分)因故缺席一次。學(xué)生會(huì)紀(jì)律生活部2009年4月18日第四篇:院生活部工作制度海納百川,航行天下海航集團(tuán)長沙南方職業(yè)學(xué)院院團(tuán)委學(xué)生會(huì)部 門 規(guī) 章 制 度部門:院生活部
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