20xx年4月部門工作計劃【最新版】(參考版)
2024-10-09 18:30本頁面
【正文】 第 4 頁 共 5 頁 感謝您的瀏覽！!僅供參考部 門：_________姓 名：_____________年___月___日（此文內容僅供參考，可自行修改）第 5 頁 共 5 頁。提高部門工作質量要求。完成部門人員配備。因此，人力資源部在xx年將大力加強本部門的內部管理和規(guī)范，嚴格按照現代化企業(yè)人力資源工作要求，將人力資源工作從簡樸的人事管理提升到戰(zhàn)略性人力資源管理的層次，使人力資源工作結果成為公司高層決策的參考依據之一。人力資源部的自身建設也正在逐步走向規(guī)范，職能作用也逐漸得到體現。至今很多企業(yè)還連續(xù)將人事與后勤統(tǒng)一在行政部的組織架構中。人員招聘過程中請各部門務必按工作流程辦理。四、目標責任人：第一責任人：人力資源部經理協(xié)
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