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正文內(nèi)容

5派出所全年工作總結(jié)(參考版)

2024-09-11 23:22本頁面
  

【正文】 。把我所建設(shè)成為一支斗志昂揚(yáng),意氣風(fēng)發(fā),有一股勁,為人民安全、滿意、服務(wù)、奉獻(xiàn)意識(shí)都非常強(qiáng)的隊(duì)伍。公安誠信是政府信用工作的重要組成部份,也是公安可持續(xù)發(fā)展的基石。做到重大事項(xiàng)進(jìn)行集體研究,并按照上級(jí)的決定和安排,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。樹立理性、公平、文明、規(guī)范的執(zhí)法理念。加強(qiáng)廉潔自律和踐行宗旨教育,開展警示教育,組織民警學(xué)習(xí)《廉政教育讀本》、《公安民警違紀(jì)違法案例選編》,利用正、反兩方面的典型事例,做到防微杜漸, 警鐘長鳴。認(rèn)真履行 “ 一崗雙責(zé) ” ,抓好本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,維護(hù)法律尊嚴(yán)、不以權(quán)謀私,帶頭抵制各種不正之風(fēng),接受群眾監(jiān)督。強(qiáng)化警民聯(lián)調(diào)室建設(shè),完善矛盾 調(diào)處機(jī)制,提高矛盾調(diào)處率。嚴(yán)格執(zhí)行 “ 五條禁令 ” ,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)帶班民警值班制度,既確保嚴(yán)格公正執(zhí)法,又保證了接處警工作的有緒開展。四是加強(qiáng)內(nèi)務(wù)規(guī)范化建設(shè),強(qiáng)化隊(duì)伍管理從去年公安部部長孟建柱掛幫 xx 縣公安局以來,對(duì)我局跨入全國公安先進(jìn)公安機(jī)關(guān)作了重要講話,給予了殷切希 望,我所以此為契機(jī),堅(jiān)決按照縣局的統(tǒng)一安排部署,堅(jiān)持從嚴(yán)治警,嚴(yán)格按照公安 “ 人要精神,物要整潔,說話要和氣,辦事要公道 ” 的要求,認(rèn)真做好派出所規(guī)范化建設(shè)。兩駐民警利用信息采集的時(shí)機(jī)走村入戶,走訪群眾 246 戶, 828 人次。我所今年以來共辦理二代證 1569張。列管重點(diǎn)人口 293 人,重點(diǎn)人口的列管率 100%。通過對(duì)與派出所基礎(chǔ)工作密切聯(lián)系的重點(diǎn)信息的采集,強(qiáng)化治安管理等基礎(chǔ)工作,從而有力推動(dòng)轄區(qū)重點(diǎn)人口、暫住人口、租賃房屋、行業(yè)場所及危險(xiǎn)物品使用單位的各項(xiàng)管理制度的落實(shí)。將案事件、行業(yè)管理、執(zhí)法監(jiān)督、公文管理,派基工作、重點(diǎn)人員等工作匯集到公安綜合應(yīng)用平臺(tái),形成縱向貫通,橫向共享,互為一體的強(qiáng)大的信息分析研 判機(jī)制。把思想統(tǒng)一到 “ 抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功 ” 的要求上來,通過開展集中學(xué)習(xí),使每名民警明確目標(biāo)任務(wù),明確自己的崗位責(zé)任和要求,明確完成任務(wù)的措施。信息化是當(dāng)前公安民警不能回避的一次警務(wù)改革,是隨著社會(huì)的發(fā)展,部黨委提出的一場警務(wù)革 命。在涉日保釣、國慶中秋兩節(jié)、十八大期間,針對(duì)我鎮(zhèn)的實(shí)際情況,全警 第 22 頁 共 25 頁 投入、全警在崗、全天候保持高度戒備,認(rèn)真開展工作,以石板鎮(zhèn)的穩(wěn)定確保了我縣維穩(wěn)工作的大局,順利完成了安全保衛(wèi)工作。在信訪維穩(wěn)工作中,我所全體民警高度重視、傾力投入,在柑子樹村巨振旅游公 司涉地、涉民工等,可能引發(fā)群體性事件的維穩(wěn)工作中,在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,主動(dòng)積極工作,事態(tài)得以了控制。同時(shí)為了保障學(xué)生安全,維護(hù)校園周邊秩序,每天晚上 9 點(diǎn)晚自習(xí)下課時(shí)間和周五 16 時(shí)學(xué)、周日 15 時(shí)返校等時(shí)間段,我所均有專人在石板中學(xué)附近及相關(guān)路段進(jìn)行巡邏防范,和道路交通安全檢查工作,嚴(yán)防學(xué)生拼車、車輛超員超載等交通安全隱患。在夏季,參與撲救山林火災(zāi) 5 次,出動(dòng)警力 30 余人次。全力加強(qiáng)消防安全工作的推進(jìn),每月對(duì)轄區(qū)學(xué)校 8所,爆管站 1家、 第 21 頁 共 25 頁 加油站 1 家、超市 3 家、金融單位 1 家、機(jī)關(guān)單位 2 家、木材加工廠 1 家、以及煙花爆竹銷售點(diǎn)、液化氣銷售點(diǎn)進(jìn)行安全檢查。針對(duì)我轄區(qū) 民用爆炸物品單位實(shí)際情況,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)使用爆炸物品單位開展整治工作,我所與 3 家涉爆單位負(fù)責(zé)人、爆破員 8 人、安全員 8 人簽訂治安管理目標(biāo)責(zé)任書,并定期不定期的開展了多次檢查工作,對(duì)存在治安隱患下發(fā)通知書,及時(shí)給予督促整改,確保了我轄區(qū)本年度來無重大安全事故的發(fā)生。強(qiáng)化管理保民安。 2024 年我所在雷霆行動(dòng)的專項(xiàng)行動(dòng)中,打擊數(shù)任務(wù) 4 人,實(shí)際打擊了 7 人, 175%;案件數(shù)任務(wù) 7 件,實(shí)際破案 12 件, 171%;追逃任務(wù)數(shù) 3 分、完成 2 分, %。深化防控保民安。走訪重點(diǎn)企業(yè)、治安隱患集中區(qū)域,了解治安狀況,掌握當(dāng)前影響群眾安全感的突出問題,找準(zhǔn)工作中在薄弱環(huán)節(jié),有針 對(duì)性地開展巡邏防范,落實(shí)打擊整治措施,遏制案件高發(fā)勢(shì)頭。竭力消除群眾心頭怨,深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解工作,全力調(diào)解小糾紛,化解小矛盾。二是以“ 民生警務(wù) ” 為理念,促進(jìn)警民和諧。全所民警認(rèn)真學(xué)習(xí)了 xx 省委機(jī)關(guān)作風(fēng)行為規(guī)范“ 四要十不準(zhǔn) ” ,公安部《關(guān)于警車和涉案車輛違規(guī)問題專項(xiàng)治 第 19 頁 共 25 頁 理的通知》、《公安部涉案人員非正常死亡案件的情況通報(bào)》等上級(jí)公安機(jī)關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,切實(shí)加以貫徹執(zhí)行。通過征求的意見和建議,派出所立即進(jìn)行整改,也是構(gòu)建和諧警民關(guān)系的一個(gè)最直接、最有效的載體。同時(shí)我所采取請(qǐng)進(jìn)來的辦法,廣泛征求意見,問計(jì)于民,召開了警民懇談會(huì) 2 次、半年工作述職報(bào)告會(huì) 1 次,征求到對(duì)公安工作好的建議經(jīng)梳理后有 8 條,需要派出所改進(jìn)工作的 5 條。針對(duì)我所隊(duì)伍中出現(xiàn)的新變化、新問題,倡導(dǎo)全體民警、協(xié)警牢固樹立 “ 一榮俱榮,一損俱損 ” 的理念,自覺維護(hù)集體榮譽(yù);樹立 “ 從嚴(yán)治警 ” 的理念,自覺用嚴(yán)格的紀(jì)律和制度約束自己;樹立 “ 家庭式 ” 經(jīng)營公安機(jī)關(guān)的理念,以人性化理念管理隊(duì)伍;樹立 “ 細(xì)節(jié)決定成敗 ” 的理念,從細(xì)節(jié)抓起,從小問題改起;樹立自我保護(hù)的理念,注重執(zhí)法程序和環(huán)節(jié),規(guī)范執(zhí)法,認(rèn)真履職。始終緊緊抓住隊(duì)伍思想政治建設(shè)不放松,著力錘煉 “ 忠誠 、愛民、公正、廉潔、奉獻(xiàn)、奮斗 ” 的公安隊(duì)伍核心價(jià)值觀,努力打牢隊(duì)伍誠信為民的思想根基。按照縣局的部署,全所民警認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)的文件精神。隊(duì)伍的精神面貌、工作作風(fēng)等方面有了明顯改觀,民警的執(zhí)法觀念和服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),各項(xiàng)工作得以穩(wěn)步推進(jìn)。迎難而上,認(rèn)真貫徹上級(jí)公安機(jī)關(guān)部署,始終堅(jiān)持 “ 抓班子、帶隊(duì)伍、促工作、保平安 ” 的基本思 路,以健全制度、強(qiáng)化管理,嚴(yán)肅紀(jì)律為保障,精心組織各項(xiàng)專項(xiàng)斗爭。以確保我鎮(zhèn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)能更快更好的發(fā)展。針對(duì)存在的不足,在縣局和地方黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界 第 17 頁 共 25 頁 群眾的共同支持 和我所全體民警、協(xié)警的共同努力下,我所會(huì)始終堅(jiān)持以打造誠信為民隊(duì)伍為根本,著力打造誠信法治環(huán)境,完善誠信監(jiān)督體系,提升公安誠信效能,力爭我所公安工作和隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展能取得明顯成效。五是存在的問題和不足一是學(xué)習(xí)的自覺性和運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作不夠;二是個(gè)別民警服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感不強(qiáng),對(duì) 工作沒有做到認(rèn)真負(fù)責(zé);三是檔案管理仍然不夠完善;四是工作創(chuàng)新不夠;對(duì)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題解決的辦法欠缺,尤其針對(duì)我轄區(qū)鄰里糾紛、家庭糾紛、占地糾紛、工程糾紛等問題,以及轄區(qū)發(fā)生白天入室盜竊財(cái)物及偷雞摸狗的案件等,這些都嚴(yán)重影響了群眾的安全感和對(duì)公安工作的滿意度; 五、警民聯(lián)調(diào)工作沒有得到真正的開展;六是隊(duì)伍管理有待進(jìn)一步加強(qiáng);七是裝備不適應(yīng)公安工作發(fā)展的需要。堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制。加強(qiáng)自身教育,支部認(rèn)真開好民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),仔細(xì)剖析查找問題,切實(shí)整改不足,從靈魂深處徹底根除冷、硬、橫、推,濫用職權(quán),濫用強(qiáng)制措施、以權(quán)謀私、以管人者自居的特權(quán)思想。要求大家做的自己帶頭執(zhí)行,要求大家不做的,自己帶頭遵守。我所把隊(duì)伍管理放在工作的首位,始終對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,帶頭遵章守紀(jì),帶頭廉潔自律,講黨性,重品行、作表率,嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)國法和各項(xiàng)警規(guī)警紀(jì),不斷提高自己的政治素養(yǎng)。嚴(yán)格財(cái)經(jīng)管理制度,規(guī)范單位接待,做到既顧全大局,又勤儉節(jié)約。加強(qiáng)車輛管理,禁止違規(guī)使用涉案車輛,嚴(yán)禁公車私用。對(duì)審訊室、候問室、信息采集室、警民聯(lián)調(diào)室、戶籍室等進(jìn)行更換、改造,最大
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