2023個(gè)人勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版10篇精選(參考版)
2024-09-25 12:01本頁(yè)面
【正文】 甲方簽字： 乙方簽字：。三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從 年 月 日至 年 月 日止(按五個(gè)月計(jì)算待遇)。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請(qǐng)，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。每日下午放學(xué)，待幼兒家長(zhǎng)接完孩子后，方可離園。若乙方擔(dān)任值日工作，則每天上午8：30前到達(dá)幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。認(rèn)真履行幼兒教師職責(zé)，時(shí)時(shí)處處為家長(zhǎng)著想，為幼兒著想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的一切。二、乙方的義務(wù)和權(quán)利：認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高業(yè)務(wù)水平。乙方上班期間的本人安全責(zé)任自負(fù)。生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)用，有乙方自理。如乙方生病時(shí)間較長(zhǎng)，不能擔(dān)任保育教育工作的`，甲方將終止合同。對(duì)幼兒家長(zhǎng)不禮貌，與家長(zhǎng)發(fā)生不該發(fā)生的爭(zhēng)吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽(yù)的，甲方將終止合同。以上待遇包含了養(yǎng)老、醫(yī)療、社會(huì)綜合保險(xiǎn)等待遇。學(xué)期末，甲方組織人員對(duì)乙方的保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評(píng)出一、二、三等，按等級(jí)計(jì)獎(jiǎng)。若乙方遲到一次扣5元，病假一天扣10元，事假一天扣20元，礦工一天扣40元。④出勤獎(jiǎng)100元。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方職業(yè)道德表現(xiàn)好，工作態(tài)度端正，服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分工，不講價(jià)錢，不攀比待遇。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方無(wú)安全責(zé)任事故，否則“一票否決”。幼兒在園基數(shù)為50人，若每增加1人，人均又獎(jiǎng)勵(lì)10元。具體項(xiàng)目是：①保教人數(shù)獎(jiǎng)。(2)學(xué)期末，甲方從德、能、勤、績(jī)等方面對(duì)乙方進(jìn)行考核，(“績(jī)”的考核來(lái)自每學(xué)月的目標(biāo)考核)并根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)給一定的學(xué)期工作考核獎(jiǎng)(標(biāo)準(zhǔn)為：8001000元)。甲方：_________乙方：_________代表：_____(右手食指印)：_____地址：__________乙方確認(rèn)住址：__________乙方身份證地址：__________日期：_____年_____月_____日個(gè)人勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版篇10甲方： 乙方：乙方自愿應(yīng)聘到甲方幼兒園擔(dān)任教師工作，經(jīng)甲、已雙方協(xié)商，訂立合同如下：一、甲方的義務(wù)和權(quán)利：甲方向乙方提供辦公設(shè)備、教材及其他設(shè)施、器材。雙方須切實(shí)做好交接工作，如違反則不結(jié)算工資。占小便宜、有偷竊行為的，并扭送執(zhí)法部門處理。不遵守甲方管理制度，不服從工作安排，經(jīng)教育不改的。乙方須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，違者甲方有權(quán)提前解除合同。如乙方發(fā)生一切意外事故均由乙方本人負(fù)責(zé)，包括工傷，甲方不承擔(dān)一切責(zé)任。乙方必須服從甲方安排，節(jié)假日根據(jù)甲方需要，照常工作，廚房工作量少時(shí)，甲方有權(quán)另行安排工作任務(wù)。甲方不包食宿，不發(fā)乙方節(jié)假日津貼，不再支付其它任何費(fèi)用(試用期一個(gè)月)。如需續(xù)簽，須經(jīng)甲方同意。甲方(蓋章)：_________________年____月____日乙方(簽字)：_________________年____月____日個(gè)人勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版篇9甲方：(以下稱甲方)乙方：__________(以下稱乙方)星都經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)食堂就雇傭臨時(shí)廚工一事，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。三、離職及辭退乙方因個(gè)人原因需離職，應(yīng)提前一月申請(qǐng)離職，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)逐層審批，并在行政人事部辦好交接手續(xù)，方可離職。不得以任何理由向甲方提出關(guān)于工作時(shí)間超時(shí)需額外計(jì)算加班費(fèi)等任何訴求。公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任，并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求。甲方根據(jù)乙方個(gè)人能力及入職時(shí)間合理安排工作崗位，在不屬于甲方指定的工作崗位上發(fā)生意外，屬于乙方私自非法串崗行為，公司將不予承擔(dān)任何責(zé)任，并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關(guān)權(quán)益訴求。八、其他本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效，本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。七、違反協(xié)議的責(zé)任和爭(zhēng)議解決協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。解除協(xié)議時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。(三)在簽訂本協(xié)議時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。)四、乙方的權(quán)利與義務(wù)(一)接受甲方的管理，并按協(xié)議要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù)。三、甲方的權(quán)利與義務(wù)(一)負(fù)責(zé)督促、檢查乙方的日常工作。二、乙方工作內(nèi)容：，乙方自覺履行工作任務(wù)。一、協(xié)議期限甲方聘用乙方在甲方食堂崗位擔(dān)任臨時(shí)性做飯工作。本合同一式二份，甲乙雙方各
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