扶貧干部教育與培訓(xùn)詳細(xì)計(jì)劃范文(參考版)
2024-09-30 21:44本頁面
【正文】 第4頁 共4頁。 ，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。 （二）培訓(xùn)方式 根據(jù)上級(jí)和實(shí)際工作需要，針對(duì)當(dāng)前重點(diǎn)急需開展的工作最少安排集中培訓(xùn)5次。 幫扶干部。 第一書記。著眼于服務(wù)全縣發(fā)展大局，切實(shí)優(yōu)化和提高扶貧干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)及實(shí)踐能力，大力加強(qiáng)黨的路線方針政策和法律法規(guī)教育，國(guó)情和形勢(shì)教育，廣泛開展經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)發(fā)展所需要的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、科技、社會(huì)和國(guó)際等方面知識(shí)的教育。按照中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、縣有關(guān)要求，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭到黨校上黨課，要積極開展以弘揚(yáng)井岡山精神、方志敏精神為主要內(nèi)容的傳承紅色基因教育和反腐倡廉警示教育，使廣大干部洗滌靈魂、堅(jiān)定信念，面對(duì)誘惑經(jīng)得住、面對(duì)寂寞耐得住、面對(duì)清貧守得住、面對(duì)考驗(yàn)受得住，黨性黨
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