xx年醫(yī)院中層干部競聘演講稿(參考版)
2024-10-06 02:16本頁面
【正文】 我的基本思路都已表達(dá),敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、各老師、各同仁能為我提供一個為醫(yī)院奉獻(xiàn)、為大家服務(wù)的工作平臺! 內(nèi)容總結(jié)（1）XX年醫(yī)院中層干部競聘演講稿
尊敬的各位院領(lǐng)導(dǎo)、同事們: 大家好（2）(1)內(nèi)皮素受體拮抗劑防治缺氧性肺動脈高壓的研究:針對內(nèi)皮素在缺氧性肺動脈高壓發(fā)病中的重要作用,開展內(nèi)皮素受體拮抗劑的研究,為臨床治療肺心病尋找出新的藥物,課題預(yù)期能達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平（3）課題有核因子在急性肺損傷的作用、6542對急性肺損傷的防治作用?！靶切侵?可以燎原”,只要醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)樹立了正確的、積極的價值導(dǎo)向,我們便可以出現(xiàn)人心齊,泰山移的大好局面?！ ∫粋€職工是一粒沙子,全院職工便是一片沙漠。年終總評,業(yè)務(wù)完成情況與考核資金兌現(xiàn)率成正比。不斷完善考核制度,在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和任務(wù)考核方面形成一條“考核鏈”,從主任、副主任、護(hù)士長、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、護(hù)士,實行層級負(fù)責(zé)制度,權(quán)責(zé)利有機(jī)結(jié)合?！ 〈竽懡夥潘枷?理念先行,更新觀念,自覺摒棄陳舊落后的東西,確立與形勢發(fā)展要求相適應(yīng)的現(xiàn)代管理思想。加強(qiáng)呼吸實驗室與醫(yī)院檢驗科的協(xié)作聯(lián)合,成立呼吸病診療中心?！ ?5)呼吸道感染系列研究:開展肺部細(xì)菌感染的快速診斷為重點(diǎn),進(jìn)行細(xì)菌耐藥、特殊病原體抗體和DNA監(jiān)測等系列研究?！ ?4)急性肺損傷的機(jī)理和防治措施研究:開展急性肺損傷的研究,促進(jìn)呼吸衰竭診治水平的提高。 (2)一氧化氮防治缺氧性肺動脈高壓作用機(jī)理研究:一氧化氮作為內(nèi)皮舒張因子,直接舒張肺血管和抑制血管平滑肌的增殖作用,在缺氧
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