【正文】 。 當(dāng)我們的心態(tài)有了一種平和而又不失責(zé)任的弦音，我們才能夠在這個(gè)社會(huì)中左右逢源，許多曾經(jīng)看似極為棘手的問(wèn)題也便迎刃而解。 失去了一顆做人的平常心，我們才會(huì)倍感世路難行，人情似紙，命運(yùn)坎坷，以于我們失去了享受生活樂(lè)趣、體驗(yàn)工作成功中的那種恬適與快樂(lè)的心情；失去了一顆做事的責(zé)任心，我們才會(huì)發(fā)出借酒澆愁愁更愁、懷才不遇的感慨，以至于沉溺于現(xiàn)狀，不 第 16 頁(yè) 共 16 頁(yè) 能發(fā)揮出自己的聰明才干，而與成功的機(jī)遇擦肩而過(guò)，淪為平庸。 劉新春副教授的著作《工作要有責(zé)任心，生活要有平 常心》告訴我們：以平常心做人，以責(zé)任心做事。其中有一些人心浮氣躁，為了達(dá)到自己的目的和實(shí)現(xiàn)自己的利益而不擇手段，結(jié)果為人唾棄，成為千夫所指。 第五篇：工作要有責(zé)任心《工作要有責(zé)任心，生活要有平常心》讀后感 每個(gè)人都曾經(jīng)有過(guò)美好的夢(mèng)想和遠(yuǎn)大的抱負(fù)，每個(gè)人都想成為能夠一展才華的臥龍鳳雛。要想想可干之事，能干之事，想干之事，也要真干事，干成事。同時(shí)也要樹(shù)立四個(gè)意識(shí)觀念（政治意識(shí)，核心意識(shí)，大局意識(shí)，看齊意識(shí)）。對(duì)待自身上要想到三嚴(yán)三實(shí)（嚴(yán)以修身，嚴(yán) 第 15 頁(yè) 共 16 頁(yè) 以用權(quán)，嚴(yán)以律己。不能盲動(dòng)，也不能無(wú)動(dòng)于衷。有的需要引導(dǎo)和幫助，有的要?jiǎng)窠鈩裾]，有的要嚴(yán)厲批評(píng)制止。結(jié)合我的本職工作，指的就是工作流程中我需要注意到的細(xì)節(jié)。這娃娃每一句不都在說(shuō)責(zé)任與責(zé)任心么。 “ 國(guó)是家，善作魂，勤為本，儉養(yǎng)德，誠(chéng)立身，孝當(dāng)先，和為貴 ” 。換言之，小事不成，何成大事。把細(xì)小的事做到位，大事自然就有戲了。而領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任心決定著集體的命運(yùn)，有時(shí)可以讓大家懸崖勒馬，有時(shí)可以讓同伴們一鳴驚人。具有責(zé)任心的員工，會(huì)認(rèn)識(shí)到自己的工作在組織中的重要性，把實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)當(dāng)成是自己的目標(biāo)。世上，沒(méi)有不用承擔(dān)責(zé)任的工作，職位越高，責(zé)任也越突出。尤其是魯迅先生所指 “ 中國(guó)的脊梁 ” ，那些埋頭苦干、拼命硬干、為民請(qǐng)命、舍身求法的人，之所以 “ 掩不住他們的光耀 ” ，說(shuō) 千道萬(wàn)，只因一顆舍我其誰(shuí)、勇砥中流的責(zé)任心。有銳氣，勇于創(chuàng)新。勤于學(xué)習(xí)，保持學(xué)習(xí)意識(shí)的強(qiáng)化，把提升自我素養(yǎng)作為盡職的要求。 責(zé)任心以認(rèn)識(shí)為前提，良好的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，是擁有責(zé)任心的基石。它是自信、進(jìn)取、事業(yè)、憐憫等 群心 燦爛中的核心。 它對(duì)自己和他人、對(duì)家庭和集體、對(duì)國(guó)家和社會(huì)所負(fù)責(zé)任的認(rèn)識(shí)、情感和信念，以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺(jué)態(tài)度。而一顆智慧的心靈，應(yīng)當(dāng)讓人生快樂(lè)且有 第 13 頁(yè) 共 16 頁(yè) 價(jià)值?！?物隨心轉(zhuǎn)，境由心造。柏拉圖眼中，人的內(nèi)心住著精靈，天命注定，生命必將完成拼圖。而一切在于人，一切也為了人。要知道，對(duì)自己生活負(fù)責(zé)的人愿意為自己的生活負(fù)責(zé)。要承擔(dān)職位賦予你的義務(wù)，時(shí)間久了，義務(wù)在工作中的累積以及自身的成長(zhǎng)會(huì)使得你產(chǎn)生不可察覺(jué)的使命感。這個(gè)道理簡(jiǎn)單，也確實(shí)是一個(gè)真理。而這要成蝶成鋼的過(guò)程就是在完成每件小事與在這些小事中不停的拼搏中。它不僅是人生的一種態(tài)度，更在于 “ 責(zé)任重于泰山 ” 。責(zé)任是把雙刃劍，既要去做，也要承擔(dān)后果。這不禁讓我想到 “ 中國(guó)之聲，責(zé)任至上 ” 。二是指沒(méi)有做好自己工作，而應(yīng)承擔(dān)的不利后果或強(qiáng)制性義務(wù)。 書(shū)中提倡責(zé)任是種使命，也是對(duì)自己的要求，更是自身于社會(huì)中所能體現(xiàn)出的價(jià)值。當(dāng)拿起這本書(shū)時(shí)，隨便翻看了幾頁(yè)，發(fā)現(xiàn)值得我學(xué)習(xí)的地方不少。工作首先是一種態(tài)度問(wèn)題，工作需要熱情和行動(dòng)，需要努力和勤奮，更需要一種責(zé)任，讓我們重新審視我們的工作，強(qiáng)化我們的工作責(zé)任心，使平凡的工作變得意義非凡。有了責(zé)任心，再危險(xiǎn)的工作也能減少風(fēng)險(xiǎn)，沒(méi)有責(zé)任心再安全的崗位也會(huì)出現(xiàn)險(xiǎn)情。 同樣的，責(zé)任心的形成需要一個(gè)氛圍，這就要求我們每一個(gè) 第 11 頁(yè) 共 16 頁(yè) 基層的員工要從自身做起，明確工作目標(biāo)，明確工作職責(zé)，自覺(jué)地、創(chuàng)造性地完成工作任務(wù)。怎樣體現(xiàn)責(zé)任感，怎樣才叫負(fù)責(zé)任。我們?yōu)楣ぷ鞫?fù)責(zé)任，就是自動(dòng)自發(fā)，最完美地履行我們的職責(zé)。我們?yōu)楣ぷ鞫?fù)責(zé)任，就是全力以赴，滿腔熱情地做事 。如果責(zé)任心不強(qiáng)，即使技能很高，也會(huì)在工作中犯一些低級(jí)錯(cuò)誤，給企業(yè)帶來(lái)?yè)p失。工作上盡職盡責(zé)，一絲不茍，是做好工作的前提。 一個(gè)人的工作責(zé)任心決定他的工作成績(jī)。工作中要保持旺盛的